Principal Financial Group

28 de out. de 2026

Diretor de Engenharia, Dados de Cyber GRC, IA e Automação

Estados Unidos

United States

PythonSQL

Tradução automática. Consulte o original.

O que você fará

Estamos em busca de um Diretor de Engenharia para liderar a transformação tecnológica de como utilizamos dados, IA, automação e capacidades modernas de engenharia em Governança, Risco e Compliance (GRC) Cibernético dentro da nossa organização de Segurança da Informação e Risco.

Nesta função, você liderará as capacidades de engenharia que permitem abordagens mais conectadas, orientadas a dados e automatizadas para risco de segurança e garantia. Você será responsável pela estratégia e pelo roteiro técnico para dados de GRC, análise, IA, automação e plataformas, com foco em resultados mensuráveis, incluindo redução de esforço manual, maior automação e visibilidade de controles, melhor qualidade de dados e aprimoramento na tomada de decisões sobre riscos.

Você terá a oportunidade de:

Moldar e comunicar uma estratégia e um roteiro tecnológico de Cyber GRC de vários anos, priorizando investimentos em engenharia, dados, IA, análise e automação que promovam a gestão de riscos de segurança, prioridades organizacionais e o futuro modelo operacional de GRC.

Modernizar a tecnologia e as plataformas de GRC, incluindo ServiceNow IRM, Snowflake, tecnologias Microsoft, Power BI, integrações e soluções relacionadas, enquanto fortalece a escalabilidade, resiliência, confiabilidade e entrega sustentável.

Construir dados confiáveis, análises de cibersegurança e capacidades de inteligência de risco que fortaleçam a visibilidade e a tomada de decisões em controles, vulnerabilidades, conscientização de segurança e phishing, compliance, garantia e riscos emergentes.

Avançar com IA, automação inteligente e Monitoramento Contínuo de Controles para otimizar processos, automatizar atividades de evidências e controles, e reduzir o esforço manual, estabelecendo governança, segurança, monitoramento, supervisão humana e medição de desempenho adequados.

Estabelecer práticas modernas de engenharia e dados em arquitetura, desenvolvimento, integração, governança de dados, IA e automação para entregar soluções seguras, reutilizáveis e sustentáveis.

Influenciar a estratégia e as decisões tecnológicas em GRC, Segurança da Informação, Tecnologia, Dados Corporativos, Auditoria e Compliance, traduzindo necessidades complexas de risco, controle e negócios em soluções escaláveis e promovendo o alinhamento entre parceiros técnicos e de negócios.

Construir e sustentar uma organização técnica de alto desempenho, desenvolvendo talentos e futuros líderes, enquanto lidera o planejamento de força de trabalho e capacidade, sucessão e desenvolvimento de capacidades em engenharia de dados, IA, automação, análise e plataformas de GRC.

Atuando na interseção de serviços financeiros e tecnologia, a Principal constrói ferramentas financeiras que ajudam nossos clientes a viverem vidas melhores. Orgulhamo-nos de ser uma empresa orientada por propósitos, motivada pela nossa missão de tornar a segurança financeira acessível a todos. Nossa missão, integridade e foco no cliente nos tornaram um líder confiável por mais de 140 anos.

Quem você é

Bacharelado (preferencialmente em ciência da computação, sistemas de informação, administração de empresas) ou experiência equivalente.

10+ anos de experiência relevante liderando engenharia de dados, engenharia de análise, engenharia de software, automação ou capacidades técnicas relacionadas em um ambiente corporativo complexo, incluindo liderança de equipes técnicas e iniciativas multifuncionais de grande escala.

Experiência formal em liderança de pessoas, com histórico de coaching e desenvolvimento de talentos e construção de uma cultura de responsabilidade e colaboração.

Conhecimento sólido de práticas modernas de engenharia de dados e software, incluindo arquitetura de dados, integrações, APIs, plataformas de dados em nuvem, governança de dados, análise, SQL e Python.

Experiência em traduzir cibersegurança, risco, compliance, controles ou requisitos de negócios complexos em soluções tecnológicas escaláveis, incluindo soluções habilitadas por IA e automação.

Sucesso comprovado na liderança da modernização tecnológica enquanto mantém serviços operacionais críticos.

Fortes habilidades de planejamento estratégico e comunicação executiva, com a capacidade de desenvolver talentos técnicos e influenciar equipes de negócios e tecnologia.

Habilidades que farão você se destacar

6+ anos de liderança formal de pessoas, incluindo liderança de equipes de modernização ou de engenharia orientada a produtos.

Experiência em cibersegurança, GRC, risco tecnológico, controles, auditoria ou garantia, idealmente dentro de serviços financeiros, seguros ou outro ambiente altamente regulamentado.

Experiência com tecnologias corporativas como Snowflake, Microsoft Fabric/Azure, Power BI, ServiceNow IRM, Power Platform ou plataformas similares.

