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IT Analyst II (Java)

JavaNode.jsDocker

Sobre a oportunidade

IT Analyst II (Java)

Temos uma vaga para você se tornar IT Analyst II (Java)

Country: Brazil

Local de trabalho: Geração Digital – Av Interlagos, 3501 – Interlagos, São Paulo - SP

#LI-DNI

#Backend #Java #Spring boot #Microserviços #API #Cloud

QUEM SOMOS

A F1RST é o futuro e sua carreira está aqui! Nossa cultura é baseada em “Pessoas, Inovação e Resultados”. ☝️

Fazemos parte do maior banco Internacional do Brasil, um dos maiores bancos do mundo. Promovendo serviços e experiências para os mais de 60 milhões de clientes de todo o ecossistema Santander.

Venha fazer parte do time que tem como propósito apoiar as pessoas e fazer os negócios prosperarem. 🚀

Somos apaixonados por tecnologia. Somos F1RST Digital Services.

Siga o nosso LinkedIn e fique por dentro de todas as novidades: linkedin.com/company/f1rstdigitalservices

Aqui, seu papel será

  1. Corrigir vulnerabilidades em dependências das aplicações backend (atualização de bibliotecas).
  1. Atualizar tecnologias/runtimes obsoletos e reconstruir as imagens de contêiner.
  1. Validar as correções com testes e publicá-las via CI/CD.
  1. Registrar a baixa dos itens tratados.

Requisitos mínimos

Requisitos Imprescindíveis

  1. Desenvolvimento backend (Java ou Node.js).
  1. Gestão de dependências (Maven/Gradle ou npm).
  1. Contêineres (Docker) e CI/CD com Git.
  1. Testes automatizados.
  1. Noções de correção de vulnerabilidades (CVE).

Requisitos Desejáveis

  1. Ferramentas de análise de dependências/código (SCA/SAST).
  1. Migração de runtimes em fim de suporte.
  1. Inglês técnico.

BENEFÍCIOS

  • ➡️ Auxílio refeição;
  • ➡️ Convênio médico;
  • ➡️ Convênio Odontológico: Plano básico e intermediário;
  • ➡️ Vale Transporte;
  • ➡️ Flex Férias: 24 dias úteis de férias podendo ser divididos em até 6 vezes, e a cada 2 meses trabalhados você já pode aproveitar 4 dias úteis;
  • ➡️ DayOff Aniversário;
  • ➡️ Parceiros de academia: Wellhub, Totalpass;
  • ➡️ Flex Working: Modelo de trabalho híbrido: 2 dias Home Office e 3 dias presenciais;
  • ➡️ Plataformas de treinamento com mais de 100 mil cursos;
  • ➡️ Linhas de carreira para o seu desenvolvimento profissional;
  • ➡️ Flex Learning: Incentivo para estudos exclusivo a funcionários com Alta Performance;
  • ➡️ Auxílio Creche;
  • ➡️ Programa Nascer e Licença Paternidade estendida.
  • ➡️ Seguro de Vida;
  • ➡️ Be Healthy - Programa que incentiva todos a terem hábitos mais saudáveis;
  • ➡️ PAPE - Programa de apoio pessoal especializado;

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