1GLOBAL

Team Lead Network Observability (Standort São Paulo/Rio de Janeiro)

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Über uns

1GLOBAL ist ein technologieorientierter, globaler Anbieter mobiler Kommunikationslösungen, der Unternehmen und Verbrauchermarken dabei unterstützt, weltweit eine nahtlose Konnektivität bereitzustellen. Gestützt auf eine erstklassige Telekommunikationsplattform, proprietäre eSIM-Technologie und ein eigenes mobiles Kernnetzwerk in 15 Ländern, agiert 1GLOBAL als vollständig regulierter Telekommunikationsanbieter in 43 Ländern.

Gegründet im Jahr 2022, hat sich 1GLOBAL schnell zu einem der am schnellsten wachsenden Telekommunikations-Technologieunternehmen Europas entwickelt und verbindet weltweit mehr als 80 Millionen Menschen und Geräte. Zu unseren Kunden zählen führende Banken, multinationale Unternehmen, globale Einzelhändler, Reiseunternehmen, Zahlungsdienstleister und digital ausgerichtete Unternehmen.

Mit Hauptsitz in den Niederlanden und F&E-Zentren in Lissabon, Berlin und São Paulo beschäftigt 1GLOBAL über 550 Fachkräfte in 16 Ländern. Mit einem Jahresumsatz von über US$200 Millionen und einer starken Erfolgsbilanz bei der Rentabilität investieren wir weiterhin in Innovation, Infrastruktur und internationale Expansion, während wir die Zukunft der globalen mobilen Konnektivität neu definieren.

Über das Team

Eine kurze Beschreibung des Teams und ein Überblick über die Rolle

Über die Rolle

Über Sie

Warum 1GLOBAL?

  1. Wachstumschancen: Bringen Sie Ihre Karriere in einem der am schnellsten wachsenden Telekommunikationsunternehmen voran, das unter der Führung erfolgreicher Tech-Unternehmer jährlich um über 50% wächst.
  1. Einblick in bedeutende Transaktionen: Seien Sie federführend bei Transaktionen dabei, die die Zukunft der Telekommunikationsbranche beeinflussen werden.
  1. Arbeit mit einem talentierten Team: Vom Vorstand und den Gründern bis zum Senior Management Team arbeiten Sie täglich mit den fähigsten und renommiertesten externen Beratern zusammen und sind ständig von talentierten und motivierten Persönlichkeiten umgeben.
  1. Dynamisches Arbeitsumfeld: Entfalten Sie sich an einem kollaborativen, schnelllebigen Arbeitsplatz, an dem Innovation gefördert wird und jeder Beitrag zählt.
  1. Berufliche Entwicklung: Arbeiten Sie an der Seite von Branchenexperten, um Ihre Fähigkeiten und Kenntnisse in einem hochmodernen Bereich zu erweitern.
  1. Internationale Erfahrung: Erhalten Sie die Möglichkeit, in verschiedenen 1GLOBAL-Büros weltweit zu arbeiten, während Sie innerhalb des Unternehmens wachsen.
  1. Kultur der offenen Kommunikation: Werden Sie Teil eines Teams, in dem Ihre Ideen gehört werden und ein offener Dialog gefördert wird, was ein unterstützendes und transparentes Arbeitsumfeld schafft.
  1. „Get Things Done“-Mentalität: Seien Sie Teil eines ergebnisorientierten Teams, das Effizienz, Kreativität und den Antrieb schätzt, einen spürbaren Einfluss auf die Branche zu nehmen.

1GLOBAL ist ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit fördert; wir schätzen Ihren Charakter ebenso sehr wie Ihr Talent. Vielfalt treibt unsere Innovation voran, und wir bieten ein kollaboratives, dynamisches und internationales Arbeitsumfeld. Wir freuen uns darauf, dass Sie sich unserer Mission anschließen, die Konnektivität weltweit zu revolutionieren.

  1. Teamführung & Personalmanagement: Leiten und erweitern Sie das Team: Legen Sie Prioritäten fest, planen Sie die Arbeitslast und verantworten Sie die Ergebnisse. Übernehmen Sie die Einstellung, Leistungsbeurteilungen, das Coaching sowie die berufliche Entwicklung und fördern Sie eine kollaborative, leistungsstarke Kultur.
  1. Technische Strategie & Architektur: Geben Sie die technische Richtung und die Engineering-Standards für Observability-Plattformen vor und leiten Sie Architekturentscheidungen hinsichtlich Skalierbarkeit, Resilienz, Sicherheit und Datenqualität.
  1. Bereitstellung & operative Verantwortung: Übersetzen Sie Geschäftsanforderungen in eine klare Roadmap, verwalten Sie Risiken und Abhängigkeiten, liefern Sie Ergebnisse vorhersehbar und treiben Sie den zuverlässigen Betrieb, die Incident-Reaktion und die kontinuierliche Verbesserung voran.
  1. Hands-on Engineering: Bleiben Sie aktiv an Entwürfen, Prototypen, Code, Automatisierung und Ursachenanalysen beteiligt, ohne dabei zum Engpass zu werden.
  1. Telemetrie-Plattform-Engineering: Leiten Sie groß angelegte Pipelines, die Metriken, Logs, Traces, Flow-Daten und Ereignisse von Systemen und der Telekommunikationsinfrastruktur erfassen.
  1. Datenverarbeitung & Analytik: Erstellen Sie ETL-Pipelines, Datensätze und Dashboards, die Netzwerkleistung, Datenverkehr, Ausfälle und den Servicestatus aufzeigen.
  1. Monitoring, Alerting & Fehlermanagement: Liefern Sie effektives Monitoring, Alerting und Anomalieerkennung (einschließlich prädiktiver Methoden) mit klaren, umsetzbaren Incident-Workflows.
  1. Architektur für Traffic-Sichtbarkeit: Überwachen Sie die Erfassung und Aggregation von Datenverkehr mithilfe von Packet Brokern, TAPs, Traffic Mirroring und virtuellen TAPs.
  1. Plattform-Automatisierung & Betrieb: Automatisieren Sie Bereitstellung, Konfiguration und Lebenszyklusmanagement mithilfe von Infrastructure-as-Code und Containern.
  1. Teamübergreifende Zusammenarbeit: Arbeiten Sie mit Netzwerk-, Plattform- und Betriebsteams sowie Stakeholdern zusammen, um Prioritäten und Ergebnisse abzustimmen.

