Staff Software Engineer

DAT A DAT Freight & Analytics é uma empregadora premiada e uma empresa de tecnologia SaaS de última geração que está na vanguarda da inovação em frete e logística há quase cinco décadas. Fundada em 1978, a DAT opera o maior mercado de fretes da América do Norte — processando mais de 250 milhões de postagens de carga anualmente e mantendo um dos maiores repositórios de dados de transações do mercado de fretes do mundo. Em uma trajetória definida para atingir US$ 1 bilhão em receita, a DAT implementa um conjunto de soluções de software, modelos de machine learning e ferramentas de automação inteligente que ajudam corretores, transportadoras e embarcadores a precificar fretes com precisão, encontrar capacidade, reduzir riscos e operar com mais eficiência. Com quase 700 colaboradores em escritórios em Denver, CO; Portland, OR; Seattle, WA; Springfield, MO; Toronto, ON; e Bangalore, Índia, a DAT combina a credibilidade de um líder de mercado de várias décadas com o ímpeto de uma empresa que ainda não terminou de transformar o setor que ajudou a construir. Para mais informações, visite DAT.com DAT.com dat.com/company/news-events/news-releases/built-in-colorado-honors-dat-freight-analytics-in-its-esteemed-2023-best-places-to-work-awards?_gl=1*1f7bb2i*_ga*MTEwNjQzODc2OC4xNjcxMTQwMTMz*_ga_C36TRC5CVZ*MTY3NDc1ODM4My4xOS4xLjE2NzQ3NTg5MTYuNjAuMC4w*_ga_QYVEY2GZSM*MTY3NDc1ODM4Ni4yLjAuMTY3NDc1ODUwOC4wLjAuMA..][https://careers.dat.com/wp-content/uploads/2022/04/dj-employer-member-badge-resized-copy.png][https://careers.dat.com/wp-content/uploads/2025/02/image-of-builtin-2025-best-places-to-work-2.png

A Oportunidade

A DAT Solutions está em busca de um Staff Software Engineer para integrar nossa equipe de Enterprise Solutions.

Perfil do candidato

Estamos procurando um Staff Engineer para desempenhar um papel fundamental em nossa equipe de Enterprise Solutions. Esta posição exige uma combinação de experiência em Salesforce, conhecimento em arquitetura corporativa e experiência de trabalho com diversas aplicações de negócios. O candidato ideal trabalhará em estreita colaboração com equipes multifuncionais para construir soluções de negócios escaláveis, seguras e eficientes que integrem Salesforce com tecnologias corporativas modernas.

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Prazo para candidatura: 10/31/2026

Para candidatos baseados no Colorado, em conformidade com a Lei de Igualdade Salarial para Trabalho Igual do Colorado, a faixa salarial para esta função é de US$ 195,000.00 - US$ 221,000.00 + bônus alvo. A DAT considera fatores como escopo e responsabilidades da posição, experiência profissional do candidato, educação e treinamento, habilidades principais, equidade interna e elementos de mercado e de negócios ao fazer uma oferta.

A DAT valoriza a diversidade da força de trabalho e acredita que é uma força central da nossa empresa, incentivando esses valores em cada funcionário da DAT, em todos os níveis da nossa organização, independentemente de tempo de casa ou cargo. Oferecemos oportunidades iguais de emprego (EEO) a todos os funcionários e candidatos sem distinção de raça, cor, religião, gênero, orientação sexual, identidade ou expressão de gênero, origem nacional, idade, deficiência, informações genéticas, estado civil, anistia ou status como veterano coberto, de acordo com as leis federais, estaduais e locais aplicáveis.

Empregador de Oportunidades Iguais/Veteranos Protegidos/Indivíduos com Deficiência

O contratante não dispensará ou de qualquer outra forma discriminará funcionários ou candidatos porque eles perguntaram sobre, discutiram ou divulgaram seu próprio pagamento ou o pagamento de outro funcionário ou candidato. No entanto, os funcionários que têm acesso às informações de remuneração de outros funcionários ou candidatos como parte de suas funções essenciais não podem divulgar o pagamento de outros funcionários ou candidatos a indivíduos que não tenham acesso às informações de remuneração, a menos que a divulgação seja (a) em resposta a uma reclamação ou acusação formal, (b) em prol de uma investigação, processo, audiência ou ação, incluindo uma investigação conduzida pelo empregador, ou (c) consistente com o dever legal do contratante de fornecer informações. 41 CFR 60-1.35(c)

#LI-RF1 #LI-hybrid

Principais indicadores de sucesso

O que você fará

Experiência / Formação Necessária

As habilidades e a experiência que você trará

Por que a DAT?

A DAT é uma empregadora premiada.

Para começar, temos um ambiente de trabalho híbrido, mas também sabemos o que torna um ótimo local de trabalho. Temos um conjunto de valores operacionais testado pelo tempo e resoluto, baseado em integridade, respeito mútuo, comunicação aberta e execução com excelência. Esses valores informam nossa visão estratégica tanto quanto qualquer um de nossos produtos. Somos um empregador de escolha na área metropolitana de Portland há quatro décadas e, dentro de um ano após a abertura do nosso escritório em Denver, a DAT foi classificada como a nº 26 entre os 100 Melhores Lugares para Trabalhar no Colorado pela Built In Colorado.

• Seguro médico, odontológico, oftalmológico, de vida e AD&D

• Licença parental

• Tempo de férias flexível (FVT)

• 10 feriados adicionais de folga remunerada por ano civil

• Contribuição correspondente ao 401k (com aquisição imediata)

• Plano de compra de ações para funcionários

• Licença médica por invalidez de curto e longo prazo

• Contas de gastos flexíveis (FSA)

• Contas de poupança de saúde (HSA)

• Programa de assistência ao funcionário

• Programas adicionais - Indicação de funcionários, reconhecimento interno e bem-estar

• Passe de transporte TriMet gratuito (Escritório de Beaverton)

• Salário e pacote de benefícios competitivos

• Trabalhe em projetos impactantes em um ambiente de ponta

• Cultura de equipe colaborativa e solidária

• Oportunidade de fazer uma diferença real no setor de transporte rodoviário

• Grupos de recursos para funcionários