Desenvolvedor de Software de Sistemas de Informação Geográfica

Estamos buscando um desenvolvedor de Sistemas de Informação Geográfica (GIS) em início de carreira com fortes habilidades de programação em Python para desenvolver, automatizar e manter fluxos de trabalho de dados geoespaciais, ferramentas de análise e aplicações. O candidato selecionado colaborará com profissionais de GIS, desenvolvedores de software, cientistas e partes interessadas para entregar produtos e serviços de dados geoespaciais confiáveis.

Você irá

$121,830 - $154,500 anualmente

Este é o salário mínimo a máximo que acreditamos de boa fé que pagaríamos por esta função no momento desta publicação; o pagamento não será inferior a qualquer salário mínimo local aplicável. A posição de um funcionário dentro da faixa salarial será baseada em vários fatores, incluindo, mas não limitado a, competências específicas, educação relevante, qualificações, certificações, experiência, habilidades, senioridade, localização geográfica, desempenho e necessidades comerciais ou organizacionais.

Informações Adicionais

#LI-Hybrid

Informações da Posição

Esta é uma nomeação de Carreira Indefinida ou At Will. Funcionários do laboratório e candidatos externos podem ser considerados para esta posição.

Por que o Lawrence Livermore National Laboratory?

Incluído nos melhores lugares para trabalhar de 2026 pelo Glassdoor!

Nossos valores - visite llnl.gov/inclusion/our-values

Credencial de Segurança

Esta posição requer uma credencial de nível Q do Departamento de Energia (DOE). Se você for selecionado, iniciaremos uma investigação federal de antecedentes para determinar se você atende aos requisitos de elegibilidade para acesso a informações ou materiais classificados. Além disso, todos os funcionários com credencial L ou Q estão sujeitos a testes aleatórios de drogas. A credencial de nível Q exige cidadania americana.

Teste de Drogas Pré-Emprego

Candidato(s) externo(s) selecionado(s) para esta posição deve(m) passar por um teste de drogas pós-oferta e pré-emprego. Isso inclui testes para uso de maconha, conforme a Lei Federal se aplica a nós como um Contratante Federal.

Dispositivos Sem Fio e Médicos

Conforme o Departamento de Energia (DOE), o Lawrence Livermore National Laboratory deve cumprir certas restrições com o uso e/ou posse de dispositivos móveis em Áreas Limitadas. Dependendo de suas funções, você pode ser obrigado a trabalhar em uma Área Limitada onde não é permitido ter um dispositivo móvel pessoal e/ou de laboratório em sua posse. Isso inclui, mas não se limita a, telefones celulares, tablets, dispositivos de fitness, fones de ouvido sem fio e outros dispositivos habilitados para Bluetooth/sem fio.

Se você usa um dispositivo médico que se conecta a um dispositivo móvel, você ainda deve seguir as regras relativas ao dispositivo móvel em seções individuais dentro das Áreas Limitadas. Instalações de Informações Compartimentadas Sensíveis exigem aprovação separada. Aparelhos auditivos sem recursos sem fio ou com o recurso sem fio desativado são permitidos em Áreas Limitadas, Espaço Seguro e Espaço de Trânsito/Buffer dentro dos edifícios.

Como identificar anúncios de emprego falsos

Esteja ciente de golpes de recrutamento onde pessoas ou entidades estão usando indevidamente o nome do Lawrence Livermore National Laboratory (LLNL) para publicar anúncios de emprego falsos. O LLNL nunca estende uma oferta sem uma entrevista pessoal e nunca cobrará uma taxa para ingressar em nossa empresa. Todas as vagas de emprego atuais são exibidas na Página de Carreiras em “Find Your Job” em nosso site. Se você encontrou uma vaga de emprego ou foi abordado com uma oferta de emprego que suspeita ser fraudulenta, recomendamos fortemente que não responda.

Para saber mais sobre golpes de recrutamento: llnl.gov/sites/www/files/2023-05/LLNL-Job-Fraud-Statement-Updated-4.26.23.pdf

Igualdade de Oportunidades de Emprego

Somos um empregador que oferece igualdade de oportunidades e estamos comprometidos em proporcionar a todos um ambiente de trabalho livre de discriminação e assédio. Todos os candidatos qualificados receberão consideração para emprego sem distinção de raça, cor, religião, estado civil, origem nacional, ancestralidade, sexo, orientação sexual, identidade de gênero, deficiência, condição médica, gravidez, status de veterano protegido, idade, cidadania ou qualquer outra característica protegida pelas leis aplicáveis.

Acomodação Razoável

Nosso objetivo é criar uma experiência acessível e inclusiva para todos os candidatos que se candidatam e são entrevistados no Laboratório. Se você precisar de uma acomodação razoável durante a inscrição ou o processo de recrutamento, use nosso formulário online para enviar uma solicitação.

Aviso de Privacidade da Califórnia

A Lei de Privacidade do Consumidor da Califórnia (CCPA) concede direitos de privacidade a todos os residentes da Califórnia. A lei também dá aos candidatos a emprego, funcionários e trabalhadores não funcionários o direito de serem notificados sobre quais informações pessoais o LLNL coleta e para qual finalidade. O Aviso de Privacidade do Funcionário pode ser acessado aqui.

Organização: Computação

Categoria: Tecnologia da Informação/Computação

Indicação de Funcionário Bônus: $1500

Código da Vaga 1: SES.1 Ciência & Engenharia MTS 1

Drogas Pré-Emprego Teste: Obrigatório para candidato(s) externo(s) selecionado(s) para esta posição (inclui testes para uso de maconha)

Exame Médico Pré-Admissional Exame: Não aplicável

Credencial de Segurança Credencial: Credencial DOE Q antecipada (exige cidadania americana e uma investigação federal de antecedentes)

Tipo de Posição Tipo: Termo Flexível ou Carreira Indefinida

Pacote de Benefícios Flexíveis

• 401(k)

• Assistência à Realocação

• Programa de Reembolso Educacional

• Horários flexíveis (*dependendo das necessidades do projeto)