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Engenheiro de Firewall Intermediário

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Visão Geral

Engenheiro de Firewall Intermediário

Você está pronto para aprimorar suas habilidades e construir sua carreira em um ambiente de negócios em rápida evolução? Você busca uma carreira onde o desenvolvimento profissional esteja incorporado à cultura central do seu empregador? Se sim, a Chenega Military, Intelligence & Operations Support (MIOS) pode ser o lugar para você! Junte-se à nossa equipe de profissionais que apoiam operações governamentais de grande escala aproveitando tecnologia de ponta e leve sua carreira para o próximo nível!

SecuriGence fornece serviços de tecnologia essenciais ao nosso cliente em apoio às suas missões de sustentar a segurança nacional e o interesse econômico de nossa nação. A SecuriGence está buscando um Engenheiro de Firewall Intermediário talentoso para ajudar a contribuir para o nosso sucesso. O talentoso Engenheiro de Firewall Intermediário será responsável pela engenharia central, administração diária e manutenção operacional de plataformas de defesa de perímetro corporativo e dispositivos de segurança de rede. O Engenheiro de Firewall Intermediário atua como líder de implementação e escalonamento de Nível 2/3, traduzindo projetos arquitetônicos em configurações de firewall ativas e seguras em ambientes locais e enclaves de missão classificados (DMSS, Secret/SAP, TS/SCI/SAP). As principais responsabilidades incluem gerenciar firewalls Palo Alto Networks via Panorama, solucionar problemas de túneis VPN IPsec Site-to-Site, administrar protocolos de roteamento dinâmico (BGP/OSPF), coordenar atualizações de software PAN-OS agendadas e aplicar conformidade contínua com DISA STIGs e padrões de gerenciamento de mudanças do DoD. Esta função conecta iniciativas estratégicas de engenharia com suporte operacional de rotina, fornecendo resolução de escalonamento para a equipe júnior e suporte operacional ao Engenheiro de Firewall Sênior. Venha nos ajudar a resolver problemas com Inovação através da Inteligência.

Como você crescerá

Na Chenega MIOS, nosso plano de desenvolvimento profissional foca em ajudar os membros da nossa equipe em todos os níveis de suas carreiras a identificar e usar seus pontos fortes para realizar seu melhor trabalho todos os dias. De funcionários de nível inicial a líderes seniores, acreditamos que sempre há espaço para aprender.

Oferecemos oportunidades para ajudar a aprimorar habilidades, além de experiência prática no mundo dos negócios global e em rápida mudança. De experiências de aprendizado no trabalho a programas de desenvolvimento formal, nossos profissionais têm uma variedade de oportunidades para continuar crescendo ao longo de suas carreiras.

Cultura da Chenega MIOS

Nossa cultura positiva e de apoio incentiva os membros da nossa equipe a realizar seu melhor trabalho todos os dias. Celebramos os indivíduos reconhecendo sua singularidade e oferecendo-lhes a flexibilidade para fazer escolhas diárias que possam ajudá-los a serem saudáveis, centrados, confiantes e conscientes. Oferecemos programas de bem-estar e buscamos continuamente novas maneiras de manter uma cultura onde nos destacamos e levamos vidas saudáveis e felizes.

Cidadania corporativa

A Chenega MIOS é guiada por um propósito de causar um impacto que importa. Esse propósito define quem somos e se estende aos relacionamentos com nossos clientes, membros da nossa equipe e nossas comunidades. Acreditamos que os negócios têm o poder de inspirar e transformar. Focamos em educação, doações, voluntariado baseado em habilidades e liderança para ajudar a impulsionar um impacto social positivo em nossas comunidades.

Saiba mais sobre o impacto da Chenega no mundo.

Dicas da sua Equipe de Aquisição de Talentos

Oakton, VA

Notícias da Chenega MIOS - chenegamios.com/news/

Queremos que os candidatos a emprego que exploram oportunidades na Chenega MIOS se sintam preparados e confiantes. Para ajudá-lo com sua pesquisa, sugerimos que você revise os seguintes links:

  1. Site da Chenega MIOS - chenegamios.com

Salário/Remuneração Estimada

USD $119,700.00/Ano. Até USD $140,000.00/Ano.

