Estados Unidos
CompQsoft, Inc.
Mile Two, LLC
Engenheiro de Sistemas Cognitivos (Posição Contingente)
Estados Unidos
Dayton, Ohio, United States
Tradução automática. Consulte o original.
Descrição
ESTA POSIÇÃO ESTÁ CONTINGENTE À CONCESSÃO DE UM CONTRATO RELEVANTE À MILE 2.
Trabalho na Defesa
Esta função apoia clientes do Departamento de Defesa dos EUA. Os funcionários podem ser designados para diferentes projetos ao longo do tempo, incluindo projetos que envolvem operações de defesa.
Nossa Abordagem de IA na Contratação
Na Mile 2, as candidaturas são revisadas por pessoas reais, não filtradas por bots. A autenticidade importa mais do que truques de palavras-chave.
Sabemos que você provavelmente está usando ferramentas de IA para ajudar a redigir ou aprimorar seu currículo, e tudo bem! Estamos usando IA para escrever esta nota sobre IA! Mas esperamos que você a torne sua. Currículos que parecem copiados e colados — repetitivos, com frases estranhas, correspondências "perfeitas demais" com nossa descrição de vaga — podem prejudicar suas chances. Adicionar toques pessoais e exemplos reais do seu trabalho tornará sua candidatura mais forte.
O uso de ferramentas de IA ou outra assistência externa durante as entrevistas não é permitido.
Estamos ansiosos para conhecer você de verdade!
Uma Nota Sobre Nosso Processo de Candidatura
Por favor, responda às nossas perguntas de triagem com honestidade e de forma completa (em vez de escrever "ver currículo"). Estas são revisadas por pessoas reais, não por bots, e desempenham um papel importante em nosso processo de seleção. Respostas ponderadas fortalecerão sua candidatura.
Junte-se à Nossa Equipe Inovadora na Mile 2!
Você gosta de resolver problemas difíceis e construir tecnologia de ponta? Você prospera em uma equipe onde suas ideias são ouvidas e sua criatividade é incentivada? Se você está concordando, a Mile 2 pode ser o lugar para você.
Estamos focados em criar soluções avançadas que realmente fazem a diferença para nossos parceiros governamentais. Nossa equipe utiliza as tecnologias mais recentes para gerar um impacto tangível, criando integrações perfeitas entre a expertise humana e as capacidades das máquinas para enfrentar desafios complexos.
Nossos valores centrais guiam tudo o que fazemos: Autonomia Apoiada: Confiamos em você para tomar a iniciativa e tomar decisões, mas sempre o apoiamos. Expertise Humilde: Respeitamos o conhecimento e as habilidades de todos, criando um ambiente onde todos podemos aprender e melhorar juntos. Sucesso é um Esforço de Equipe: Acreditamos que só podemos alcançar grandes feitos quando trabalhamos em equipe. Resultados Tangíveis: Somos motivados pelo desejo de criar impactos reais e mensuráveis através do nosso trabalho.
Ao se juntar a nós, você trabalhará em projetos significativos que o desafiarão e o ajudarão a crescer. Oferecemos um ambiente de apoio e inclusivo, benefícios competitivos e muitas oportunidades para avançar em sua carreira. Se você está pronto para elevar sua carreira e fazer parte de algo especial, confira nossas vagas atuais e candidate-se hoje mesmo.
DEVERES E RESPONSABILIDADES
Os Engenheiros de Sistemas Cognitivos da Mile Two devem analisar e otimizar ambientes técnicos complexos, de rápida evolução e centrados no ser humano. Nossa missão principal é conectar ferramentas técnicas complexas a fluxos de trabalho humanos, garantindo que as organizações com as quais trabalhamos possam adotar e alavancar perfeitamente dados avançados e ferramentas de software para tomar melhores decisões. Fazemos isso utilizando uma abordagem multidisciplinar de sistemas humano-máquina para eliminar o atrito operacional e os gargalos de troca de contexto. Nossos Engenheiros de Sistemas Cognitivos garantem que alcancemos nossa missão utilizando suas habilidades para:
- Abordagem de Engenharia de Sistemas Cognitivos (CSE): Aplica uma metodologia de CSE para analisar e otimizar a interação humano-sistema, a integração de fluxos de trabalho e a usabilidade em plataformas de veículos não tripulados e de comando e controle para clientes LCMC e do Governo dos EUA.12
- Elicitação de Conhecimento e Análise de Tarefas: Executa Análise de Tarefas Cognitivas (CTA), entrevistas estruturadas com especialistas e sessões de Elicitação de Conhecimento (KE) para capturar a verdade fundamental cognitiva e os pontos de atrito operacional.