Mindestanforderungen

Das bringen Sie mit

  1. Führungserfahrung: Erfahrung in der Leitung von Ingenieuren, Mentoring, Planung von Lieferungen, Geben von Feedback und Zusammenarbeit mit Stakeholdern; bereit, formale Personalverantwortung zu übernehmen.
  1. Technische Führung: Fähigkeit, die Architektur zu verantworten, Design-Reviews zu leiten, pragmatische Kompromisse einzugehen und komplexe Produktionssysteme hands-on zu troubleshoot.
  1. System- & Plattform-Engineering: Fundierte Linux-Kenntnisse, Erfahrung im Betrieb verteilter Produktionssysteme und Vertrautheit mit OSS-Umgebungen.
  1. Observability & Telemetrie: Hands-on Erfahrung mit Prometheus, Thanos, Loki, Tempo und Grafana für Infrastruktur- und Netzwerk-Telemetrie.
  1. Telemetrie-Pipelines: Vector, Telegraf, Fluentd und Kafka, sowie Protokolle wie SNMP, Syslog, NetFlow und IPFIX.
  1. Data Engineering & ETL: Aufbau von Datenmodellen sowie Ingestion-, Anreicherungs- und Transformations-Pipelines mit Apache NiFi oder Ähnlichem.
  1. Telekommunikations-Service-Assurance & Traffic-Analytik: NumoData (ehemals EXFO Nova), Radcom oder Ähnliches, sowie Paket-Capture und Traffic-Analyse.
  1. Monitoring & Fehlermanagement: SNMP-Traps, Alertmanager und OpenNMS oder ähnliche Monitoring-Tools.
  1. Datenbanken: ClickHouse oder Vertica, PostgreSQL oder MySQL sowie Redis.
  1. Netzwerk & Telekommunikation: Fundierte Kenntnisse der Telekommunikations-Netzwerkarchitektur, Telemetrie, Traffic Mirroring, TAPs, virtuellen TAPs und Packet Brokern.
  1. Programmierung & Automatisierung: Python und Go; Ansible für PNF/VNF-Bereitstellung und Helm für CNF-Umgebungen.
  1. Kommunikation & Ausbildung: Professionelles Englisch und klare technische Kommunikation. Abschluss in Telekommunikation, Informatik, Data Engineering oder gleichwertige Erfahrung.

Wünschenswert

  1. Moderne Telemetrie-Protokolle: OpenTelemetry, gNMI, gRPC-Streaming, OpenConfig, eBPF oder benutzerdefinierte Instrumentierung.
  1. Fortgeschrittenes Data Engineering: Hochvolumige Ingestion, Echtzeit-Analytik und groß angelegte Ereignisverarbeitung.
  1. Observability KI/ML: Prädiktive Analytik, Anomalieerkennung und Trendanalyse für das Monitoring.
  1. Cloud & Plattform-Automatisierung: Kubernetes (AWS EKS, OpenStack Magnum + Heat), Kubernetes Operators, Terraform, CloudFormation und CI/CD.
  1. Cloud & verteilte Observability: Hochverfügbare Observability-Plattformen in privater/öffentlicher Cloud und Optimierung von Analytik-Datenbanken.

Was wir bieten

  • CLT-Vertrag – profitieren Sie von Arbeitsplatzsicherheit und zuverlässigen Leistungen, die Ihre Arbeit wertschätzen
  • Vierteljährliche Leistungsboni zur Belohnung Ihrer harten Arbeit und Erfolge
  • Essenszuschuss ausgezahlt auf die Caju-Karte – R$100 pro Arbeitstag
  • Krankenversicherung bei SulAmérica – 50% vom Unternehmen übernommen
  • Verlängerter Elternurlaub – 180 Tage Mutterschutz und 20 Tage Vaterschaftsurlaub.
  • Kinderbetreuungszuschuss für Mütter mit Kindern unter 3 Jahren – R$500 pro Monat und Kind

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