Estados Unidos
StrideCare
Accenture Federal Services
Engenheiro(a) de Dados
Estados Unidos
Suitland, Maryland, United States
PythonSQLPostgreSQLAWSGCP
Tradução automática. Consulte o original.
Sobre a oportunidade
Na Accenture Federal Services, nada é mais importante do que ajudar o governo federal dos EUA a tornar a nação mais forte e segura e a vida melhor para as pessoas. Nossas mais de 13,000 pessoas estão unidas em um propósito compartilhado de buscar o potencial ilimitado da tecnologia e da engenhosidade para clientes em organizações de defesa, segurança nacional, segurança pública, civis e de saúde militar.
Junte-se à Accenture Federal Services, uma empresa de tecnologia dentro da Accenture global. Reconhecida como uma das 100 Melhores Empresas para Trabalhar pelo Glassdoor, oferecemos uma comunidade colaborativa e atenciosa onde você se sente pertencente e é capacitado para crescer, aprender e prosperar por meio de experiência prática, certificações, treinamento do setor e muito mais.
Junte-se a nós para impulsionar mudanças positivas e duradouras que impulsionam missões e o governo para frente!
Engenheiro(a) de Dados
Estamos procurando um(a) Engenheiro(a) de Dados qualificado(a) e apaixonado(a) para se juntar à nossa equipe. Você desempenhará um papel crítico no projeto, construção e manutenção de nossa infraestrutura de dados para garantir o fluxo de dados contínuo, escalabilidade e confiabilidade. Você trabalhará em estreita colaboração com cientistas de dados, analistas e outras partes interessadas para desenvolver pipelines de dados eficientes, gerenciar grandes conjuntos de dados e integrar modelos de machine learning em ambientes de produção.
O que Acreditamos
Como uma empresa totalmente dedicada a servir o governo federal dos EUA, reunimos os melhores talentos para ajudar a reinventar a forma como as agências federais operam e entregam maior valor para sua missão e para o povo americano. Temos um compromisso inabalável em criar uma cultura em que todas as nossas pessoas sejam respeitadas, sintam um senso de pertencimento e tenham igualdade de oportunidades. Como um imperativo de negócios, cada pessoa na Accenture Federal Services tem a responsabilidade de criar e sustentar uma cultura onde todos se sintam bem-vindos e incluídos. Isso está fundamentado em nossos valores essenciais e em nossa experiência de que contratar e desenvolver ótimas pessoas que reflitam diferentes perspectivas, experiências e origens é fundamental para impulsionar a inovação e entregar os resultados que nossos clientes e o país esperam.
PRINCIPAIS RESPONSABILIDADES
- Fundamentos de Programação: Escreva código limpo, eficiente e escalável para construir e otimizar soluções de dados usando linguagens de programação como Python.
- Desenvolvimento de Pipeline de Dados: Projete, construa e orquestre fluxos de trabalho de dados robustos e confiáveis usando ferramentas como Apache Airflow, dbt, Prefect ou Dagster.
- Familiaridade com Plataforma de Nuvem: Trabalhe confortavelmente em ambientes de nuvem, com forte preferência por experiência em AWS. Experiência em GCP ou Azure também é altamente valorizada.
- Habilidades de Banco de Dados e Consulta: Extraia, integre e garanta a qualidade dos dados de várias fontes usando ferramentas e tecnologias como SQL, PostgreSQL, Snowflake, Amazon Redshift ou BigQuery.
- Processamento de Big Data: Utilize frameworks como Apache Spark, Databricks ou Apache Kafka para processar e gerenciar fluxos de trabalho de dados em larga escala com confiabilidade e eficiência.
- Integração de ML / MLOps: Suporte à implementação, implantação e escalonamento de modelos de machine learning em ambientes de produção usando ferramentas como Amazon SageMaker, MLflow ou Kubeflow.
- Monitoramento e Solução de Problemas: Monitore a saúde do pipeline de dados, solucione problemas e garanta a consistência dos dados usando ferramentas como Amazon CloudWatch, Datadog ou Great Expectations.
- Colaboração e Documentação: Trabalhe em estreita colaboração com cientistas de dados, analistas e outras partes interessadas para entender os requisitos de dados, comunicar soluções e documentar processos usando ferramentas como Git, Jira e Confluence.
Requisitos mínimos
QUALIFICAÇÕES
- 2 anos de experiência como Engenheiro(a) de Dados ou função similar.
- Forte proficiência em Python ou outras linguagens de programação relevantes para engenharia de dados.
- Qualquer experiência adicional com algum dos seguintes:
- Experiência prática com ferramentas de orquestração de pipeline de dados (por exemplo, Apache Airflow, dbt, Prefect, Dagster).
- Sólido entendimento de plataformas de nuvem (preferência forte por AWS; experiência em GCP ou Azure também considerada).
- Expertise em SQL e familiaridade com bancos de dados relacionais e colunares (por exemplo, PostgreSQL, Snowflake, BigQuery).
- Conhecimento de frameworks de processamento de big data (por exemplo, Apache Spark, Databricks ou Apache Kafka).
- Familiaridade com fluxos de trabalho de machine learning e experiência na implementação de ferramentas de MLOps (por exemplo, Amazon SageMaker, MLflow ou Kubeflow) em ambientes de produção.
