Lifepoint Health

Arquiteto - Engenheiro de Redes

Tradução automática. Consulte o original.

Resumo da Vaga

A Lifepoint Health tem uma oportunidade para Arquiteto - Engenheiro de Redes!

O Arquiteto de Segurança de Rede é responsável pela arquitetura corporativa, design e direção técnica da infraestrutura de rede da Lifepoint Health, abrangendo roteamento, switching, redes sem fio, SD-WAN, data center e conectividade em nuvem em um ambiente de saúde amplo e distribuído. Esta função integra a equipe de Engenharia de Redes, que tem a responsabilidade de traduzir requisitos de negócios, clínicos e de segurança em soluções de rede escaláveis, resilientes e sustentáveis.

O arquiteto desenvolve e mantém padrões de design de rede, arquiteturas de referência e roteiros tecnológicos; lidera esforços de design e projetos-piloto para tecnologias novas e emergentes; e fornece liderança técnica, mentoria e suporte de escalonamento para outras equipes de rede. Trabalhando em conjunto com Serviços de Rede, Segurança de Rede, Infraestrutura, Cibersegurança, equipes de aplicações e parceiros fornecedores, esta função garante que as soluções estejam alinhadas com o roteiro geral de infraestrutura de TI e sejam entregues em parceria com os Serviços de Rede para suporte operacional contínuo.

A posição atua como especialista no assunto e consultor de confiança para a liderança de TI, apresentando soluções, diagramas e análises de custos adequadas para públicos técnicos, executivos e financeiros.

Qualificações

Você deve ter autorização para trabalhar nos Estados Unidos sem necessidade de patrocínio de visto pelo empregador.

Educação

  1. Bacharelado em Engenharia, Matemática, Ciência da Computação ou área técnica relacionada, ou experiência técnica equivalente.

Experiência

  1. Mínimo de dez (10) anos de experiência como Engenheiro de Redes em um ambiente de inter-rede de grande escala, com experiência comprovada em design de redes complexas.
  1. Experiência demonstrada no desenvolvimento de padrões de design de rede, liderança de iniciativas de design técnico e entrega de projetos de infraestrutura em escala corporativa.

Conhecimentos, Habilidades e Habilidades

  1. Expertise estabelecida em tecnologias de rede corporativa, incluindo configuração de equipamentos Aruba, Arista, Cisco IOS, Meraki e Fortinet.
  1. Expertise em design de LAN/WAN, arquiteturas sem fio (802.11) e redes de data center, incluindo topologias Ethernet e segmentação de rede.
  1. Expertise em protocolos de roteamento (OSPF, BGP, EIGRP, rotas estáticas) e design de políticas SD-WAN com Palo Alto Prisma SD-WAN, Viptela, Fortinet ou outras soluções SD-WAN.
  1. Conhecimento de plataformas de firewall e de integração de segurança de rede.
  1. Conhecimento de serviços de telecomunicações (MPLS, banda larga, DIA) e de conectividade Azure e Google Cloud.
  1. Experiência com plataformas de gerenciamento e observabilidade de rede, como LogicMonitor, Aruba Central, Meraki Dashboard e Prisma SASE/Strata Cloud Manager.
  1. Conhecimento prático de automação de rede, scripts e ferramentas modernas de produtividade para melhorar a eficiência da engenharia e reduzir o esforço manual.
  1. Habilidade em análise de protocolos e determinação de problemas.
  1. Capacidade de gerenciar projetos, garantindo que sejam claramente definidos, executados sistematicamente e orientados a resultados, em conformidade com as melhores práticas, processos e padrões de gerenciamento de projetos.
  1. Habilidades estabelecidas para treinar e orientar Engenheiros de Redes menos experientes.
  1. Fortes habilidades de comunicação verbal e escrita, com a capacidade de comunicar informações técnicas para públicos técnicos e não técnicos, incluindo a liderança executiva.
  1. Capacidade de trabalhar de forma independente e em uma equipe multifuncional, fornecendo feedback apropriado e oportuno aos membros seniores da equipe e à gestão, conforme necessário.

Expectativas Organizacionais

  1. Mantém a conformidade com os requisitos regulatórios aplicáveis e apoia as políticas, procedimentos e padrões do hospital e do departamento.
  1. Apoia consistentemente a missão, visão, valores e objetivos do hospital e da Lifepoint Health.
  1. Age de maneira positiva, proativa e profissional ao interagir com funcionários, líderes, médicos, pacientes, visitantes e parceiros da comunidade.
  1. Mantém a confidencialidade, cumpre os requisitos da HIPAA e trata informações sensíveis de negócios e de pacientes de forma apropriada.
  1. Demonstra responsabilidade pela segurança no local de trabalho e conclui a educação, o treinamento e os requisitos obrigatórios atribuídos de forma oportuna.
  1. Mantém o licenciamento, a certificação e as credenciais profissionais exigidas, se aplicável, em situação regular.