Responsabilidades

  1. Administrar, configurar e manter Firewalls de Próxima Geração (NGFW) da Palo Alto Networks via Panorama corporativo e interfaces de gerenciamento direto em estrito alinhamento com protocolos de controle de mudanças.
  1. Provisionar e implantar políticas de segurança, regras App-ID, políticas de descriptografia TLS/SSL, esquemas dinâmicos de NAT/PAT e objetos de segurança padronizados em ambientes multilocatários.
  1. Atuar como ponto de escalonamento operacional de Nível 2/3, investigando e resolvendo falhas complexas de conectividade de rede, quedas de túneis VPN IPsec, anomalias de roteamento e gargalos de desempenho de aplicativos.
  1. Implementar protocolos de roteamento dinâmico (BGP, OSPF), segmentação VLAN e controles de acesso de perímetro para manter conectividade de borda resiliente e segmentação em enclaves de parceiros de missão.
  1. Liderar o gerenciamento de locais remotos para executores e partes interessadas externas em redes classificadas, incluindo o estabelecimento, monitoramento e manutenção de túneis IPsec, gateways VPN e telemetria operacional.
  1. Planejar, coordenar e executar atualizações de manutenção agendadas do PAN-OS, lançamentos de conteúdo de ameaças dinâmicas, definições de antivírus e patches de segurança sob a direção de líderes de engenharia seniores.
  1. Manter linhas de base rigorosas de Autoridade para Operar (ATO) e postura de segurança executando listas de verificação DISA STIG, remediando descobertas de varredura de vulnerabilidades e atualizando a documentação PO&AM.
  1. Fornecer suporte de isolamento de incidentes ao Centro de Operações de Segurança (SOC), validando pipelines de encaminhamento de log de telemetria de segurança e isolando anomalias de tráfego durante eventos cibernéticos.
  1. Manter registros técnicos abrangentes de configuração, diagramas de topologia de rede, logs de auditoria de mudanças e procedimentos operacionais padrão (SOPs) dentro de sistemas de tickets e projetos (por exemplo, Redmine, Jira).
  1. Fornecer mentoria operacional e orientação técnica aos Engenheiros de Firewall Júnior, revisando solicitações de mudança de rotina e auxiliando em fluxos de trabalho complexos de solução de problemas.
  1. Outras tarefas conforme designado.

Qualificações

  1. Bacharelado em Cibersegurança, Tecnologia da Informação, Ciência da Computação ou área relacionada com 4+ anos de experiência prática em engenharia de segurança de rede/firewall; OU
  1. Ensino médio completo ou equivalente GED com 8+ anos de experiência operacional demonstrável em substituição a um diploma.
  1. Deve atender aos requisitos de certificação de linha de base IAT Nível II do DoD 8140 / 8570.01-M (por exemplo, CompTIA Security+ CE, CCNA Security, CySA+).
  1. Certificação técnica de fornecedor: Palo Alto Networks Certified Network Security Administrator (PCNSA) obrigatória; Palo Alto Networks Certified Network Security Engineer (PCNSE) preferencial.
  1. Credencial de segurança Secret ativa com elegibilidade para obter TS/SCI/SAP

Conhecimentos, Habilidades e Aptidões

  1. Forte conhecimento operacional de administração de NGFW da Palo Alto Networks, gerenciamento centralizado Panorama e conjuntos de recursos PAN-OS (App-ID, Content-ID, User-ID).
  1. Experiência comprovada na construção, solução de problemas e ajuste de túneis VPN IPsec Site-to-Site, gateways de acesso remoto Global Protect e políticas dinâmicas de NAT/PAT.
  1. Sólido conhecimento prático de protocolos de roteamento dinâmico (BGP, OSPF), roteamento estático, sub-netting e estruturas de comutação de Camada 2/3.
  1. Compreensão prática de DoD RMF, validação DISA STIG e listas de verificação de conformidade de proteção de perímetro.
  1. Experiência na integração de telemetria de firewall e encaminhamento de syslog com plataformas SIEM/SOAR (Splunk, Cribl, XSOAR) e estruturas de visibilidade de rede (IXIA Packet Brokers).
  1. Fortes habilidades analíticas e de solução de problemas em nível de pacote utilizando ferramentas como Wireshark, TCPdump e logs de inspeção de tráfego/ameaças do Panorama.
  1. Familiaridade com fluxos de trabalho de Gerenciamento de Serviços de TI (ITSM), conselhos rígidos de gerenciamento de mudanças de configuração (CCB) e plataformas de rastreamento (Jira, ServiceNow, Redmine).

Benefícios

Na Chenega MIOS, sabemos que ótimas pessoas fazem uma ótima organização. Valorizamos os membros da nossa equipe e oferecemos a eles uma ampla gama de benefícios.

Saiba mais sobre o que trabalhar na Chenega MIOS pode significar para você.

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