G-P

Engenheiro de Segurança de Aplicações Sênior

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Tradução automática. Consulte o original.

Sobre nós

Nossa plataforma líder de Emprego Global SaaS-based Global Employment Platform™ permite que clientes se expandam para mais de 180 países de forma rápida e eficiente, sem as complexidades de estabelecer entidades locais. Na G-P, dedicamo-nos a derrubar barreiras para negócios globais e a criar oportunidades para todos, em qualquer lugar.

Nossas equipes diversas e que priorizam o trabalho remoto são essenciais para o nosso sucesso. Capacitamos os membros da nossa Equipe dos Sonhos com flexibilidade e recursos, promovendo um ambiente onde a inovação prospera e cada contribuição é valorizada e celebrada.

O trabalho que você realiza aqui impactará positivamente vidas ao redor do mundo. Mantemos nossa promessa: Oportunidade Tornada Possível. Além de remuneração e benefícios competitivos, convidamos você a se juntar a nós para expandir suas habilidades e ajudar a remodelar o futuro do trabalho.

Na G-P, ajudamos organizações a construir equipes globais excepcionais em dias, não meses — simplificando o processo de contratação, integração e gestão para desbloquear o potencial de crescimento para todos.

Sobre esta posição

Como Engenheiro de Segurança de Aplicações Sênior, você dará suporte ao programa de segurança de aplicações da G-P, garantindo a segurança tanto de plataformas web quanto de sistemas integrados de IA/LLM. Você avaliará tecnologias web e fluxos de trabalho de IA usando ferramentas de nível empresarial, aplicará diretrizes de segurança de IA e coordenará esforços de remediação com as equipes de engenharia.

G-P. Global Made Possible.

O que você fará

  1. Participar de exercícios de modelagem de ameaças com membros da equipe de engenharia para arquiteturas de aplicações e orientadas a IA
  1. Fazer a triagem de descobertas de SCA/SAST/DAST/CSPM eliminando falsos positivos e fornecendo vulnerabilidades bem verificadas para as equipes de engenharia
  1. Apoiar esforços de gestão de vulnerabilidades para redes e infraestrutura
  1. Colaborar com as equipes de engenharia garantindo a remediação oportuna das descobertas de segurança
  1. Realizar avaliações de segurança, revisões e testes de penetração internos
  1. Apoiar programas de segurança de aplicações e iniciativas da equipe de segurança
  1. Desenvolver scripts e ferramentas para automatizar tarefas repetitivas de segurança, como análise de logs, gestão de patches e detecção de incidentes.
  1. Construir soluções personalizadas para integrar ferramentas de segurança com sistemas existentes usando linguagens como Python, JavaScript ou Go.

O que estamos procurando

Requisitos mínimos

  1. Educação: Bacharelado (ou superior) em Ciência da Computação ou área relacionada, ou experiência de trabalho equivalente.
  1. Experiência: 3+ anos de experiência em segurança de aplicações com qualquer combinação do seguinte: experiência em modelagem de ameaças, revisões de design seguro, revisões de código, testes de penetração
  1. Excelentes habilidades de comunicação e visão de negócios
  1. Proficiência em linguagens de codificação/script (por exemplo, Python, Go etc.).
  1. Experiência em testes de penetração em aplicações web (CTFs, Bug Bounty, etc)
  1. Conhecimento e experiência em engenharia e segurança de Amazon Web Services (AWS)
  1. Experiência com desenvolvimento ou teste de tecnologias de aplicações web
  1. Certificações de segurança desejáveis (OSCP, OSWP, eCPPT, eWPT, Security+, etc)
  1. Experiência com Linux, Docker, Terraform e programação contra REST APIs

Nossas faixas salariais são estabelecidas usando dados objetivos de benchmarking de mercado para este nível de trabalho. A colocação final dentro da faixa é determinada por critérios neutros em relação ao gênero, incluindo as habilidades relevantes, experiência e qualificações específicas do candidato para a função.

A remuneração real para esta posição pode variar e dependerá de múltiplos fatores, como qualificações relevantes, experiência, educação e localização geográfica. Para Funcionários Regulares em Tempo Integral, esta posição também é elegível para remuneração adicional da seguinte forma:

  1. Funções de Vendas: Esta posição é elegível para uma estrutura de comissão além do salário base.
  1. Funções que não são de Vendas: Esta posição é elegível para um bônus anual que é pago dependendo de vários fatores, incluindo, sem limitação, desempenho individual e da empresa, além do salário base.

Indivíduos residentes, ou que se candidatam para trabalhar, nos Estados Unidos: Califórnia ou Filadélfia, Pensilvânia, por favor, revisem as seguintes informações adicionais:

A G-P considerará candidatos qualificados com registros de prisão ou condenação de acordo com a California Fair Chance Act, Los Angeles City Fair Chance Act Ordinance, Los Angeles County Fair Chance Act Ordinance e San Francisco Fair Chance Act Ordinance. Candidatos de Los Angeles podem revisar informações adicionais sobre a Los Angeles City Fair Chance Act aqui: Fair Chance Initiative for Hiring Ordinance, e candidatos da Filadélfia podem revisar informações referentes à Philadelphia’s Fair Criminal Record Screening Standards Ordinance aqui: Fair Chance Poster. Qualquer consideração do histórico de um candidato com registros de prisão ou condenação incluirá uma avaliação individualizada baseada nos fatores exigidos pela lei aplicável, incluindo o registro específico do candidato e os deveres e requisitos do cargo específico.

Benefícios

A G-P valoriza seus funcionários e oferece excelentes benefícios e vantagens, incluindo licença parental remunerada generosa, tempo livre flexível, contas de gastos, seguro médico, seguro odontológico, seguro oftalmológico, licença sabática após 5 anos e muito mais.

A G-P é uma orgulhosa Empregadora de Igualdade de Oportunidades, e estamos comprometidos em construir e manter uma cultura diversa, equitativa e inclusiva que celebra a autenticidade. Proibimos discriminação e assédio contra funcionários ou candidatos com base em raça, cor, credo, religião, origem nacional, ancestralidade, status de cidadania, idade, sexo ou gênero (incluindo gravidez, parto e condições relacionadas à gravidez), identidade ou expressão de gênero (incluindo status transgênero), orientação sexual, estado civil, serviço militar e status de veterano, deficiência física ou mental, informações genéticas ou qualquer outro status legalmente protegido.

A G-P também está comprometida em fornecer acomodações razoáveis para indivíduos com deficiências. Indivíduos com deficiências são encorajados a se candidatar a estas posições. Se você precisar de uma acomodação devido a uma deficiência durante o processo de entrevista, entre em contato conosco pelo e-mail [email protected].

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