Estados Unidos
Amplify Energy Services LLC
Trace3
United States
A Trace3 é uma autoridade líder em TI transformadora, fornecendo soluções tecnológicas e serviços de consultoria exclusivos aos nossos clientes. Equipados com engenharia de elite e inovação dinâmica, capacitamos executivos de TI e suas organizações a alcançarem vantagem competitiva por meio de um processo de Integrar, Automatizar, Inovar.
Nossa cultura na Trace3 incorpora o espírito de uma startup com a vantagem de um negócio escalável. Os funcionários podem desenvolver suas carreiras e se divertir enquanto fazem isso!
A Trace3 está sediada em Irvine, Califórnia. Empregamos mais de 1,200 pessoas em todos os Estados Unidos. Nossas principais unidades regionais incluem Denver, Indianapolis, Grand Rapids, Lexington, Los Angeles, Louisville, Texas e San Francisco.
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Somos flexíveis e resilientes em um ambiente em rápida mudança. Inovamos continuamente e impulsionamos mudanças construtivas, mantendo o foco no "quadro geral". Exercemos um bom julgamento de negócios ao tomar decisões de alta qualidade de maneira oportuna e econômica. Somos altamente criativos e capazes de buscar profundamente dentro de nós mesmos para encontrar soluções positivas para diferentes problemas.
Nós realizamos as coisas e impulsionamos resultados. Lideramos sem necessidade de um título, capacitando os outros por meio de uma atitude positiva. Olhamos para o objetivo, mapeando mentalmente cada ponto de verificação no caminho para o sucesso e visualizando como é o destino final.
Somos indivíduos humildes que entendem como nosso trabalho impacta a missão da empresa. Tratamos os outros com respeito, admitimos erros, damos crédito onde é devido e demonstramos transparência. Nós "criamos o clima" exibindo liderança positiva e pensamento focado em soluções. Apoiamos as pessoas em suas provações, lutas e fracassos – não apenas em seu sucesso. Apreciamos a individualidade das pessoas ao nosso redor.
O Arquiteto de Soluções Sênior, Soluções de IA, é uma função técnica prática de pré-vendas na prática de Soluções de IA e Dados & Analytics da Trace3. Reportando-se ao Diretor da Prática de Soluções de IA, o Arquiteto de Soluções Sênior projeta e defende as soluções de IA que a Trace3 apresenta aos clientes antes que exista uma declaração de trabalho. A função é estritamente de pré-vendas e não envolve a execução da entrega.
O trabalho concentra-se em IA sob uma perspectiva de dados e analytics: conectando o patrimônio de dados de um cliente a decisões de negócios reais e movendo fluxos de trabalho agentivos do piloto para a produção. O Arquiteto de Soluções Sênior conduz a descoberta, projeta a arquitetura, comprova-a com protótipos funcionais quando uma oportunidade exige e escreve o conteúdo técnico que se torna o escopo. Cada projeto baseia-se em Plataformas de Dados para o patrimônio, Plataformas de IA para computação e tempo de execução, e Segurança para as diretrizes, e deve ser convincente tanto para engenheiros quanto para executivos.
A função é medida pela qualidade das arquiteturas produzidas e pelo seu resultado comercial: oportunidades conquistadas, escopo que a entrega pode executar sem retrabalho e trabalho de consultoria que se transforma em programas full-stack.
Esta função é de pré-vendas. É responsável pela solução técnica antes de ser vendida e pela qualidade da transição para a entrega. Não realiza trabalho de entrega, não carrega utilização faturável nem possui P&L de projeto.
O salário real será baseado em uma variedade de fatores, incluindo localização, experiência, conjunto de habilidades, desempenho, licenciamento e certificação, e necessidades de negócios. A faixa para esta posição em outras localizações geográficas pode diferir. Certas posições também podem ser elegíveis para remuneração de incentivo variável, como bônus ou comissões, que não estão incluídas no salário base.
$190,000—$200,000 USD
No centro do DNA da Trace3 estão nossas pessoas. Somos um grupo diversificado de indivíduos talentosos que entendem a importância do trabalho em equipe e de demonstrar liderança, caráter e paixão em tudo o que fazemos.
Estamos comprometidos em promover um local de trabalho inclusivo onde todos se sintam respeitados, valorizados e capacitados para crescer. Reconhecemos que abraçar a diversidade impulsiona a inovação, melhora os resultados, promove a colaboração, aumenta a satisfação dos colegas de equipe e constrói uma cultura mais inclusiva.
Como um empregador de igualdade de oportunidades, a Trace3 baseia todas as decisões de emprego em qualificações individuais, mérito e requisitos de negócios. Não praticamos discriminação com base em raça, cor, religião, sexo (incluindo identidade de gênero, orientação sexual e gravidez), origem nacional, idade (40 ou mais), deficiência, informações genéticas ou qualquer outra característica protegida por lei federal, estadual ou local.
Qualquer informação demográfica fornecida é estritamente voluntária, mantida em sigilo de acordo com os regulamentos de Igualdade de Oportunidades de Emprego (EEO) e não será usada em decisões de emprego, incluindo contratações, promoções ou programas de mentoria. Estamos comprometidos em fornecer oportunidades iguais de emprego para todos.
Se você precisar de uma adaptação razoável para concluir o processo de inscrição ou participar de uma entrevista, envie um e-mail para [email protected].
***Para todas as agências de recrutamento: a Trace3 não aceita currículos/CVs de agências não solicitados. Por favor, não encaminhe currículos/CVs para nossos endereços de e-mail de carreiras, funcionários da Trace3 ou qualquer outro local da empresa. A Trace3 não é responsável por quaisquer taxas relacionadas a currículos/CVs não solicitados.
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