Estados Unidos
Launch Legends
Accenture Federal Services
Arquiteto(a) de DevOps
Estados Unidos
Fort Meade, Maryland, United States
AWSGCPKubernetes
Tradução automática. Consulte o original.
Sobre a oportunidade
Na Accenture Federal Services, nada é mais importante do que ajudar o governo federal dos EUA a tornar a nação mais forte e segura e a vida melhor para as pessoas. Nossas mais de 13,000 pessoas estão unidas em um propósito compartilhado de buscar o potencial ilimitado da tecnologia e da engenhosidade para clientes em organizações de defesa, segurança nacional, segurança pública, civis e de saúde militar.
Junte-se à Accenture Federal Services, uma empresa de tecnologia dentro da Accenture global. Reconhecida como um dos 100 Melhores Lugares para Trabalhar pela Glassdoor, oferecemos uma comunidade colaborativa e atenciosa onde você se sente pertencente e é capacitado(a) para crescer, aprender e prosperar por meio de experiência prática, certificações, treinamento do setor e muito mais.
Junte-se a nós para impulsionar mudanças positivas e duradouras que impulsionam missões e o governo para frente!
A Accenture Federal Services está buscando um(a) Engenheiro(a) de DevSecOps que será responsável por manter e operar um pipeline robusto de Integração Contínua/Implantação Contínua (CI/CD) para suportar o desenvolvimento e a implantação de soluções de software seguras. Você trabalhará com ferramentas como Jenkins e GitLab CI/CD para garantir processos de integração e entrega contínuos. Um aspecto chave do seu trabalho envolverá a incorporação de segurança em todas as etapas do pipeline, integrando ferramentas para análise estática e dinâmica de código, bem como varredura de vulnerabilidades. Além disso, você implementará e manterá frameworks de teste automatizados, incluindo testes unitários, de integração e de aceitação do usuário, para garantir a confiabilidade e a qualidade do software. Sua expertise também será fundamental na colaboração com a equipe de desenvolvimento para identificar e corrigir vulnerabilidades de segurança em produtos implantados, garantindo a conformidade com os regulamentos e padrões de segurança relevantes.
O que Acreditamos
Como uma empresa totalmente dedicada a servir o governo federal dos EUA, reunimos os melhores talentos para ajudar a reinventar como as agências federais operam e entregam maior valor para sua missão e para o povo americano. Temos um compromisso inabalável em criar uma cultura na qual todas as nossas pessoas sejam respeitadas, sintam um senso de pertencimento e tenham igualdade de oportunidades. Como um imperativo de negócios, cada pessoa na Accenture Federal Services tem a responsabilidade de criar e sustentar uma cultura onde todos se sintam bem-vindos e incluídos. Isso está fundamentado em nossos valores essenciais e em nossa experiência de que contratar e desenvolver ótimas pessoas que reflitam diferentes perspectivas, experiências e origens é fundamental para impulsionar a inovação e entregar os resultados que nossos clientes e o país esperam.
Declaração de Igualdade de Oportunidades de Emprego
Acreditamos que ninguém deve ser discriminado por causa de suas diferenças. Todas as decisões de emprego serão tomadas sem levar em conta idade, raça, credo, cor, religião, sexo, origem nacional, ancestralidade, status de deficiência, status de veterano, orientação sexual, identidade ou expressão de gênero, informação genética, estado civil, status de cidadania ou qualquer outra base protegida por lei federal, estadual ou local. Nossa rica diversidade nos torna mais inovadores, mais competitivos e mais criativos, o que nos ajuda a servir melhor nossos clientes e nossas comunidades. Para detalhes, visualize uma cópia da Declaração de Política de Igualdade de Oportunidades da Accenture Federal Services. afscommunities.force.com/careers/s/equal-opportunity-annual-policy
A Accenture Federal Services é um empregador com Igualdade de Oportunidades de Emprego. Além disso, como Empregador de Ação Afirmativa para Veteranos e Pessoas com Deficiência, a Accenture Federal Services está comprometida em fornecer oportunidades de emprego para veteranos, nossos homens e mulheres de serviço.
