PsiQuantum

Engenheiro de Validação Sênior, Dispositivos Eletro-Ópticos

Python
Tradução automática. Consulte o original.

Resumo da Vaga

A missão da PsiQuantum é construir os primeiros computadores quânticos úteis — máquinas capazes de entregar os avanços que o campo há muito promete. Desde nossa fundação em 2016, nosso foco singular tem sido construir e implantar sistemas quânticos de milhões de qubits, tolerantes a falhas.

Computadores quânticos utilizam as leis da mecânica quântica para resolver problemas que nem os supercomputadores mais avançados ou sistemas de IA jamais alcançarão. Seu impacto abrangerá energia, farmacêutica, finanças, agricultura, transporte, materiais e outras indústrias fundamentais.

Nossa arquitetura e abordagem são baseadas em fotônica de silício. Ao alavancar a indústria avançada de fabricação de semicondutores — incluindo parceiros como Globa

O Engenheiro de Validação Sênior será responsável por desenvolver e implementar os métodos e técnicas para validar o desempenho de vários subsistemas eletro-ópticos, impulsionar medições no ambiente de Engenharia, depurar problemas e supervisionar construções de maior quantidade na fabricação.

Em 2024, a PsiQuantum anunciou projetos financiados pelo governo para apoiar a construção de nossos primeiros computadores quânticos em escala utilitária em Brisbane, Austrália, e Chicago, Illinois. Essas iniciativas refletem um reconhecimento crescente de que a computação quântica será estratégica e economicamente definidora — e que agora é a hora de escalar.

A PsiQuantum também desenvolve os algoritmos e softwares necessários para tornar esses sistemas comercialmente valiosos. Nossas equipes de aplicação, software e indústria trabalham diretamente com empresas líderes da Fortune 500 — incluindo Lockheed Martin, Mercedes-Benz, Boehringer Ingelheim e Mitsubishi Chemical — para preparar soluções quânticas para impacto no mundo real.

A computação quântica não é uma extensão da computação clássica. Ela representa uma mudança fundamental — e um caminho para dominar desafios que não podem ser resolvidos de outra forma. O potencial é enorme, e temos um caminho claro para torná-lo real.

Venha se juntar a nós.

O Engenheiro de Validação Sênior será responsável por desenvolver e implementar os métodos e técnicas para validar o desempenho de vários subsistemas eletro-ópticos, impulsionar medições no ambiente de Engenharia, depurar problemas e supervisionar construções de maior quantidade na fabricação.

Responsabilidades

  1. Revisar o projeto eletro-óptico, desde simples montagens de PCB + Óptica até projetos mais complexos onde múltiplas partes de PCB e ópticas trabalham juntas. Incluindo a integração de óptica, eletrônica, firmware, software e projeto térmico.
  1. Identificar parâmetros chave a serem medidos e métodos para as medições específicas, em colaboração com a equipe de Projeto.
  1. Escrever o plano de validação completo para a caracterização de novos projetos, estimar o tempo para concluir as medições em grandes quantidades de dispositivos.
  1. Projetar e executar experimentos para validar a funcionalidade e o desempenho do projeto: desde a montagem de setups de laboratório compostos por fontes de luz, detectores, chaves; geradores de função, osciloscópios, etc., até o desenvolvimento de scripts de software e algoritmos para coletar dados relevantes, realizar análise de dados e extrair parâmetros chave de desempenho.
  1. Ser o responsável pelo esforço de validação: supervisionar as medições, fornecer relatórios com indicações de rendimento esperadas para a equipe de operações. Identificar problemas, fornecer descrições detalhadas e ajudar a identificar a causa raiz, permitindo que o engenheiro de projeto e/ou processo identifique correções. Ter alta consciência dos marcos e do impacto do atraso no programa geral.
  1. Trabalhar com a equipe de operações / fabricação para revisar dados de construção e indicação de rendimento.

