Roku
Johns Hopkins Applied Physics Laboratory
Engenheiro de Software Sênior/Arquiteto - Com credencial TS SCI
Descrição
Você é apaixonado por criar soluções para os nossos maiores desafios de segurança nacional?
Você está em busca de um trabalho envolvente em uma empresa que prioriza impacto, inovação e desenvolvimento profissional?
Você valoriza trabalhar em um ambiente colaborativo e orientado a resultados?
Se sim, estamos procurando alguém como você para se juntar à nossa equipe no APL.
O grupo Threat Analytic Systems (QAI) busca profissionais talentosos que possam trabalhar em equipe para projetar, implementar, testar, documentar e manter aplicações de software que ofereçam capacidades de alto impacto. Você combinará as melhores práticas de engenharia de software com as pesquisas mais recentes na área para criar protótipos rápidos e, em seguida, transformá-los em soluções de produto maduras.
Como membro da nossa equipe, você irá...
- Liderar equipes para projetar, implementar, testar e implantar aplicações de software em um ambiente dinâmico e de ritmo acelerado.
- Interagir com usuários para entender suas operações e coletar requisitos.
- Liderar revisões de projeto para obter feedback sobre o design, integração e testes do sistema.
- Documentar e apresentar trabalhos sobre atividades atuais de pesquisa e desenvolvimento.
- Buscar formas novas e inovadoras de melhorar a eficiência das tarefas e documentar abordagens de software.
- Envolver colaboradores de diferentes áreas organizacionais para aumentar a colaboração.
Qualificações
Você atenderá aos nossos requisitos mínimos se tiver...
- Bacharelado em Ciência da Computação, Engenharia da Computação ou outra área técnica relacionada.
- 7 ou mais anos de experiência em desenvolvimento de software com uma linguagem de alto nível, incluindo experiência significativa com Java.
- Experiência com Python.
- Experiência comprovada como líder técnico de um projeto de software.
- Experiência com desenvolvimento web usando frameworks modernos de JavaScript (Vue.js, ReactJS, Angular etc.), serviços web, design e desenvolvimento de arquitetura de software, além de testes e implantação de software.
- Conforto em trabalhar com requisitos vagamente definidos ou de alto nível (em oposição a um cronograma de projeto totalmente definido).
- Capacidade de contribuir criativamente para o desenvolvimento de novos requisitos, identificando as necessidades do cliente e aplicando o conhecimento de métodos, ferramentas e conceitos disponíveis a essas necessidades. Essa experiência deve incluir o estabelecimento de requisitos, definição de arquitetura, escopo de trabalho e atribuição de tarefas aos membros da equipe.
- Experiência com bancos de dados não relacionais (MongoDB, CouchDB, HBase etc.) nas áreas de otimização de consultas, design de banco de dados e escalabilidade.
- Experiência em trabalhar com sucesso em um ambiente de equipe.
- Excelentes habilidades de comunicação escrita e verbal.
- Possuir uma credencial de segurança ativa de nível TS/SCI e ter a capacidade de obter, futuramente, uma credencial de nível TS/SCI +poly. Se selecionado, você estará sujeito a uma investigação de credencial de segurança do governo e deverá atender aos requisitos para acesso a informações classificadas. Os requisitos de elegibilidade incluem cidadania dos EUA.
Você irá além dos nossos requisitos mínimos se tiver...
- Doutorado ou Mestrado em Ciência da Computação ou Engenharia da Computação.
- Experiência em desenvolvimento de software Agile.
- Experiência com técnicas de recuperação de informações.
- Experiência com bancos de dados relacionais (Microsoft SQL Server, MySQL, Postgres, SQL etc.).
- Experiência com clientes do DoD e/ou da IC.
Sobre Nós
Por que trabalhar no APL?
O Johns Hopkins University Applied Physics Laboratory (APL) traz experiência de classe mundial para os desafios mais críticos de defesa, segurança, espaço e ciência da nossa nação. Embora nos dediquemos a resolver desafios complexos e a ser pioneiros em novas tecnologias, o que nos torna verdadeiramente excepcionais é a nossa cultura. Oferecemos uma atmosfera vibrante e acolhedora onde você pode ser você mesmo no trabalho, continuar a crescer e construir conexões fortes com colegas inspiradores.
No APL, celebramos nossas diferenças de perspectivas e incentivamos a criatividade e ideias novas e ousadas. Nossos funcionários desfrutam de benefícios generosos, incluindo um robusto programa de assistência educacional, contribuições de aposentadoria inigualáveis e um equilíbrio saudável entre vida profissional e pessoal. O campus do APL está localizado na área metropolitana de Baltimore-Washington. Saiba mais sobre nossas oportunidades de carreira em jhuapl.edu/careers.
Todos os candidatos qualificados receberão consideração para emprego sem distinção de raça, credo, cor, religião, sexo, identidade ou expressão de gênero, orientação sexual, origem nacional, idade, deficiência física ou mental, informações genéticas, status de veterano, ocupação, estado civil ou familiar, opinião política, aparência pessoal ou qualquer outra característica protegida pela lei aplicável. O APL está comprometido em fornecer acomodações razoáveis a indivíduos de todas as habilidades, incluindo aqueles com deficiências. Se você precisar de uma acomodação razoável para participar de qualquer parte do processo de contratação, entre em contato com [email protected].
A faixa salarial referenciada baseia-se na crença de boa-fé do JHU APL no momento da publicação. A remuneração real pode variar com base em fatores como localização geográfica, experiência profissional, condições de mercado, educação/treinamento e nível de habilidade, com consideração pela paridade interna. Para funcionários assalariados programados para trabalhar menos de 40 horas por semana, o salário anual será rateado com base no número de horas trabalhadas. O APL pode oferecer bônus ou outras formas de remuneração conforme a política interna e/ou designação contratual. Remuneração adicional pode ser fornecida na forma de bônus de contratação, benefícios de realocação, subsídio de localidade ou pagamentos discricionários por desempenho excepcional. O APL oferece aos funcionários elegíveis um pacote abrangente de benefícios, incluindo planos de aposentadoria, folga remunerada, assistência médica, odontológica, oftalmológica, seguro de vida, invalidez de curto prazo, invalidez de longo prazo, contas de gastos flexíveis, assistência educacional e treinamento e desenvolvimento. As candidaturas são aceitas de forma contínua.
Taxa Mínima $105,000 Anualmente
Taxa Máxima $290,000 Anualmente