O que você fará
- Manter e operar o pipeline de CI/CD, incluindo ferramentas como Jenkins e GitLab CI/CD
- Garantir a integração de ferramentas e processos de segurança no pipeline de CI/CD, incluindo análise estática de código, análise dinâmica de código e varredura de vulnerabilidades
- Implementar e manter testes automatizados, incluindo testes unitários, testes de integração e testes de aceitação do usuário
- Colaborar com a equipe de desenvolvimento para identificar e remediar vulnerabilidades e fraquezas de segurança no produto de software implantado
- Implementar e manter a conformidade com regulamentos e padrões de segurança relevantes
- Projetar, desenvolver e implementar pipelines de CI/CD DevSecOps em ambientes seguros de GovCloud, incluindo AWS, Azure e Impact Level 6 ou superior
- Operar e manter infraestrutura baseada em nuvem, incluindo provisionamento e configuração de recursos de nuvem, monitoramento de desempenho do sistema e garantia de segurança e conformidade da nuvem
- Gerenciar e identificar especificações técnicas de alto nível para aplicações de software, incluindo definição de arquitetura de sistema, projeto de modelos de dados e desenvolvimento de especificações de interface
- Desenvolver e manter documentação técnica, incluindo diagramas de arquitetura de sistema, documentos de projeto e guias técnicos
- Garantir expertise com Kubernetes e infraestrutura como código para suportar implantações escaláveis e seguras
- Utilizar experiência com plataformas de computação em nuvem, incluindo AWS, Azure, GCP e IBM Cloud, para otimizar a infraestrutura e os processos de implantação
- Manter observabilidade e segurança em todo o ciclo de vida do software, garantindo a conformidade dentro dos domínios apropriados de classificação de segurança e nível de impacto
Requisitos mínimos
O que você precisa
- 5 anos de experiência com implementação de pipeline de CI/CD DevSecOps em ambientes de nuvem governamentais
- 5 anos de experiência com orquestração de Kubernetes
- 5 anos de experiência com ferramentas de infraestrutura como código (por exemplo, Puppet, Chef, Ansible, etc.)
- Expertise com máquinas virtuais, contêineres e computação sem servidor
Credencial
- Deve possuir uma credencial ativa de nível TS/SCI com polígrafo
Pontos extras se você tiver
- Capacidade de operar em várias plataformas de nuvem, incluindo AWS, Azure, GCP e IBM Cloud
- Experiência na criação de documentação técnica
- Bacharelado em área técnica
#LI-Defense
Solicitando Acomodação
A Accenture Federal Services está comprometida em fornecer igualdade de oportunidades de emprego para pessoas com deficiências ou observâncias religiosas, incluindo acomodações razoáveis quando necessário. Se você for contratado(a) pela Accenture Federal Services e precisar de acomodação para realizar as funções essenciais de sua função, você será solicitado(a) a participar de nosso processo de acomodação razoável. As acomodações feitas para facilitar o processo de recrutamento não são uma garantia de acomodações futuras ou contínuas após a contratação.
Se você estiver sendo considerado(a) para oportunidades de emprego na Accenture Federal Services e precisar de uma acomodação para uma deficiência ou observância religiosa durante o processo de entrevista ou para o cargo para o qual está sendo entrevistado(a), fale com seu recrutador.
Outras Declarações de Emprego
Os candidatos a emprego nos EUA devem ter autorização de trabalho que não exija, agora ou no futuro, patrocínio de visto para autorização de emprego nos Estados Unidos.
Candidatos que atualmente trabalham para um cliente da Accenture Federal Services ou uma empresa afiliada da Accenture podem não ser elegíveis para consideração.
Os candidatos a emprego não serão obrigados a divulgar registros selados ou expurgados de condenação ou prisão como parte do processo de contratação.
A Empresa não demitirá nem discriminará de qualquer outra forma funcionários ou candidatos porque eles perguntaram, discutiram ou divulgaram seu próprio pagamento ou o pagamento de outro funcionário ou candidato. Além disso, funcionários que têm acesso às informações de remuneração de outros funcionários ou candidatos como parte de suas funções essenciais de trabalho não podem divulgar o pagamento de outros funcionários ou candidatos a indivíduos que não tenham acesso às informações de remuneração, a menos que a divulgação seja (a) em resposta a uma reclamação ou acusação formal, (b) no curso de uma investigação, processo, audiência ou ação, incluindo uma investigação conduzida pelo empregador, ou (c) consistente com o dever legal da Empresa de fornecer informações.
A Califórnia exige notificações adicionais para candidatos e funcionários. Se você for residente da Califórnia, morar ou planeja trabalhar a partir do Condado de Los Angeles após ser contratado(a) para esta posição, clique aqui accenture.com/us-en/careers/life-at-accenture/e-verify-legal-notices para obter informações adicionais importantes.
Como exigido pela lei local, a Accenture Federal Services oferece faixas razoáveis de remuneração para cargos contratados com base nos custos de mão de obra nos estados da Califórnia, Colorado, Connecticut, Havaí, Illinois, Maine, Maryland, Massachusetts, Minnesota, Nova Jersey, Nova York, Ohio, Vermont, Virgínia, Washington e o Distrito de Columbia. A faixa salarial base para esta posição nessas localidades é mostrada abaixo. A remuneração para cargos na Accenture Federal Services varia dependendo de uma ampla gama de fatores, incluindo, mas não se limitando a, localização do escritório, cargo, conjunto de habilidades e nível de experiência. A Accenture Federal Services oferece uma ampla variedade de benefícios. Você pode encontrar mais informações sobre benefícios aqui. accenture.com/us-en/careers/your-future-rewards-benefits Aceitamos candidaturas continuamente e não há prazo fixo para se candidatar.
A faixa salarial para os estados da Califórnia, Colorado, Connecticut, Havaí, Illinois, Maine, Maryland, Massachusetts, Minnesota, Nova Jersey, Nova York, Ohio, Vermont, Virgínia, Washington e o Distrito de Columbia é: $116,900—$243,100 USD
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