Estados Unidos
Temple Health
Huntington National Bank
Tecnologia de Pagamentos - Desenvolvedor Java
Estados Unidos
Columbus, Ohio, United States
JavaAWSGCPTerraform
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Descrição
Resumo da Vaga de Programador/Analista Sênior
Estamos buscando um Programador/Analista Sênior com experiência em GCP para apoiar o desenvolvimento e o aprimoramento contínuo da plataforma de Pagamentos Corporativos. Esta função foca na implementação de soluções nativas em nuvem em um ambiente Java backend (incluindo desenvolvimento de REST API), suporte ao processamento de pagamentos orientado a eventos e garantia da estabilidade das aplicações em ambientes de produção.
Esta função trabalha em estreita colaboração com Especialistas em Tecnologia IS, arquitetos e analistas de negócios para entregar soluções de pagamento seguras, escaláveis e de alta disponibilidade, seguindo os padrões e melhores práticas corporativas estabelecidos. O candidato ideal possui fortes habilidades práticas de desenvolvimento, experiência em equipes ágeis e a capacidade de entregar funcionalidades de forma independente, escalando decisões de design e questões complexas para líderes técnicos seniores conforme apropriado.
Deveres e Responsabilidades
- Analisar requisitos de negócios e técnicos e traduzi-los em soluções técnicas eficazes.
- Desenvolver e manter serviços de back‑end usando Java (por exemplo, Spring Boot). Projetar, construir e versionar APIs RESTful, incluindo design focado em contrato, documentação e testes de integração dentro do nosso ecossistema de pagamentos.
- Demonstrar conhecimento e capacidade de entregar soluções usando GCP, CLI, serviços e integrações.
- Projetar, desenvolver, testar e manter aplicações nativas em nuvem no GCP. Implementar soluções serverless e baseadas em contêineres usando Cloud Functions, Cloud Run e/ou GKE. Construir e manter APIs usando Apigee ou GCP API Gateway.
- Escrever código limpo, sustentável e bem documentado, seguindo os padrões corporativos.
- Participar de processos de gestão de incidentes, problemas e mudanças. Fornecer suporte em produção, incluindo escala de sobreaviso programada.
- Trabalhar com equipes remotas/locais para garantir a entrega pontual e de qualidade de artefatos técnicos e de teste, incluindo código, documentação de design e entregáveis de teste, garantindo que todas as diretrizes de codificação e teste prescritas pelo HNB sejam seguidas consistentemente.
- Demonstrar conhecimento e capacidade de entregar soluções usando cadeias de ferramentas e processos de DevSecOps
- Prestar assistência na resolução de problemas de hardware ou software. Diagnosticar a causa de problemas técnicos complexos, como desempenho, disponibilidade, integrações de aplicações internas e externas, bancos de dados, middleware, rede, etc.
- Possuir conhecimento aprofundado e trabalhar com as ferramentas técnicas disponíveis para desenvolvimento e suporte de sistemas. Manter e demonstrar conhecimento das tendências técnicas do setor, particularmente conforme se aplicam ao Huntington.
- Pode auxiliar na identificação de necessidades de treinamento ou no treinamento de funcionários menos experientes.
- Executar outras tarefas conforme designado.
Qualificações Básicas
- Ensino Superior Completo
- 1+ ano de experiência relacionada ou candidatos qualificados que concluam com sucesso o treinamento Técnico Juvenil do Huntington ou parte do programa de treinamento de aprendizagem, em substituição à experiência relacionada
Qualificações Preferenciais
- 3+ anos de experiência prática no desenvolvimento e suporte de aplicações nativas em nuvem no GCP. Forte proficiência em Java (Spring/Spring Boot) e GCP.