- Fortes habilidades de solução de problemas e experiência em monitoramento de pipelines de dados e saúde do sistema usando ferramentas como Amazon CloudWatch, Datadog ou Great Expectations.
- Excelentes habilidades de comunicação e mentalidade colaborativa, com foco em documentação e melhores práticas.
SEGURANÇA
- Uma autorização de segurança federal TS/SCI ativa é necessária
HABILIDADES PREFERENCIAIS
- Experiência trabalhando com sistemas distribuídos em larga escala.
- Conhecimento de governança de dados e melhores práticas de segurança.
- Capacidade comprovada de trabalhar em equipes multifuncionais e contribuir para a solução de problemas e inovação.
#LI-Defense #clearancejobs
Declaração de Igualdade de Oportunidades de Emprego
Acreditamos que ninguém deve ser discriminado por causa de suas diferenças. Todas as decisões de emprego serão tomadas sem levar em conta idade, raça, credo, cor, religião, sexo, origem nacional, ancestralidade, status de deficiência, status de veterano, orientação sexual, identidade ou expressão de gênero, informação genética, estado civil, status de cidadania ou qualquer outra base protegida por lei federal, estadual ou local. Nossa rica diversidade nos torna mais inovadores, mais competitivos e mais criativos, o que nos ajuda a servir melhor nossos clientes e nossas comunidades. Para detalhes, visualize uma cópia da Declaração de Política de Igualdade de Oportunidades da Accenture Federal Services. afscommunities.force.com/careers/s/equal-opportunity-annual-policy
A Accenture Federal Services é um empregador com Igualdade de Oportunidades de Emprego.
Além disso, como Empregador de Ação Afirmativa para Veteranos e Indivíduos com Deficiência, a Accenture Federal Services está comprometida em fornecer oportunidades de emprego para veteranos a nossos homens e mulheres de serviço.
Solicitando Acomodação
A Accenture Federal Services está comprometida em fornecer igualdade de oportunidades de emprego para pessoas com deficiência ou observâncias religiosas, incluindo acomodações razoáveis quando necessário. Se você for contratado(a) pela Accenture Federal Services e precisar de acomodação para realizar as funções essenciais de sua função, você será solicitado(a) a participar de nosso processo de acomodação razoável. As acomodações feitas para facilitar o processo de recrutamento não são uma garantia de acomodações futuras ou contínuas após a contratação.
Se você estiver sendo considerado(a) para oportunidades de emprego na Accenture Federal Services e precisar de uma acomodação para uma deficiência ou observância religiosa durante o processo de entrevista ou para o cargo para o qual está sendo entrevistado(a), fale com seu recrutador.
Outras Declarações de Emprego
Os candidatos a emprego nos EUA devem ter autorização de trabalho que não exija, agora ou no futuro, patrocínio de visto para autorização de trabalho nos Estados Unidos.
Candidatos que atualmente trabalham para um cliente da Accenture Federal Services ou uma empresa afiliada da Accenture podem não ser elegíveis para consideração.
Os candidatos a emprego não serão obrigados a divulgar registros selados ou expurgados de condenação ou prisão como parte do processo de contratação.
A Empresa não demitirá nem discriminará de qualquer outra forma funcionários ou candidatos porque eles indagaram, discutiram ou divulgaram seu próprio salário ou o salário de outro funcionário ou candidato.
Além disso, funcionários que têm acesso às informações de remuneração de outros funcionários ou candidatos como parte de suas funções essenciais de trabalho não podem divulgar o salário de outros funcionários ou candidatos a indivíduos que não tenham acesso às informações de remuneração, a menos que a divulgação seja (a) em resposta a uma reclamação ou acusação formal, (b) em apoio a uma investigação, processo, audiência ou ação, incluindo uma investigação conduzida pelo empregador, ou (c) consistente com o dever legal da Empresa de fornecer informações.
A Califórnia exige notificações adicionais para candidatos e funcionários. Se você é residente da Califórnia, mora ou planeja trabalhar no Condado de Los Angeles após ser contratado(a) para esta posição, clique aqui accenture.com/us-en/careers/life-at-accenture/e-verify-legal-notices para informações adicionais importantes.
Conforme exigido pela lei local, a Accenture Federal Services fornece faixas razoáveis de remuneração para funções contratadas com base nos custos de mão de obra nos estados da Califórnia, Colorado, Connecticut, Havaí, Illinois, Maine, Maryland, Massachusetts, Minnesota, Nova Jersey, Nova York, Ohio, Vermont, Virgínia, Washington e Distrito de Columbia. A faixa salarial base para esta posição nessas localidades é mostrada abaixo. A remuneração para funções na Accenture Federal Services varia dependendo de uma ampla gama de fatores, incluindo, mas não se limitando a, localização do escritório, função, conjunto de habilidades e nível de experiência. A Accenture Federal Services oferece uma ampla variedade de benefícios. Você pode encontrar mais informações sobre benefícios aqui. accenture.com/us-en/careers/your-future-rewards-benefits Aceitamos inscrições continuamente e não há prazo fixo para se candidatar.
A faixa salarial para os estados da Califórnia, Colorado, Connecticut, Havaí, Illinois, Maine, Maryland, Massachusetts, Minnesota, Nova Jersey, Nova York, Ohio, Vermont, Virgínia, Washington e Distrito de Columbia é: $117,900—$169,600 USD
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