Launch Legends
Adobe
Engenheiro de Software Líder
Sobre a Vaga
Estamos buscando um Engenheiro de Software Líder altamente motivado para se juntar à nova equipe do Projeto Graph na Adobe.
O Projeto Graph é um novo sistema criativo que permite combinar modelos de IA de terceiros e de primeira parte, ferramentas da Adobe e componentes interativos personalizados dentro de um editor de nó visual e amigável para designers. Conecte uma biblioteca de componentes táteis e interativos que trazem o controle criativo da IA de volta às suas pontas dos dedos. Transforme ideias em fluxos de trabalho poderosos e ferramentas modulares que rodam em qualquer lugar, da web a aplicativos da Adobe como o Photoshop. E se você preferir focar na criação em vez de construir, você pode acessar um ecossistema crescente de ferramentas criadas pela comunidade sem nunca abrir o editor.
Nesta posição, você desempenhará um papel fundamental no projeto e na entrega de recursos focados no desenvolvedor da plataforma Projeto Graph.
O Que Você Fará
- Propriedade Técnica: Projetar, implementar e manter capacidades fundamentais da plataforma, com foco em tecnologias web nativas e Web Components. Construir sistemas que sejam agnósticos de framework e projetados para evolução a longo prazo.
- Pensamento de Plataforma: Impulsionar a arquitetura que trata o navegador como um runtime poderoso, não apenas uma camada de renderização. Aproveitar o conhecimento profundo dos internos do navegador (renderização, eventos, rede, desempenho) para construir sistemas robustos e extensíveis.
- Inovação e Impacto: Colaborar com a liderança de engenharia para moldar e entregar rapidamente uma visão técnica para atender às necessidades complexas da plataforma Graph,
- Excelência em Engenharia: Defender fundamentos sólidos: simplicidade, desempenho, confiabilidade e manutenibilidade. Definir um alto padrão para qualidade de código, testes e rigor operacional.
- Projetar e Operar em Escala: Liderar na arquitetura e operação de aplicações cliente distribuídas em larga escala e globais. Garantir alta disponibilidade e baixa latência em ambientes corporativos.
- Mentoria e Colaboração: Definir o padrão da equipe através de liderança em design arquitetônico, revisões de código ponderadas e mentoria prática. Atuar como um multiplicador de força para a eficácia da engenharia.
- Foco no Cliente: Trabalhar em estreita colaboração com gerentes de produto e equipes de atendimento ao cliente para entender as necessidades do usuário e traduzi-las em soluções técnicas robustas.
O Que Você Precisa Para Ter Sucesso
- Formação: Bacharelado ou Mestrado em Ciência da Computação ou área relacionada.
- Experiência: 10+ anos de experiência construindo, testando e operando aplicações web complexas, com um histórico de propriedade de áreas técnicas profundas e entrega de sistemas em nível de plataforma. Experiência com sistemas de programação baseados em nós ou visuais é um diferencial.
* Expertise Técnica
- Profundo conhecimento em pelo menos uma área central de tecnologia de navegador (por exemplo, renderização, desempenho, rede, Web Components ou comportamento do runtime JavaScript)
- Forte proficiência com Web Components (Custom Elements, Shadow DOM)
- Experiência na construção de abstrações de plataforma independentes de framework ou de baixo nível.
- Resolução de Problemas: Capacidade de decompor sistemas complexos em abstrações claras e entregar soluções que sejam elegantes, escaláveis e manuteníveis.
- Comunicação: Excelentes habilidades de comunicação escrita e verbal. Capacidade de articular claramente conceitos técnicos e colaborar efetivamente com parceiros técnicos e não técnicos.
- Empatia com o Cliente: Um forte senso de responsabilidade e paixão por construir produtos que encantam os usuários.
- Propriedade e Ofício: Um engenheiro autodirigido com forte dedicação à responsabilidade, altos padrões de ofício e um viés para o impacto.
Apaixonado por construir sistemas que capacitam outros desenvolvedores.
- Familiaridade com Lit, FAST ou bibliotecas semelhantes é bem-vinda — mas não substitui fundamentos sólidos.
- Experiência na construção de ferramentas para desenvolvedores ou sistemas de extensibilidade é um forte diferencial.
Sobre a Adobe
A Adobe capacita todos a criar por meio de plataformas e ferramentas inovadoras que liberam criatividade, produtividade e experiências personalizadas para o cliente. As ofertas líderes de mercado da Adobe, incluindo Adobe Acrobat Studio, Adobe Express, Adobe Firefly, Creative Cloud, Adobe Experience Platform, Adobe Experience Manager e GenStudio, permitem que pessoas e empresas transformem ideias em impacto, impulsionadas por IA e pela engenhosidade humana.
