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Engenheiro(a) de Software Sênior – Cidade do México, México (Híbrido)

AWSKubernetes
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Sobre

Nu A Nu atende mais de 140 milhões de clientes, guiada pela missão de combater a complexidade e empoderar pessoas. A empresa tem liderado uma transformação no setor por meio de produtos inovadores e serviços centrados no ser humano.

Tecnologia proprietária e dados em escala impulsionam a plataforma digital da Nu, construída para promover acesso, avanço e transparência financeira. Seu modelo de negócios prospera com o amor do cliente e custos mais baixos, alimentando um ciclo virtuoso de crescimento e lucratividade.

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Sobre a vaga

Nossa equipe de Engenharia ajuda a Nu a criar e escalar a tecnologia que impulsiona os melhores produtos financeiros da América Latina. Buscamos as práticas de desenvolvimento de software mais avançadas, utilizando uma variedade de tecnologias e arquiteturas para construir sistemas resilientes, seguros e altamente escaláveis.

Como Engenheiro(a) de Software Sênior, você desempenhará um papel fundamental na liderança do design e da evolução de sistemas distribuídos em larga escala dentro de sua equipe, e influenciará decisões técnicas em estreita colaboração com equipes adjacentes. Embora valorizemos a experiência com nosso stack tecnológico, estamos confiantes de que engenheiros(as) ansiosos(as) para aprender terão sucesso aqui — e nós ensinaremos Clojure como nossa principal linguagem backend.

Somos uma organização com poucos processos que valoriza interações humanas. Trabalhamos em equipes pequenas e independentes que parecem startups dentro da empresa e evitamos acoplamentos e centralização desnecessários sempre que realista. Entendemos que a execução é a chave para o sucesso e otimizamos continuamente nossos processos para remover gargalos.

Você construirá e evoluirá:

  1. Microsserviços horizontalmente escaláveis, escritos majoritariamente em Clojure, utilizando Finagle e aproveitando técnicas de programação funcional e arquitetura hexagonal
  1. Jobs de alta vazão e comunicação inter-serviços utilizando Kafka
  1. Pipelines de Integração e Implantação Contínuas em AWS
  1. Soluções de armazenamento de dados utilizando Datomic e DynamoDB
  1. Monitoramento e observabilidade com Prometheus
  1. Serviços rodando o máximo possível em Kubernetes

Você será responsável por

  1. Trabalhar com sistemas distribuídos em larga escala e entender sua arquitetura ampla e trade-offs
  1. Liderar a direção técnica de sua equipe e fazer parcerias com equipes adjacentes para manter as soluções alinhadas com nossa arquitetura e estratégia de negócios
  1. Impulsionar inovação pragmática, garantindo soluções resilientes, seguras e flexíveis que escalam entre produtos e geografias
  1. Mentorar engenheiros(as) dentro e ao redor de sua equipe e ajudar a manter um alto padrão técnico
  1. Escrever, testar, instrumentar, documentar e manter código de alta qualidade
  1. Trabalhar em pares e participar de revisões de código para apoiar o crescimento de outros em sua equipe e ao redor dela
  1. Colaborar estreitamente com líderes de Produto, Design e Engenharia para construir novas experiências de ponta a ponta
  1. Garantir observabilidade abrangente, monitoramento de desempenho e tratamento robusto de erros em todos os serviços de sua equipe
  1. Participar de rodízios de plantão para sua equipe e responder a incidentes conforme necessário
  1. Focar principalmente em aplicações backend

Requisitos mínimos

Estamos procurando uma pessoa que tenha

  1. Pelo menos 6 anos de experiência desenvolvendo produtos digitais em ambientes complexos
  1. Profundo conhecimento em sistemas distribuídos, arquitetura de microsserviços e tecnologias de nuvem
  1. Um histórico comprovado de projeto e entrega de sistemas em larga escala que atendem a milhares ou milhões de usuários
  1. Um forte background em linguagens de programação orientadas a objetos ou funcionais, com a capacidade de trabalhar em várias linguagens
  1. Capacidade demonstrada de liderar iniciativas técnicas de ponta a ponta dentro de uma equipe e em colaboração com equipes parceiras
  1. Experiência em mentorar engenheiros(as) e elevar o padrão técnico em suas equipes
  1. Conhecimento prático de metodologias ágeis de desenvolvimento de software e experiência prévia com CI/CD
  1. Fortes habilidades de comunicação para identificar e prevenir riscos, e explicar trade-offs claramente para stakeholders técnicos e não técnicos
  1. Inglês avançado

Localização

Cidade do México, México.

Mesmo que você sinta que não atende a todas as qualificações, nós o(a) encorajamos a se candidatar — suas habilidades e experiências únicas podem ser exatamente o que estamos procurando, e estamos ansiosos(as) para saber mais sobre o que você pode trazer para nossa equipe.

Modelo de Trabalho para esta Vaga

Híbrido 2–3 vezes por semana Cidade do México: Nosso modelo de trabalho híbrido nos traz ao escritório pelo menos duas vezes por semana, em dias estratégicos projetados para maximizar a conexão e colaboração da equipe. Para mais detalhes, visite building.nubank.com/nu-hybrid-work-model/.

Nosso processo de recrutamento pode envolver o uso de ferramentas habilitadas por inteligência artificial, como transcrição e análise automatizada de entrevistas, para apoiar o processo de avaliação. A inteligência artificial não é usada para tomar decisões finais de contratação; todas as decisões são tomadas por revisores humanos.

Para manter um processo consistente e justo para todos os candidatos, a Nu não fornece feedback técnico individualizado. Veja como nossa política funciona aqui

Nossos Benefícios

Nossos benefícios são projetados para apoiar seu bem-estar, desenvolvimento e vida fora do trabalho. Para o México, eles incluem:

  • Chance de ganhar participação acionária na Nu
  • Licenças estendidas de maternidade e paternidade
  • Seguro de saúde e de vida
  • Seguro odontológico e oftalmológico
  • NuCare – nosso programa de assistência à saúde mental e bem-estar
  • Nucleo – nossa plataforma de aprendizado com cursos
  • NuLanguage – nosso programa de aprendizado de idiomas
  • Bônus de Férias ("Aguinaldo") de 30 dias de salário por ano
  • 17 dias de férias remuneradas com bônus de férias de 25%
  • Parceria com academias
  • Cartão de alimentação
  • Auxílio para trabalho remoto
  • Consultoria Parental
  • Pacote de Auxílio à Relocação, se aplicável

Mais oportunidades com um só perfil

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