Coalinga Regional Medical Center

Técnico de Tecnologia da Informação (TI)

Tradução automática. Consulte o original.

Descrição

DESCRIÇÃO DO CARGO

Esta descrição de cargo é um registro das funções essenciais do cargo listado. A descrição do cargo fornece ao funcionário, CEO, Recursos Humanos, candidatos e outras agências um entendimento claro do cargo, onde ele se encaixa na organização e os requisitos de habilidade e trabalho em relação a outros cargos. Os cargos estão sempre mudando em algum grau, e a existência da descrição de cargo aprovada não se destina a limitar a mudança e o crescimento normais. A instalação fará acomodações razoáveis para indivíduos qualificados que sejam capazes de realizar as funções essenciais do cargo com ou sem acomodações razoáveis.

POPULAÇÃO ATENDIDA

O cargo não envolve atendimento direto ao paciente para uma população de pacientes com idades de 18 anos ou mais. Experiência específica de idade e/ou treinamento especial e/ou expertise não são necessários.

DESCRIÇÃO DA POSIÇÃO

Esta descrição de cargo lista as principais responsabilidades do título do cargo listado. De forma alguma o cargo se limita apenas às responsabilidades listadas. A cooperação entre os funcionários é esperada durante períodos de carga de trabalho mais pesada do que o normal e revisões dessas tarefas, seja em caráter temporário ou permanente, são possíveis.

  1. Auxiliar na instalação e manutenção de desktops locais, manter a documentação do sistema.
  1. Fornecer suporte técnico aos usuários com a ajuda do service desk e da equipe de rede.
  1. Auxiliar a equipe de rede na solução de problemas com equipamentos de rede e realizar reparos ou atualizações de equipamentos quando apropriado.
  1. Espera-se que os indivíduos nesta posição estejam disponíveis durante o horário comercial normal do estabelecimento e ocasionalmente possam ser solicitados a variar seu horário e/ou trabalhar horas extras para atender aos requisitos do departamento.
  1. Análise, julgamento, atenção aos detalhes, confiabilidade, comunicação informal, iniciativa, conhecimento do trabalho, sensibilidade, trabalho em equipe, autodesenvolvimento técnico/profissional, padrões de trabalho e adesão aos padrões de aparência profissional da instalação.

PRINCIPAIS RESPONSABILIDADES

  1. Auxilia na instalação, configuração, manutenção, modificação e operação de Redes Locais (LANs).
  1. Fornecer suporte técnico e assistência aos usuários da rede, como redefinição de senhas e criação de contas de e-mail.
  1. Instalar PCs, softwares e equipamentos periféricos.
  1. Auxiliar na configuração e cabeamento de PCs e redes.
  1. Auxiliar na administração e manutenção de contas de usuários finais, permissões e direitos de acesso.
  1. Instalar, configurar e manter cabeamento de rede e outros equipamentos de rede.
  1. Auxilia na instalação, configuração, manutenção e solução de problemas de hardware, software e dispositivos periféricos de usuários finais conectados à rede.
  1. Gerenciamento de laboratórios de informática, instalando qualquer software necessário para cada trimestre e/ou eventos especiais. Pode ser necessária viagem para local externo.
  1. Auxilia na aquisição de software, hardware e outros suprimentos conforme necessário para a rede de computadores institucional, computadores pessoais e laboratórios de informática.
  1. Auxilia na manutenção do sistema telefônico.
  1. Auxiliar na configuração de tecnologia para reuniões, orientações/treinamentos, conferências, eventos, etc. Isso pode exigir viagem para um local externo.
  1. Pode realizar outras tarefas conforme necessário.

Requisitos

QUALIFICAÇÕES DA POSIÇÃO

  1. Diploma de associado em ciência da computação, processamento de dados ou área relacionada.
  1. Capacidade de instalar software e hardware em equipamentos de rede e microcomputadores.
  1. Familiaridade com uma variedade de softwares de rede e computadores pessoais.
  1. Capacidade de solucionar problemas e realizar manutenção de rotina em computadores e equipamentos periféricos.
  1. Capacidade de comunicar informações à equipe e ao público de forma clara e concisa.
  1. Capacidade e desejo de trabalhar como membro de uma equipe.
  1. Capacidade de apresentar informações de forma eficaz em situações individuais e em grupo para outros funcionários e/ou alunos da organização.
  1. Capaz de antecipar as necessidades dos outros e trabalhar de forma independente.
  1. Capacidade de focar em resultados de qualidade e adaptar-se rapidamente a mudanças conforme necessário.
  1. Capacidade de priorizar tarefas e gerenciar prazos adequadamente.
  1. Desejável experiência de três anos em suporte de TI/Helpdesk.

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