Nossos mais de 30,000 funcionários em todo o mundo estão criando o futuro e elevando o padrão à medida que impulsionamos a próxima década de crescimento. Estamos em uma missão para contratar os melhores e acreditamos na criação de uma cultura empresarial onde todos os funcionários são capacitados a causar impacto. Na Adobe, acreditamos que grandes ideias podem vir de qualquer lugar da organização. A próxima grande ideia pode ser sua.
Vamos criar juntos na Adobe
Na Adobe, acreditamos na criação de uma cultura empresarial onde todos os funcionários são capacitados a causar impacto. Saiba mais sobre a vida na Adobe, incluindo nossos valores e cultura
adobe.com/adobe-for-all.html#:~:text=and%20culture.-,Our%20company%20values.,-As%20we%20look, foco em pessoas, propósito e comunidade adobe.com/corporate-responsibility.html, Adobe para Todos adobe.com/diversity.html, programas abrangentes de benefícios benefits.adobe.com/, as histórias que contamos blog.adobe.com/, os clientes blog.adobe.com/en/topics/customer-stories que atendemos e como você pode nos ajudar a avançar em nossa missão de capacitar todos a criar.
A Adobe se orgulha de ser um empregador que oferece Igualdade de Oportunidades de Emprego eeoc.gov/sites/default/files/2023-06/22-088_EEOC_KnowYourRights6.12ScreenRdr.pdf. Não discriminamos com base em gênero, raça ou cor, etnia ou origem nacional, idade, deficiência, religião, orientação sexual, identidade ou expressão de gênero, status de veterano ou qualquer outra característica protegida. Saiba mais. adobe.com/content/dam/cc/en/careers/pdfs/executed-eeo.pdf
A Adobe visa tornar nosso site de Carreiras e processo de recrutamento acessível a todos os usuários. Se você tiver uma deficiência ou necessidade especial que exija acomodação para navegar em nosso site ou concluir o processo de inscrição, envie um e-mail para [email protected] [[email protected]].
Diretrizes de Uso de IA para Entrevistas
Nossas entrevistas são projetadas para refletir suas próprias habilidades e pensamento. O uso de ferramentas de IA ou gravação durante entrevistas ao vivo não é permitido, a menos que explicitamente convidado pelo entrevistador ou aprovado com antecedência como parte de uma acomodação razoável. Se essas ferramentas forem usadas de forma inadequada ou de maneira que deturpe seu trabalho, sua candidatura pode não avançar no processo.
Na Adobe, capacitamos os funcionários a inovar com IA — e procuramos candidatos ansiosos para fazer o mesmo. Como parte da experiência de contratação, fornecemos orientações claras sobre onde a IA é incentivada durante o processo e onde é restrita durante entrevistas ao vivo. Veja como pensamos sobre IA na experiência de contratação careers.adobe.com/us/en/ai-and-your-hiring-experience.
Faixa Salarial Esperada
Nossa remuneração reflete o custo da mão de obra em vários mercados geográficos dos EUA, e pagamos de forma diferente com base nesses mercados definidos. A faixa salarial dos EUA para esta posição é de US$ 159,200 a US$ 301,600 anualmente. O pagamento dentro desta faixa varia por local de trabalho e também pode depender do conhecimento, habilidades e experiência relacionados ao cargo. Seu recrutador pode compartilhar mais sobre a faixa salarial específica para o local do cargo durante o processo de contratação.
Na Califórnia, a faixa salarial para esta posição é de US$ 208,300 a US$ 301,600.
Na Adobe, para cargos de vendas, os salários iniciais são expressos como remuneração total alvo (TTC = base + comissão), e os incentivos de curto prazo são na forma de planos de comissão de vendas. Cargos não de vendas, os salários iniciais são expressos como salário base e os incentivos de curto prazo são na forma do Plano de Incentivo Anual (AIP).
Avisos Específicos do Estado
Califórnia
Ordenanças de Chance Justa
A Adobe considerará candidatos qualificados com registros de prisão ou condenação para emprego de acordo com as leis estaduais e locais e as ordenanças de "chance justa".
Colorado
Aviso de Janela de Aplicação
Se esta função estiver aberta para contratação no Colorado (conforme listado no anúncio da vaga), a janela de candidatura permanecerá aberta pelo menos até a data e hora declaradas acima no Horário do Pacífico, em conformidade com os regulamentos de transparência salarial do Colorado.
Se esta função não tiver o Colorado listado como local de contratação, nenhuma janela de candidatura específica se aplica, e o anúncio pode ser encerrado a qualquer momento com base nas necessidades de contratação.
Massachusetts
Aviso Legal de Massachusetts
É ilegal em Massachusetts exigir ou administrar um teste de polígrafo como condição de emprego ou emprego contínuo. Um empregador que violar esta lei estará sujeito a penalidades criminais e responsabilidade civil.
Além disso, certos cargos podem ser elegíveis para incentivos de longo prazo na forma de uma concessão de ações para novos contratados.