Experiência na aplicação de IA generativa ou agentic, machine learning, automação inteligente, Monitoramento Contínuo de Controles ou capacidades automatizadas de controles e garantia.

Familiaridade com estruturas de cibersegurança e controles como NIST, ISO 27001, COBIT, CIS Controls ou SOX, incluindo experiência no suporte a relatórios executivos, de Conselho, auditoria, regulatórios ou de risco de cibersegurança.

Informações sobre a Faixa Salarial

As faixas salariais abaixo refletem os salários base pretendidos. Cargos que não são de vendas têm a oportunidade de participar de um programa de bônus. Cargos de vendas são elegíveis para incentivos de vendas e, em alguns casos, um plano de bônus, onde a remuneração total pode exceder significativamente o salário base, dependendo do desempenho individual. A remuneração real para todos os cargos será baseada na localização geográfica, experiência profissional, educação, requisitos de licenciamento e/ou nível de habilidade e será finalizada no momento da oferta.

Faixa Salarial (Não isentos expressos por hora; Isentos expressos anualmente)

$160000 - $210000 / ano

Ambientes de Trabalho

Esta função oferece arranjos de trabalho presencial, híbrido (misturando pelo menos três dias no escritório em uma semana de trabalho típica) e remoto (apenas se residir a mais de 30 milhas de Des Moines, IA, Charlotte, NC e Raleigh, NC). Você trabalhará com seu líder para descobrir qual opção pode se alinhar melhor com base em vários fatores.

Autorização de Trabalho/Patrocínio

Neste momento, não estamos considerando candidatos que precisem de qualquer tipo de patrocínio de imigração (autorização de trabalho adicional ou autorização de trabalho permanente) agora ou no futuro para trabalhar nos Estados Unidos. Isso inclui, mas NÃO ESTÁ LIMITADO A: F1-OPT, F1-CPT, H-1B, TN, L-1, J-1, etc. Para obter informações adicionais sobre necessidades de autorização de trabalho, use os links a seguir.

Trabalhadores Não Imigrantes e Green Card para Imigrantes Baseados em Emprego

Código de Ética de Investimento

Para cargos na Principal Asset Management, você precisará seguir um Código de Ética de Investimento relacionado à conduta pessoal e profissional, bem como atividades de negociação pessoal para você e membros de sua família. Esses mesmos requisitos também podem se aplicar a outros cargos em toda a organização.

A Principal é um Empregador de Igualdade de Oportunidades

Todos os candidatos qualificados receberão consideração para emprego sem distinção de raça, cor, religião, sexo, orientação sexual, identidade de gênero, origem nacional, deficiência ou status de veterano.

Janela de Publicação

Aceitaremos candidaturas por 3 dias completos após a Data Original de Publicação, após o que a vaga poderá permanecer aberta ou ser removida com base nas candidaturas recebidas. Se optarmos por publicar a vaga novamente, aceitaremos candidaturas adicionais por pelo menos 1 dia completo após a Data de Publicação Mais Recente. Por favor, envie as candidaturas em tempo hábil, pois não há garantia de que a vaga estará disponível após o prazo aplicável.

Data Original de Publicação

10/28/2026

Data de Publicação Mais Recente

10/28/2026

A Principal utiliza ferramentas de inteligência artificial para auxiliar na revisão e avaliação de candidaturas a empregos, prevenção de fraudes e correspondência e comparação de candidatos. Essas ferramentas de IA apoiam nossos recrutadores humanos no processo de revisão inicial, mas não tomam decisões finais de contratação sem envolvimento humano. Ao enviar sua candidatura, você reconhece este uso de IA em nosso processo de recrutamento. Por favor, revise nosso Aviso de Privacidade da Força de Trabalho (EUA) para obter mais detalhes sobre nossas práticas e seus direitos de privacidade de dados.

Hashtag de Remoto do LinkedIn

#LI-Remote

Hashtag do LinkedIn

#LI-EW1

Programa de Folga

O Flexible Time Off (FTO) é oferecido a funcionários assalariados (isentos) e oferece a oportunidade de tirar folga do escritório com remuneração para férias, assuntos pessoais ou doenças de curto prazo. Os funcionários não acumulam um banco de horas de folga sob o FTO e não há um número definido de dias fornecidos.

Elegível para Pensão

Sim

Experiência na Principal

Na Principal, valorizamos a conexão tanto em nível pessoal quanto profissional. Juntos, estamos imaginando um futuro mais orientado por propósitos para os serviços financeiros – e isso começa com você. Nosso sucesso depende das experiências, origens e talentos únicos de nossos funcionários. E apoiamos nossos funcionários da mesma forma que apoiamos nossos clientes: com ofertas de benefícios abrangentes e competitivos criadas para proteger seu bem-estar físico, financeiro e social. Confira nosso site de carreiras para saber mais sobre nosso propósito, valores e benefícios.

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