Localização: Remoto

Viagens: Viagens de até 25% (para unidades)

Ambiente de Trabalho

  1. Posição baseada em trabalho remoto
  1. Horário comercial das 8h às 17h, de segunda a sexta-feira (40 horas semanais) - os horários podem variar de acordo com a necessidade do negócio
  1. Ambientes de escritório e hospitalares bem iluminados, ventilados e com controle de temperatura, com equipamentos de escritório de rotina. Em ambientes hospitalares, o indivíduo pode estar exposto a riscos e elementos incomuns que exigem precauções de segurança apropriadas.
  1. Viagens de até 25% conforme necessário para as necessidades de negócios, incluindo possível viagem noturna por terra e/ou ar.

Declaração de EEOC

“A Lifepoint Health é um Empregador de Igualdade de Oportunidades. A Lifepoint Health está comprometida com a Igualdade de Oportunidades de Emprego para todos os candidatos e funcionários e cumpre todas as leis aplicáveis que proíbem discriminação e assédio no emprego.”

Funções Essenciais

Arquitetura e Design

  1. Lidera esforços de arquitetura, planejamento, design e engenharia de rede em roteamento, switching, redes sem fio, SD-WAN, data center e conectividade em nuvem, garantindo que as soluções sejam escaláveis, resilientes e alinhadas com o roteiro geral de infraestrutura de TI e as necessidades de negócios.
  1. Projeta, testa e valida soluções de rede e novas tecnologias, e apoia sua implementação junto à Engenharia de Redes, Serviços de Rede e outras equipes de TI.
  1. Avalia tecnologias emergentes e recomenda a adoção conforme elas se relacionam com a estratégia de rede da organização, incluindo o suporte a casos de negócios e análise de custos.

Padrões e Governança

  1. Trabalha com a gestão para desenvolver, comunicar, implementar e manter políticas de design de rede, padrões, arquiteturas de referência e procedimentos.
  1. Garante padrões consistentes de documentação de design e diagramação, incluindo diagramas de alto nível para a liderança de TI e diagramas de baixo nível para as equipes de engenharia.
  1. Participa do planejamento de ciclo de vida e padronização de hardware, software e licenciamento de rede para manter a capacidade de suporte e reduzir riscos.

Colaboração e Engajamento de Stakeholders

  1. Colabora com as equipes de Serviços de Rede, Segurança de Rede, infraestrutura, cibersegurança e aplicações para obter contribuições e consenso, e para entregar soluções de rede seguras e em conformidade.
  1. Constrói e mantém relacionamentos com a comunidade de usuários, equipe de TI remota, equipes de infraestrutura e fornecedores para entender as necessidades de negócios e clínicas relacionadas ao design de novas tecnologias de rede.
  1. Lidera sessões virtuais de quadro branco e revisão de design, descrevendo o estado atual e as opções de solução para casos de uso específicos.
  1. Apresenta soluções no formato apropriado para o público, incluindo análise de custos para equipes financeiras.

Liderança Técnica e Suporte

  1. Apoia a equipe do departamento na análise, resolução e documentação de problemas de rede; analisa e resolve erros complexos escalados pelas equipes de Nível 1 e Nível 2.
  1. Participa da resposta a incidentes graves e análise de causa raiz, e recomenda mudanças de design que evitem a recorrência.
  1. Treina, orienta e fornece feedback aos membros da equipe menos experientes em relação aos procedimentos, políticas e padrões departamentais que pertencem à Engenharia de Redes.
  1. Aprimora continuamente o conhecimento sobre arquitetura de rede, tecnologias emergentes e padrões da empresa para apoiar os objetivos departamentais e o crescimento profissional.
  1. É preferível possuir uma ou mais certificações reconhecidas pelo setor de nível intermediário a avançado, como Cisco CCNP/CCIE, Aruba ACMP/ACMX, Palo Alto Prisma SD-WAN, Arista ACE, Fortinet NSE ou CompTIA Network+. Certificações atuais ou obtidas anteriormente são aceitáveis.
  1. Experiência adicional com soluções SD-WAN, como Palo Alto Prisma SD-WAN, Viptela, Fortinet ou Meraki, é preferível.

A Lifepoint Health é líder em cuidados baseados na comunidade e impulsionada pela missão de Tornar as Comunidades Mais Saudáveis. Nossa rede diversificada de prestação de cuidados de saúde abrange 29 estados e inclui 63 campi hospitalares comunitários, 32 hospitais de reabilitação e saúde comportamental, e mais de 170 locais adicionais de atendimento em todo o continuum de cuidados de saúde, como unidades de reabilitação aguda, centros ambulatoriais e instalações de cuidados pós-agudos. Acreditamos que o sucesso é alcançado por meio de pessoas talentosas. Queremos criar lugares onde os funcionários queiram trabalhar, com oportunidades para buscar carreiras significativas e satisfatórias que realmente façam a diferença nas comunidades em todo o país.

Empregamos e prestamos cuidados a pessoas de todas as esferas da vida. Estamos comprometidos em promover a cura, oferecer esperança, preservar a dignidade e produzir valor com uma força de trabalho inclusiva na qual a diversidade é aproveitada, respeitada e reflexo dos pacientes, familiares, clientes e membros da equipe que atendemos.

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