Experiência/Qualificações

  1. Bacharelado ou superior em Engenharia ou ciência física com mais de 8 anos de experiência na indústria, relevante para validação e teste de sistemas ópticos.

Experiência trabalhando com equipamentos de teste óptico e/ou elétrico, como medidores de potência, reflectômetros ópticos de retroespalhamento (OBR), analisadores de espectro óptico (OSA), Osciloscópios, geradores de função (AWG), analisadores de rede vetorial (VNA).

Experiência com dispositivos eletro-ópticos e equipamentos de teste de alta velocidade, como moduladores eletro-ópticos, detectores de RF, lasers pulsados e osciloscópios de amostragem óptica.

Experiência no desenvolvimento de métodos de teste e otimização, algoritmos de ajuste/calibração.

Capacidade de entender e escrever scripts para comunicar e controlar instrumentos.

Experiência com metodologia EDVT e Fast Fail.

  1. Experiência com Python é preferencial.
  1. Familiaridade com programação de CPUs para interface com FPGAs é um diferencial.

A PsiQuantum oferece igualdade de oportunidades de emprego para todos os candidatos e funcionários. A PsiQuantum não discrimina ilegalmente com base em raça, cor, religião, sexo (incluindo gravidez, parto ou condições médicas relacionadas), identidade de gênero, expressão de gênero, origem nacional, ancestralidade, cidadania, idade, deficiência física ou mental, status militar ou de veterano, estado civil, status de parceiro doméstico, orientação sexual, informação genética ou qualquer outra base protegida pelas leis aplicáveis.

Observação: A PsiQuantum entrará em contato com você apenas usando um endereço de e-mail oficial da PsiQuantum e nunca solicitará informações de conta bancária como parte do processo de entrevista. Por favor, relate qualquer atividade suspeita para [email protected] [[email protected]].

Não estamos aceitando currículos não solicitados de agências de emprego.

  1. Zona 1 - Bay Area e NYC
  1. Zona 2 - Exemplos incluem Los Angeles e Washington DC
  1. Zona 3 - Exemplos incluem Austin, Chicago e Sacramento
  1. Zona 4 - Exemplos incluem Nashville e Phoenix/Tempe e muitos locais remotos

A faixa salarial anual base estimada para esta função é:

Zona 1 $176,500—$207,400 USD

Zona 2 $158,900—$186,700 USD

Zona 3 $141,200—$165,900 USD

Zona 4 $123,600—$145,200 USD

O pagamento base é uma parte do pacote total de remuneração. Cargos em tempo integral são elegíveis para participação acionária e benefícios. Nossas faixas de remuneração refletem o custo de mão de obra em múltiplos mercados geográficos dos EUA, e pagamos com base em zonas geográficas definidas. Esta posição pode ser preenchida dentro de uma das seguintes zonas geográficas dos EUA, cada uma com sua própria faixa salarial. A remuneração real pode variar fora dessas faixas e depende de vários fatores, incluindo, mas não se limitando a, as qualificações do candidato, educação e treinamento relevantes, competências, experiência, localização geográfica, necessidades do negócio e equidade interna. Seu recrutador poderá compartilhar mais detalhes sobre a faixa salarial aplicável à sua localização durante o processo de contratação.

Esta posição inclui os seguintes benefícios: cobertura de saúde competitiva para você e seus dependentes, plano 401(k) com contrapartida da empresa, concessão de ações, acesso a ferramentas de bem-estar financeiro e recursos de planejamento, benefícios de bem-estar, programas de apoio familiar, seguro de vida e invalidez, programas de licença remunerada, feriados remunerados designados pela empresa, tempo de folga discricionário (DTO) e um recesso de fim de ano da empresa. Alguns desses benefícios têm requisitos de elegibilidade e podem variar dependendo da localização, cargo ou status de emprego. Muitos desses benefícios são subsidiados ou totalmente pagos pela empresa.

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