Estados Unidos
Temple Health
Jobgether
Engenheiro de Software Principal Mobile
Estados Unidos
United States
Python
Tradução automática. Consulte o original.
Sobre a oportunidade
Esta vaga é publicada em nome de uma empresa parceira, que gerencia todas as candidaturas e etapas subsequentes. Nosso parceiro busca um Engenheiro de Software Principal Mobile baseado nos Estados Unidos.
Como funciona a Jobgether
Usamos um processo de correspondência baseado em IA para garantir que sua candidatura seja revisada de forma rápida, objetiva e justa em relação aos requisitos principais da vaga. Nosso sistema identifica os candidatos mais adequados, e esta lista é então compartilhada diretamente com a empresa contratante. A decisão final e as próximas etapas (entrevistas, avaliações) são gerenciadas pela equipe interna deles.
Agradecemos seu interesse e desejamos o melhor!
Por que se candidatar através da Jobgether?
Aviso de Privacidade de Dados: Ao enviar sua candidatura, você reconhece que a Jobgether processará seus dados pessoais para avaliar sua candidatura e compartilhar informações relevantes com o empregador contratante. Este processamento baseia-se em interesse legítimo e medidas pré-contratuais sob as leis de proteção de dados aplicáveis (incluindo o GDPR). Você pode exercer seus direitos (acesso, retificação, exclusão, objeção) a qualquer momento.
#LI-CL1
O Engenheiro de Software Principal Mobile liderará a evolução de uma equipe de engenharia mobile à medida que ela transita para uma plataforma de produto focada em IA. Este papel de liderança técnica prática combina arquitetura mobile, desenvolvimento assistido por IA, colaboração backend e estratégia de produto. Você ajudará a remodelar a experiência do participante em iOS, Android e web, enquanto constrói práticas de desenvolvimento que permitem às equipes entregar software de alta qualidade com velocidade sem precedentes. Trabalhando em estreita colaboração com parceiros de Produto, Design e engenharia, você equilibrará a experimentação rápida com uma arquitetura escalável e sustentável. Você orientará engenheiros, melhorará os processos de entrega e influenciará a direção da plataforma de participantes mais ampla. Esta é uma oportunidade focada em trabalho remoto para um líder técnico com mentalidade de produto que prospera em um ambiente colaborativo e de ritmo acelerado.
Responsabilidades
- Liderar a equipe de engenharia mobile, orientando sua maturidade técnica, arquitetura e evolução para apoiar uma plataforma de produto nativa em IA.
- Estabelecer um ciclo de vida de desenvolvimento de software nativo em IA para engenharia mobile, incorporando agentes de codificação de IA, estruturas de avaliação, ciclos de revisão e controles de qualidade para sustentar uma entrega rápida.
- Impulsionar uma arquitetura de cliente leve (thin-client) para a experiência do participante, movendo a lógica de negócios para serviços backend para manter os aplicativos mobile simplificados e sustentáveis.
- Contribuir para serviços backend de IA baseados em Python quando novas capacidades forem necessárias para o mobile, usando agentes de codificação de IA para acelerar a implementação.
- Definir a direção das APIs do participante e da plataforma de participantes mais ampla, influenciando decisões técnicas além da equipe mobile.
- Alocar aproximadamente 70% do tempo para apoiar a equipe de produto e 30% para liderança técnica autodirigida, melhorias de plataforma e iniciativas estratégicas.
- Melhorar os processos de engenharia em toda a equipe mobile e equipes parceiras, identificando oportunidades para aumentar a eficiência, a qualidade e a colaboração.
- Aplicar princípios de DevOps para fortalecer os pipelines de entrega contínua e melhorar a confiabilidade e o desempenho operacional de sistemas SaaS e mobile.
- Orientar engenheiros, apoiar seu crescimento profissional e contribuir para o desenvolvimento contínuo da organização de Engenharia mais ampla.
- Participar de iniciativas de segurança e conformidade organizacional, apoiando uma plataforma que opera dentro dos requisitos de certificação SOC 2 e HITRUST.
- Colaborar com Produto e Design como um parceiro estratégico, ajudando a definir problemas, avaliar compensações, testar suposições por meio de protótipos e construir bases técnicas duráveis quando apropriado.
- Gerenciar múltiplas iniciativas simultaneamente, identificando dependências, conflitos potenciais e oportunidades para soluções compartilhadas, mantendo o alinhamento com as prioridades de negócios.
Requisitos
- Mais de 10 anos de experiência em engenharia de software, com experiência substancial em desenvolvimento mobile e escopo de liderança técnica de nível Principal ou Staff. Impacto e entrega demonstrados são mais importantes do que cargos.
- Experiência em desenvolvimento para iOS e Android, com flexibilidade para trabalhar além do ecossistema mobile quando as necessidades de negócios ou técnicas exigirem.
- Experiência prática no uso de agentes de codificação de IA, como Claude Code, Cursor, Codex ou ferramentas similares para entregar trabalho de produção significativo, juntamente com uma perspectiva clara sobre o design de um ciclo de vida de desenvolvimento de software eficaz em torno de agentes de IA.
- Forte experiência em arquitetura de sistemas abrangendo design de API backend, bancos de dados, DevOps mobile e as compensações envolvidas no design de sistemas de produtos conectados.
- Um histórico comprovado de liderança em melhorias técnicas, orientação de engenheiros e auxílio no crescimento das equipes de engenharia.
- Experiência em arquitetura SaaS baseada em nuvem e design de software evolutivo, com a capacidade de modernizar sistemas existentes enquanto constrói para necessidades futuras.
- Familiaridade com práticas Ágeis, DevOps, integração contínua e entrega contínua (CI/CD), observabilidade, rastreamento e tomada de decisão baseada em dados e métricas.
- Uma forte mentalidade de produto, incluindo a capacidade de entender problemas de negócios, desafiar suposições de forma construtiva e fazer parceria eficaz com Produto e Design.
- Excelente julgamento técnico, comunicação, colaboração e habilidades de priorização, com a capacidade de trabalhar de forma independente enquanto permanece alinhado com os objetivos organizacionais.
- Conforto em trabalhar em um ambiente de ritmo acelerado onde as prioridades e responsabilidades podem evoluir.
- Disponibilidade para trabalhar no horário comercial das 09h30 às 17h00 (Horário Central), com flexibilidade razoável quando circunstâncias pessoais exigirem.
- Deve estar baseado nos Estados Unidos. A contratação remota não está disponível em Montana, Havaí, Alasca ou Washington, DC.
Benefícios
- Pacote de remuneração competitivo com bônus integrado e programa de participação acionária (equity).
- Benefícios abrangentes para funcionários e seus dependentes.
- Folga remunerada flexível (PTO).
- 15 feriados da empresa.
- 12 semanas de licença parental remunerada.
- Contribuição equivalente (matching) para 401(k).
- Auxílio-educação para apoiar o aprendizado contínuo e o desenvolvimento profissional.
- Auxílio para trabalho remoto.
- Um ambiente de trabalho transparente e colaborativo que enfatiza a comunicação, o aprendizado e a compreensão compartilhada das prioridades da empresa.
- Um modelo de trabalho focado em remoto que apoia funcionários trabalhando da maioria das localidades nos Estados Unidos, sujeito a restrições de localização.
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