Estados Unidos
Siemens
Líder de Política de Produto, Anúncios
Estados Unidos
San Francisco, California, United States
Tradução automática. Consulte o original.
Sobre o Pinterest
Milhões de pessoas ao redor do mundo acessam nossa plataforma para encontrar ideias criativas, sonhar com novas possibilidades e planejar memórias que durarão a vida toda. No Pinterest, nossa missão é levar a todos a inspiração para criar uma vida que amem, e isso começa com as pessoas por trás do produto.
Descubra uma carreira onde você impulsiona a inovação para milhões, transforma paixão em oportunidades de crescimento, celebra as experiências únicas uns dos outros e aproveita a flexibilidade para realizar seu melhor trabalho. Criar uma carreira que você ama? É possível.
No Pinterest, a IA não é apenas um recurso, é um parceiro poderoso que amplia nossa criatividade e nosso impacto, e estamos buscando candidatos entusiasmados em fazer parte disso. Para obter uma visão completa de sua experiência e habilidades, exploraremos suas competências fundamentais e como você colabora com a IA.
Durante nosso processo de entrevista, o que mais importa é que você consiga explicar sua abordagem, mostrando-nos não apenas o que você sabe, mas como você pensa. Você pode ler mais sobre nossa filosofia de entrevista com IA e como usamos IA em nosso processo de recrutamento aqui.
Estamos procurando um membro de equipe entusiasmado e atencioso para se juntar à nossa equipe de Política de Anúncios como Líder de Gerenciamento de Política de Produto. Você liderará a política para novos produtos e recursos de monetização, bem como outros novos formatos de anúncio no Pinterest. Você também liderará a política para segmentação de anúncios e segurança da marca no Pinterest, garantindo que os Pinners e anunciantes se sintam seguros, que cumpramos as leis e regulamentos relevantes e que permaneçamos na vanguarda do setor nessas áreas importantes.
O que você fará
- Colaborar com seus colegas de Política, parceiros multifuncionais, executivos e especialistas externos para desenvolver políticas globais de segmentação de anúncios, segurança da marca e monetização
- Avaliar e iterar continuamente as abordagens de política
- Fazer parceria com nossas equipes de Trust & Safety, Produto, Vendas e Engenharia para fornecer orientação sobre políticas e escalar nossa aplicação de políticas globalmente
- Aproveitar ferramentas baseadas em IA e sistemas de machine learning para escalar a aplicação de políticas, detectar conteúdo que viole as políticas e avaliar riscos
- Orientar colegas de equipe e fazer parceria com o Gerente Sênior para definir a estratégia da equipe, incluindo como priorizar demandas conflitantes pelo nosso tempo e experiência
- Facilitar e participar produtivamente de discussões complexas sobre políticas, incluindo desafiar respeitosamente os membros da equipe e parceiros multifuncionais, usando técnicas contrárias para fortalecer a análise de políticas e incorporando pontos de vista novos e diversos
O que buscamos
- Bacharelado/Mestrado em uma área relevante, como política ou direito, ou experiência equivalente.
- Mínimo de 7 anos de experiência em desenvolvimento de políticas de trust & safety, anúncios ou monetização; experiência em segurança da marca ou segmentação de anúncios é um diferencial
- Experiência trabalhando com ou ao lado de sistemas de IA/ML — particularmente no contexto de moderação de conteúdo, trust & safety ou aplicação de políticas.
- Experiência no uso de ferramentas assistidas por IA (por exemplo, auxiliares de redação de políticas, ferramentas de análise de dados) para aumentar a qualidade e a velocidade do seu trabalho e trabalhar com equipes de receita e compreensão de métricas/KPIs de negócios.
- Excelente julgamento e habilidades de pensamento crítico: você consegue avaliar inúmeras entradas, ponderar compensações, gerenciar ambiguidades, fazer perguntas instigantes e tomar decisões difíceis.
- Um comunicador estelar que atua de forma autônoma, sente-se confortável elaborando comunicações escritas complexas e possui forte comunicação verbal. Pode interagir efetivamente com partes interessadas desde níveis juniores até executivos.
- Experiência em lidar com escalonamentos sensíveis com capacidade de analisar independentemente dados de múltiplas fontes para tirar conclusões apropriadas e fazer recomendações adequadas.
- Um líder orientado a detalhes que pode liderar e gerenciar múltiplos projetos complexos de política e ajudar a definir a estratégia
- Um construtor de relacionamentos habilidoso que mantém parcerias colaborativas dentro de sua equipe, em toda a empresa e com públicos externos. Ouve múltiplas perspectivas, atua como um jogador de equipe e expressa diferentes perspectivas respeitosamente.
- Experiência demonstrada trabalhando com equipes multifuncionais, como Produto, Operações, Jurídico, Vendas, Política Pública e Comunicação.
Declaração de Relocação
Esta posição não é elegível para assistência de relocação. Visite nossa página PinFlex para saber mais sobre nosso modelo de trabalho.
Declaração de Requisito de Presença no Escritório
Deixamos que o tipo de trabalho que você faz guie o estilo de colaboração. Isso significa que nem sempre estamos trabalhando em um escritório, mas continuamos a nos reunir para momentos importantes de colaboração e conexão.
Esta função precisará estar no escritório para colaboração presencial 1-2 vezes por trimestre e, portanto, pode estar situada em qualquer lugar do país
#LI-HYBRID ou #LI-REMOTE
#LI-ARMM78
No Pinterest, acreditamos que o local de trabalho deve ser equitativo, inclusivo e inspirador para cada funcionário. Em um esforço para fornecer maior transparência, estamos compartilhando a faixa salarial base para esta posição. A posição também é elegível para participação acionária. O salário final é baseado em vários fatores, incluindo localização, viagens, experiência anterior relevante ou habilidades e conhecimentos específicos.
Informações sobre a cultura no Pinterest e os benefícios disponíveis para esta posição podem ser encontradas aqui.
Apenas para candidatos baseados nos EUA
$132,298—$272,377 USD
Nosso Compromisso com a Inclusão
O Pinterest é um empregador que oferece oportunidades iguais e toma decisões de contratação com base no mérito. Queremos ter as pessoas mais qualificadas em cada cargo. Todos os candidatos qualificados receberão consideração para emprego sem distinção de raça, cor, ascendência, origem nacional, religião ou credo religioso, sexo (incluindo gravidez, parto ou condições médicas relacionadas), orientação sexual, gênero, identidade de gênero, expressão de gênero, idade, estado civil, status de veterano protegido, deficiência física ou mental, condição médica, informações ou características genéticas (ou de um membro da família) ou qualquer outra consideração tornada ilegal pelas leis federais, estaduais ou locais aplicáveis. Também consideramos candidatos qualificados independentemente de antecedentes criminais, de acordo com os requisitos legais. Se você precisar de uma acomodação médica ou religiosa durante o processo de candidatura, preencha este formulário para obter suporte.
Ao enviar esta candidatura, certifico que todas as informações enviadas em minha candidatura e durante todo o processo de contratação são verdadeiras, precisas e completas, tanto quanto é do meu conhecimento. Entendo que qualquer declaração falsa, omissão ou deturpação pode me desqualificar da consideração de emprego ou resultar em rescisão se descoberta após a contratação.
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