Mercury

Gerente Sênior de Engenharia - Mobile

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Sobre a oportunidade

Nossos antepassados encontravam sabedoria no ritmo das marés e nos padrões de migração das aves, lendo a enciclopédia da natureza com olhos experientes, enquanto os exploradores de hoje navegam por corredores digitais infinitos e paisagens virtuais que existem apenas em servidores. Agora, as pontas dos nossos dedos dançam em superfícies que pulsam com eletricidade invisível — telas que transformam dados abstratos em insights vivos e respiratórios. Essas janelas luminosas evoluíram além de meras ferramentas: são arqueólogas da informação, cartógrafas da possibilidade e arquitetas, construindo pontes entre o caos de dados brutos e a clareza da compreensão humana em nosso mundo interconectado e impulsionado por algoritmos.

Para guiar os artesãos que constroem essas pontes digitais, estamos buscando um Gerente de Engenharia Mobile que entenda que os negócios modernos se movem na velocidade das pontas dos polegares — para empreendedores fechando negócios de cafeterias, CFOs aprovando pagamentos de salas de embarque de aeroportos e proprietários de pequenas empresas gerenciando o fluxo de caixa entre reuniões com clientes. Precisamos de alguém para liderar uma equipe de engenheiros mobile excepcionais que possam criar ferramentas financeiras que funcionem perfeitamente para pessoas que não estão presas às suas mesas, mas que ainda precisam impulsionar seus negócios e vidas.

Como parte desta função, você irá:

  1. Liderar uma equipe de engenharia experiente de 13 pessoas, composta por engenheiros de Android e iOS, incluindo um engenheiro de backend. A equipe constrói aplicativos há mais de uma década e tem uma forte paixão pelo seu ofício.
  1. Orientar, reter e fornecer feedback a engenheiros de alta performance de todos os níveis de habilidade. Você contribuirá para uma cultura de inovação, colaboração e tomada de riscos calculados.
  1. Trabalhar em estreita colaboração com líderes de engenharia, designers, líderes de produto e outros stakeholders multifuncionais. Incluindo vender ideias entre equipes, influenciar roadmaps de produtos e criar abordagens estruturadas que elevem o mobile sem criar sobrecarga desnecessária para outras equipes de engenharia.
  1. Servir como o elo de ligação entre o mobile e a organização de engenharia mais ampla, traduzindo restrições e oportunidades mobile para uma linguagem que ressoe com as equipes de backend, web e infraestrutura.

Requisitos mínimos

O candidato ideal para a função:

  1. Possui 5+ anos de experiência em gestão de engenharia liderando equipes de engenharia mobile e/ou web.
  1. Tem a capacidade de aprofundar em discussões técnicas, com forte expertise em desenvolvimento de iOS e Android.
  1. Tem familiaridade com nosso stack mobile: Kotlin para Android e Swift/RxSwift para iOS.
  1. É apaixonadamente focado em produto e tem experiência na construção e lançamento de novos produtos.
  1. Destaca-se no desenvolvimento de engenheiros, na criação de caminhos claros de progressão e na construção de equipes que podem executar de forma independente, mantendo-se alinhadas com os objetivos mais amplos da empresa.

Recompensas Totais

O pacote total de recompensas na Mercury inclui salário base, equity (opções de ações) e benefícios.

Nossas faixas salariais e de equity são altamente competitivas dentro da indústria de SaaS e fintech e são atualizadas regularmente usando os dados de pesquisa de remuneração mais confiáveis para nossa indústria. As ofertas para novos contratados são feitas com base na experiência, expertise, localização geográfica do candidato e equidade salarial interna em relação aos pares.

Nossas faixas salariais base alvo para novos contratados para esta função são as seguintes:

  • Funcionários dos EUA (qualquer local): $239,000 - 298,800
  • Funcionários canadenses (qualquer local): CAD $225,900 - 282,400

O pacote total de recompensas na Mercury inclui salário base, equity (opções de ações/RSUs) e benefícios.

Nossas faixas salariais e de equity são altamente competitivas dentro da indústria de SaaS e fintech e são atualizadas regularmente usando os dados de pesquisa de remuneração mais confiáveis para nossa indústria. As ofertas para novos contratados são feitas com base na experiência, expertise, localização geográfica do candidato e equidade salarial interna em relação aos pares.

Nossas faixas salariais base alvo para novos contratados para esta função são as seguintes:

  • Funcionários dos EUA (qualquer local): $239,000—$298,800 USD
  • Funcionários canadenses (qualquer local): $225,900—$282,400 CAD

*Mercury é uma empresa fintech, não um banco segurado pelo FDIC. Serviços bancários fornecidos através da Choice Financial Group e Column N.A., Membros FDIC.

Mercury valoriza a diversidade e o pertencimento e se orgulha de ser um empregador de Igualdade de Oportunidades de Emprego. Todos os indivíduos que buscam emprego na Mercury são considerados sem distinção de raça, cor, religião, origem nacional, idade, sexo, estado civil, ancestralidade, deficiência física ou mental, status de veterano, identidade de gênero, orientação sexual ou qualquer outra característica legalmente protegida. Estamos comprometidos em fornecer acomodações razoáveis durante todo o processo de recrutamento para candidatos com deficiências ou necessidades especiais. Se precisar de assistência ou acomodação, informe seu recrutador assim que for contatado sobre uma vaga.

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