Estados Unidos
Nominal
Engenheiro de Software Principal Staff, Infraestrutura de Desenvolvimento
Estados Unidos
Bellevue, Washington, United States
JavaC++C#
Tradução automática. Consulte o original.
Descrição da Empresa
A LinkedIn é a maior rede profissional do mundo, criada para gerar oportunidades econômicas para cada membro da força de trabalho global. Nossos produtos ajudam as pessoas a fazer conexões poderosas, descobrir oportunidades empolgantes, desenvolver habilidades necessárias e obter insights valiosos todos os dias. Também estamos comprometidos em oferecer oportunidades transformadoras para nossos próprios funcionários, investindo em seu crescimento. Aspiramos criar uma cultura baseada em confiança, cuidado, inclusão e diversão – onde todos possam ter sucesso. Junte-se a nós para transformar a maneira como o mundo trabalha.
Descrição da Vaga
Esta função será baseada em Bellevue, WA. Na LinkedIn, nossa abordagem ao trabalho flexível é centrada na confiança e otimizada para a cultura, conexão, clareza e as necessidades em evolução do nosso negócio.
O local de trabalho desta função é híbrido, o que significa que será realizado tanto de casa quanto de um escritório da LinkedIn em dias selecionados, conforme determinado pelas necessidades de negócios da equipe.
A organização de Infraestrutura de Desenvolvimento (DI) tem a missão de tornar todos na P&D da LinkedIn mais produtivos e bem-sucedidos. O escopo inclui toda a infraestrutura central para descobrir, escrever, construir, testar e implantar código.
Como Principal Staff Software Engineer na DI, você ajudará a idealizar a próxima geração de infraestrutura de desenvolvimento em larga escala e centrada em agentes na LinkedIn, proporcionando uma experiência excelente para nossas equipes de P&D. Como um membro chave desta equipe, você terá a oportunidade de influenciar, transformar e criar uma experiência incrível para os engenheiros da LinkedIn. Você identificará, desenvolverá e liderará investimentos estratégicos para tornar as iterações de desenvolvimento mais rápidas e realizar melhorias significativas na vida dos desenvolvedores. Você também terá a oportunidade de interagir com a comunidade de desenvolvedores do setor e contribuir com software de código aberto. O candidato ideal será um forte líder de pensamento no espaço de produtividade do desenvolvedor.
Informações Adicionais
Declaração de Igualdade de Oportunidades
Buscamos candidatos com uma ampla gama de perspectivas e origens e temos orgulho de ser um empregador que oferece igualdade de oportunidades. A LinkedIn considera candidatos qualificados sem distinção de raça, cor, religião, credo, gênero, origem nacional, idade, deficiência, status de veterano, estado civil, gravidez, sexo, expressão ou identidade de gênero, orientação sexual, cidadania ou qualquer outra classe legalmente protegida.
A LinkedIn está comprometida em oferecer uma experiência inclusiva e acessível para todos os candidatos a emprego, incluindo pessoas com deficiência. Nosso objetivo é promover um local de trabalho inclusivo e acessível onde todos tenham a oportunidade de ter sucesso.
Se você precisar de uma Acomodação Razoável para procurar uma vaga de emprego, candidatar-se a uma posição ou participar do processo de entrevista, entre em contato conosco e descreva a Acomodação específica solicitada para uma limitação relacionada à deficiência.
Preencha uma solicitação de Acomodação aqui: app.smartsheet.com/b/form/b660a0327d044969abfd7a4e73d15c36
Acomodações razoáveis são modificações ou ajustes no processo de candidatura ou contratação que permitiriam que você participasse plenamente desse processo. Exemplos de acomodações razoáveis incluem, mas não estão limitados a:
- Documentos em formatos alternativos ou lidos em voz alta para você
- Realização de entrevistas em um local acessível
- Ser acompanhado por um cão de serviço
- Ter um intérprete de língua de sinais presente para a entrevista
Uma solicitação de acomodação será respondida dentro de três dias úteis. No entanto, solicitações não relacionadas a deficiências, como acompanhamento de uma candidatura, não receberão resposta.
A LinkedIn não demitirá ou de qualquer outra forma discriminará funcionários ou candidatos porque eles perguntaram, discutiram ou divulgaram seu próprio salário ou o salário de outro funcionário ou candidato. No entanto, funcionários que têm acesso às informações de remuneração de outros funcionários ou candidatos como parte de suas funções essenciais não podem divulgar o salário de outros funcionários ou candidatos a indivíduos que não tenham acesso a informações de remuneração, a menos que a divulgação seja (a) em resposta a uma reclamação ou acusação formal, (b) em prol de uma investigação, processo, audiência ou ação, incluindo uma investigação conduzida pela LinkedIn, ou (c) consistente com o dever legal da LinkedIn de fornecer informações.
