Terra Quantum
Eco Plus Solutions AB
CTO de Fintech Falante de Alemão (Remoto)
Ambiente de Trabalho e Flexibilidade
Localização: Totalmente remoto na Alemanha (Sede em Kassel, com dias opcionais no escritório e espaço de trabalho pet-friendly) Localização: Totalmente remoto na Alemanha (Sede em Kassel, com dias opcionais no escritório e espaço de trabalho pet-friendly)
Tipo de Contrato: Efetivo / Tempo Integral
- Configuração Remota-Prime: Projetada como uma posição totalmente remota na Alemanha, oferecendo horários de trabalho flexíveis, equipamentos modernos e opções de workation.
- Colaboração em Equipe: Reuniões ocasionais da equipe e sessões de planejamento estratégico em nossa moderna sede em Kassel (custos de viagem reembolsados).
Sobre a Vaga
Buscamos um(a) Chief Technology Officer (CTO) empreendedor(a) e visionário(a), com foco em Desenvolvimento de Negócios Centrado no Cliente (todos os gêneros), para se juntar à fino digital GmbH. Como um pilar estratégico chave em nossa organização, você aproveitará os dados de contas bancárias e transações — que espelham toda a vida financeira de nossos clientes — e ajudará nossos parceiros a utilizar esses dados de forma eficiente e lucrativa.
Esta função combina de forma única liderança tecnológica executiva com engajamento de clientes de alto nível. Você atuará como um parceiro estratégico para nosso fundador e gerência, impulsionando nossa visão tecnológica enquanto lidera ativamente conversas de vendas com C-level e cocria modelos de negócios inovadores baseados em dados em toda a Europa.
Principais Responsabilidades
- Liderança Estratégica e Visão: Moldar a fino em uma pioneira europeia em modelos de negócios baseados em dados, definindo como o setor financeiro trabalha com dados e traduzindo tecnologias emergentes em produtos centrados no cliente.
- Desenvolvimento de Negócios Centrado no Cliente: Engajar diretamente com clientes C-level e tomadores de decisão, articulando o valor tecnológico, descobrindo novos casos de uso e transformando-os em modelos de receita viáveis.
- Propriedade do Roteiro Tecnológico: Priorizar e direcionar os roteiros de engenharia e produto com base em métricas claras, garantindo o alinhamento com resultados de negócios de alto impacto.
- Arquitetura e Inovação: Supervisionar arquiteturas modernas de nuvem, ecossistemas API, análise de dados e stacks de IA/ML, ao mesmo tempo em que adere a rigorosos frameworks de segurança e regulamentação bancária.
- Parceria Executiva: Colaborar estreitamente com o CEO e a gerência como um parceiro estratégico chave para influenciar o crescimento de toda a empresa e a expansão internacional.
Perfil do Candidato e Requisitos
Essenciais
- Experiência de Liderança: Mais de 5 anos de experiência sênior em liderança técnica em um cargo de CTO, VP de Engenharia ou comparável, idealmente no setor FinTech ou bancário.
- Expertise Técnica: Profundo entendimento de arquiteturas modernas de nuvem (AWS, Azure, GCP), REST/GraphQL APIs, análise de dados, IA e requisitos de conformidade/segurança bancária.
- Visão de Negócios e Vendas: Habilidade comprovada para impulsionar o desenvolvimento de negócios voltado para o cliente, liderar discussões com C-level e traduzir necessidades de clientes em conceitos de produto.
- Habilidades Linguísticas: Fluência profissional em alemão e inglês (C1 nível mínimo); idiomas europeus adicionais são uma forte vantagem.
- Mentalidade: Empreendedora, visionária, prática e orientada por dados, com mentalidade de dono.
Diferenciais
- Experiência em Open Banking / PSD2 e experiência prática em integração de interfaces bancárias.
- Rede profissional estabelecida no ecossistema bancário e FinTech europeu.
Remuneração e Benefícios
- Pacote Competitivo: Salário base atrativo complementado por um bônus anual de desempenho individual, ajustes salariais periódicos automáticos e benefícios de pensão/poupança estatutários.
- Equilíbrio Vida-Trabalho: 28 dias de férias remuneradas, mais folga garantida nos dias 24 e 31 de dezembro.
- Vantagens e Extras: Bilhetes de transporte público subsidiados, leasing de bicicletas (Bikeleasing), assinaturas com desconto para bem-estar e fitness regional (EGYM), descontos corporativos e presentes de aniversário.
- Cultura e Crescimento: Um ambiente de equipe colaborativo e de hierarquia plana, com eventos sociais regulares, festas de verão e de Natal, e oportunidades contínuas de desenvolvimento profissional.