- 3+ anos de experiência com GCP, AWS e/ou Azure
- 3+ anos de experiência no suporte à automação de IaC, preferencialmente Terraform
- 3+ anos de experiência em codificação/scripting, preferencialmente Java
- Experiência na construção e suporte de APIs RESTful seguras e integrações assíncronas orientadas a eventos (preferência por abordagens de autenticação OAuth2/OIDC ou similares)
- Experiência com tecnologias baseadas em nuvem e ambientes de múltiplas plataformas, incluindo GCP, AWS, Azure, IaC/Terraform, entrega Ágil, Azure DevOps, pipelines CI/CD, Git, segurança em nuvem, IAM e validação de políticas usando Terraform Validator, OPA ou Rego. Experiência no suporte a sistemas de pagamento ou financeiros em escala corporativa. Conhecimento de conceitos de processamento de pagamentos (ACH, cheques, cartões de débito/crédito/corporativos, Zelle, pagamento de contas, etc.)
- Experiência no uso de ferramentas de monitoramento como Dynatrace, Zenoss, Splunk e arquivos de log para avaliar a saúde de aplicações de produção de missão crítica e identificar causas raiz de problemas de desempenho e funcionais.
- Exposição a ferramentas de desenvolvimento ou automação assistidas por IA.
- Experiência com Infraestrutura como Código (preferencialmente Terraform).
- Capacidade de equilibrar responsabilidades de desenvolvimento e suporte enquanto estabelece parcerias eficazes com segmentos de negócios, equipes de TI, fornecedores e partes interessadas para entregar resultados bem-sucedidos.
- Fortes habilidades analíticas, de resolução de problemas, comunicação, interpessoais e de atendimento ao cliente; solucionador de problemas automotivado que prospera em ambientes dinâmicos e contribui como um forte membro da equipe.
- Experiência com produtos e processamento de cartões, experiência em gestão de despesas e/ou experiência no setor de Serviços Financeiros.
Status de Isenção: (Sim = não elegível para pagamento de horas extras) (Não = elegível para pagamento de horas extras) Sim
Tipo de Local de Trabalho: Escritório
Nossa Abordagem para o Tipo de Local de Trabalho no Escritório
Certas posições fora da nossa rede de agências podem ser elegíveis para um regime de trabalho flexível. Estamos combinando o melhor dos dois mundos: trabalho no escritório e trabalho em casa. Nossa abordagem permite que nossas equipes aprofundem conexões, mantenham uma comunidade forte e realizem seu melhor trabalho. Funções remotas também terão a oportunidade de se reunir em nossos escritórios para momentos que importam. Os regimes de trabalho específicos serão fornecidos pela equipe de contratação.
O Huntington não patrocinará candidatos para esta posição para benefícios de imigração, incluindo, mas não se limitando a, assistência na obtenção de permissão de trabalho para estudantes F-1, profissionais H-1B, trabalhadores O-1, trabalhadores TN, trabalhadores E-3, entre outros status de imigração. Os candidatos devem estar atualmente autorizados a trabalhar nos Estados Unidos em período integral.
Faixa de Remuneração: $49,925 - $92,575 Salário Anual
O Huntington é um Empregador de Igualdade de Oportunidades.
Prática de Contratação Livre de Tabaco: Visite o Site de Carreiras do Huntington para mais detalhes.
Nota para Recrutadores de Agências: O Huntington não pagará taxa por qualquer contratação resultante do recebimento de um currículo não solicitado. Todos os currículos não solicitados enviados a qualquer colega do Huntington, direta ou indiretamente, serão considerados propriedade do Huntington. As agências de recrutamento devem ter um Contrato de Prestação de Serviços e Declaração de Trabalho válidos, por escrito e totalmente executados para consideração.
A faixa de remuneração representa o limite inferior e superior previsto para a remuneração base desta posição. A remuneração real variará com base em vários fatores, incluindo, mas não se limitando a, localização, experiência e educação. Os colegas nesta posição também são elegíveis para participar de um plano de remuneração por incentivo aplicável. Além disso, o Huntington oferece uma variedade de benefícios aos colegas, incluindo cobertura de plano de saúde, programa de bem-estar, seguro de vida e invalidez, plano de previdência, programas de licença remunerada, feriados remunerados e tempo livre remunerado (PTO).
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