- Modelagem de Domínio de Trabalho e Sistemas: Desenvolve Hierarquias de Abstração, Análise de Domínio de Trabalho (WDA) e arquiteturas de suporte à decisão para definir fluxos de trabalho complexos do campo de batalha e limites de dados.14
- Liderança de Projeto e Supervisão Técnica: Atua como Investigador Principal ou engenheiro líder em projetos multidisciplinares, impulsionando a execução técnica, a integridade da pesquisa e o alinhamento estratégico com stakeholders de defesa.
- Recomendações Acionáveis e Relatórios: Entrega relatórios abrangentes de sistemas CSE e recomendações acionáveis para aprimorar a consciência situacional, mitigar a sobrecarga cognitiva e melhorar a pontualidade da tomada de decisão em ambientes operacionais de alto risco.
Requisitos
Qualificações Necessárias
- Elegibilidade: Deve possuir atualmente uma autorização de segurança ativa dos EUA.
- Localização: Deve ser capaz de trabalhar na sede da Mile 2 em Dayton, OH, bem como na Wright Patterson AFB, conforme necessário.
- Experiência: 3–6 anos de experiência profissional como Engenheiro de Sistemas Cognitivos, Engenheiro de Fatores Humanos, Pesquisador de UX ou em uma função técnica/operacional intimamente relacionada.
- Especialidade Principal: Forte formação em Engenharia de Sistemas Cognitivos (CSE). Capacidade comprovada de mapear modelos mentais complexos, avaliar a carga de trabalho cognitiva e analisar o atrito de troca de contexto.
- Estratégia de Produto e Treinamento: Experiência em preencher a lacuna entre equipes de desenvolvimento de produtos altamente técnicas e usuários finais não técnicos (determinando onde marketing, treinamento ou redesenho de fluxo de trabalho são necessários).
- Habilidades Consultivas e de Comunicação: Habilidades excepcionais de comunicação com a capacidade de se integrar com confiança a stakeholders do cliente, gerenciar expectativas operacionais e impulsionar proativamente os projetos sem supervisão pesada.
- Liderança: Capacidade de promover o crescimento em indivíduos e equipes. Comunicar eficazmente oralmente e em documentação escrita para cima, para baixo e lateralmente na organização e para stakeholders externos.
QUALIFICAÇÕES DESEJADAS
- Familiaridade com o Setor de Defesa/Federal: Experiência trabalhando com ou apoiando clientes do DoD, especificamente o Air Force Research Laboratory (AFRL) ou ambientes de defesa científica/pesquisa semelhantes, é altamente desejável.
- Experiência no Setor de Defesa: Experiência prévia trabalhando ou apoiando clientes do Departamento de Defesa (DoD), especificamente o Air Force Research Laboratory (AFRL/IZ ou IZX) ou ambientes científicos e de pesquisa militares semelhantes.
- Ecossistemas de IA e Ferramentas Avançadas: Familiaridade ou exposição a conjuntos de ferramentas emergentes de inteligência artificial, interfaces de modelos de linguagem grandes ou ambientes de dados de defesa modernos (por exemplo, Agentes Genai.mil, Envision ou plataformas equivalentes).
- Colaboração Ágil Multifuncional: Experiência trabalhando dentro de um ecossistema integrado de capacitação digital ao lado de áreas de projeto distintas, como pipelines de treinamento/qualificação técnica e equipes especializadas de desenvolvimento de IA.
- Suporte ao Crescimento de Contratos e Programas: Compreensão de ambientes de contratação federal, com a capacidade de identificar oportunidades de alinhamento operacional que apoiem estratégias de consolidação de contratos de longo prazo.
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