Portaria de Chance Justa de São Francisco
De acordo com a Portaria de Chance Justa de São Francisco, a LinkedIn considerará para emprego candidatos qualificados com registros de prisão e condenação.
Declaração de Política de Transparência Salarial
Como contratante federal, a LinkedIn segue as disposições de Transparência Salarial e não discriminação descritas neste link: lnkd.in/paytransparency.
Aviso Global de Privacidade de Dados e Cartazes de Conformidade para Candidatos a Emprego
Use este link para acessar documentos que fornecem informações sobre como a LinkedIn lida com os dados pessoais de funcionários e candidatos a emprego, bem como o Aviso de Participação no E-Verify e os cartazes de Direitos de Trabalho da Seção de Direitos de Imigrantes e Funcionários do Departamento de Justiça: linkedin.com/legal/candidate-portal.
Tipo de Local de Trabalho: Híbrido
Trilha de Carreira & Nível: IC6/11
Departamento: Engenharia
Responsabilidades
- Crescer, desenvolver e orientar uma equipe que fornece sistemas de engenharia que permitem que todos os desenvolvedores da LinkedIn criem serviços para membros da LinkedIn e clientes corporativos de forma produtiva, com qualidade consistentemente alta e com atrito mínimo.
- Trabalhar em toda a Engenharia para construir relacionamentos com outras equipes e usar seus feedbacks e entender seus objetivos para construir e priorizar uma estratégia e um roteiro para sua equipe, e para produtos que podem abranger várias equipes.
- Assumir a responsabilidade pelo design, desenvolvimento, teste, implantação e execução da infraestrutura e dos sistemas da sua equipe, com alta confiabilidade e escalabilidade.
- Aproveitar sua profunda e ampla experiência técnica para orientar engenheiros e fornecer liderança na resolução de problemas tecnológicos complexos.
- Construir roteiros de excelência operacional, impulsionar a adoção das melhores práticas desde o design até a entrega e melhorar a velocidade de recursos/código do desenvolvedor.
Qualificações Básicas
- Bacharelado ou superior em Ciência da Computação ou disciplina técnica relacionada, ou experiência prática equivalente
- 10+ anos de experiência em programação em Java, C++, C# ou linguagens de programação similares
- 7+ anos de experiência na construção de aplicações distribuídas em larga escala
- 7+ anos em uma função de liderança técnica supervisionando grandes equipes multifuncionais.
- 3+ anos de experiência na construção de infraestrutura e serviços para desenvolvedores, incluindo ambientes de desenvolvimento e colaboração de código, plataformas CI/CD e medição da produtividade e qualidade do desenvolvimento de software.
Qualificações Preferenciais
- Sonhar grande. Fazer movimentos grandes e ousados para definir e construir a próxima geração de infraestrutura de desenvolvedor e inspirar outros a fazerem o mesmo
- Excelentes habilidades de comunicação e apresentação com capacidade de comunicar estratégia técnica e roteiro de forma clara, precisa e acionável
- Mestrado ou superior em Ciência da Computação ou área relacionada
- Compreensão profunda do Ciclo de Vida de desenvolvimento de Software e sistemas de construção e teste relacionados.
- Ter entregue vários projetos de larga escala com múltiplas dependências entre equipes
- Engajamento em coaching e mentoria de colegas engenheiros em suas carreiras
- Experiência em atrair, reter e desenvolver talentos de engenharia e operações em todo o setor
Habilidades Sugeridas
- Liderança Técnica Experiência no desenvolvimento de estratégia técnica
- Ferramentas de Desenvolvedor & Automação de Qualidade
- & Infraestrutura de Testes
Você se beneficiará da nossa cultura
Acreditamos fortemente no bem-estar de nossos funcionários e de suas famílias. É por isso que oferecemos programas generosos de saúde e bem-estar e tempo livre para funcionários de todos os níveis.
A LinkedIn está comprometida com práticas de remuneração justas e equitativas.
A faixa salarial para esta função é de $226,000 a $369,000.
Os pacotes de remuneração reais são baseados em vários fatores exclusivos de cada candidato, incluindo, mas não se limitando a, conjunto de habilidades, profundidade de experiência, certificações e local de trabalho específico. Isso pode ser diferente em outros locais devido a diferenças no custo de mão de obra.
O pacote de remuneração total para esta posição também pode incluir bônus anual de desempenho, ações, benefícios e/ou outros planos de remuneração de incentivo aplicáveis. Para mais informações, visite careers.linkedin.com/benefits.
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