Adaptive Financial Consulting

Engenheiro(a) Sênior de Sistemas Java - Plataforma de Câmbio / Motor de Correspondência

JavaAWSGCPKubernetes
Tradução automática. Consulte o original.

NÓS SOMOS

Na Adaptive, somos uma empresa provedora de tecnologia que faz parceria com participantes dos mercados de capitais, de commodities e digitais para construir tecnologia customizada de front-office, sistemas de mensagens e infraestrutura de negociação. Nossas equipes experientes projetam e entregam soluções complexas de tecnologia de front-office usando nossos aceleradores comprovados para criar vantagem competitiva de longo prazo.

Nossos clientes incluem os principais bancos de investimento, gestores de investimento, fintechs e provedores de serviços do mercado de capitais do mundo. Com alcance global, escritórios em Londres, Nova York, Barcelona, Montreal e Manila, temos um histórico comprovado de entrega de soluções de tecnologia de negociação poderosas, elegantes e intuitivas, e valorizamos o pragmatismo técnico, a colaboração e a comunicação clara.

VOCÊ É

Estamos procurando um(a) Engenheiro(a) de Sistemas / Java Sênior com experiência significativa em Sistemas de Plataforma de Câmbio para projetar, entregar e otimizar tecnologia pronta para produção, de alta performance e baixa latência usando Aeron.

  1. Um(a) engenheiro(a) prático(a) que gosta de projetar e otimizar serviços e protocolos Java de baixa latência em todo o ciclo de vida de entrega.
  1. Alguém com experiência genuína na construção de Motores de Correspondência e Sistemas de Plataforma de Câmbio.
  1. Impulsionado(a) por engenharia baseada em evidências, testes automatizados, benchmarking e profiling, em vez de adivinhação.
  1. Um(a) comunicador(a) claro(a) e confiante que pode trabalhar em diferentes domínios em um ambiente Ágil colaborativo, em vez de ficar isolado(a) em uma única stack de tecnologia.

VOCÊ TEM

  1. Forte expertise em Java server-side de baixa latência (concorrência, gerenciamento de memória, I/O e profiling de performance).
  1. Sólida experiência em câmbio, risco ou motor de correspondência.
  1. Experiência prática na construção de estratégias de testes automatizados, execução de benchmarks de performance e diagnóstico de problemas de produção.
  1. Excelentes habilidades de comunicação técnica e resolução colaborativa de problemas.
  1. Experiência com protocolos de entrada de ordens e dados de mercado (ex: FIX, ITCH).
  1. Familiaridade com frameworks de baixa latência como Aeron, Chronicle ou LBM.
  1. Compreensão de máquinas de estado replicadas, event sourcing ou sistemas determinísticos.
  1. Exposição a ambientes de nuvem (AWS/GCP), contêineres, Kubernetes ou ferramentas de observabilidade.

VOCÊ IRÁ

  1. Projetar, construir e otimizar serviços e protocolos Java de baixa latência para um produto Exchange Accelerator em todo o ciclo de vida de entrega.
  1. Definir modelos de ordens, sessões, instrumentos e contas, juntamente com os limites de integração da exchange.
  1. Desenvolver estratégias de testes automatizados e realizar benchmarking de performance e profiling baseados em evidências.
  1. Colaborar diretamente com equipes de clientes, SREs, QA e liderança para garantir a prontidão da exchange e correções duráveis em produção.
  1. Engajar com stakeholders de engenharia e negócios do cliente, comunicando claramente os trade-offs técnicos.
  1. Suportar o produto em produção em múltiplas implantações de clientes.

(E após seis meses)

  1. Ser o(a) responsável independente por fluxos de trabalho técnicos chave, do conceito à prontidão de produção.
  1. Entregar sistemas de fácil manutenção, observáveis e bem testados, alinhados com a arquitetura principal.
  1. Estabelecer relacionamentos de confiança com clientes através de comunicação clara e entrega consistente.

POR QUE CONOSCO

  • Para ser imerso(a) em uma cultura de engenharia de alto padrão. Nossa fantástica equipe se orgulha de criar soluções técnicas complexas, mas também adora compartilhar seu conhecimento e ajudá-lo(a) a crescer profissionalmente (temos mentes extraordinárias na Adaptive, você pode aprender com qualquer pessoa aqui, essa é a beleza disso).
  • Para participar do crescimento e desenvolvimento de uma ótima empresa.
  • Nossas equipes se sentem à vontade para se expressar, fazer sugestões e levantar preocupações.
  • Ambiente de equipe colaborativo: todos trabalhamos juntos, nos respeitamos e ajudamos.
  • Grande consideração pelo equilíbrio entre vida pessoal e profissional (modelo de trabalho híbrido altamente flexível, benefícios de bem-estar...). O equilíbrio entre a vida profissional e pessoal é imensamente importante para nós.
  • Trabalhamos duro para proporcionar uma cultura positiva, colaborativa e inclusiva e para impactar positivamente nossos funcionários e comunidades locais através de diferentes programas de bem-estar, diversidade e inclusão.

BENEFÍCIOS (O que oferecemos em troca // o que você receberá)

Para efetivos: Criamos benefícios pensando em VOCÊ.

  • 25 dias de férias
  • Plano médico e odontológico familiar
  • Plano de previdência
  • Empréstimo para passe de transporte
  • Subsídio para academia
  • Seguro de vida
  • Seguro contra invalidez de longo prazo
  • Programa de Apoio ao Empregado

Para contratados: Todos os nossos contratos são fora do regime IR35.

O QUE AS PESSOAS PENSAM DE NÓS 🗣️

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Você pode conferir nossa página no Glassdoor glassdoor.co.uk/Reviews/Adaptive-Financial-Consulting-Reviews-E833383.htm 🙂 s.w.org/images/core/emoji/14.0.0/svg/1f642.svg

O PROCESSO

Processos de entrevista longos são estressantes e chatos, e isso não é conosco! Queremos ter certeza de que tudo corra bem.

Então, aqui você terá entrevistas em três etapas:

  1. 1 - Um bate-papo com um(a) de nossos(as) ótimos(as) recrutadores(as).
  1. 2 - Um bate-papo no Zoom com um(a) de nossos(as) colegas de Java onde eles farão perguntas detalhadas sobre sua experiência.
  1. 3 - Uma entrevista presencial (no nosso escritório ou via Zoom). Durante esta entrevista, vamos nos aprofundar ainda mais e você terá uma tarefa de pair programming para fazer.

Mas não se preocupe; tudo será explicado passo a passo pelo seu recrutador.

Uma pequena dica para você durante essas etapas:

A colaboração é imensamente importante para nós, então não hesite em compartilhar seus pensamentos, fazer perguntas, pedir ajuda se necessário, etc 🙂

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DIVERSIDADE E INCLUSÃO

Diversidade e inclusão são fundamentais para um ótimo local de trabalho, e a Adaptive é melhor quando representa mais o mundo ao nosso redor. Queremos que todos se sintam confortáveis em trazer sua totalidade para o trabalho, sem qualquer medo de julgamento ou negatividade.

Tudo o que pedimos é que nossos colegas sejam respeitosos, colaborativos, apaixonados pelo que fazem e tenham as habilidades necessárias para serem bem-sucedidos em suas funções.

Verificação de antecedentes: o emprego/contratação está sujeito a uma verificação de antecedentes aceitável que será realizada pela Adaptive.

Mais oportunidades com um só perfil

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