Estados Unidos
Launch Legends
84.51°
Diretor, Engenharia de Software (P4130)
Estados Unidos
Chicago, Illinois, United States · Cincinnati, Ohio, United States
Tradução automática. Consulte o original.
84.51°
Visão Geral: 84.51° é uma empresa de ciência de dados, insights e mídia do setor de varejo. Ajudamos a The Kroger Co., empresas de bens de consumo, agências, publicações e afiliados a criar experiências mais personalizadas e valiosas para os compradores em todo o caminho de compra. Impulsionados por ciência de ponta, utilizamos dados de varejo de primeira mão de mais de 62 milhões de lares nos EUA, obtidos através do programa de fidelidade Kroger Plus, para alimentar uma jornada mais centrada no cliente usando 84.51° Insights, 84.51° Loyalty Marketing e nossa solução de publicidade de mídia de varejo, Kroger Precision Marketing.
Junte-se a nós na 84.51°!
Diretor, Engenharia de Software (P4130)
84.51° adota um cronograma de trabalho de 5 dias no escritório para apoiar a colaboração, o alinhamento e a conexão da equipe.
__________________________________________________________
#LI-SSS
QUALIFICAÇÕES, HABILIDADES E EXPERIÊNCIA
ATENÇÃO
Os candidatos a emprego nos EUA devem ter autorização de trabalho que não exija, agora ou no futuro, patrocínio de visto para autorização de emprego nos Estados Unidos e com a Família de Empresas Kroger (ou seja, visto H1-B, visto F-1 (OPT), visto TN ou qualquer outro status de não imigrante).
QUALIFICAÇÕES, HABILIDADES E EXPERIÊNCIA
- -Bacharelado em Ciência da Computação, Sistemas de Informação, Engenharia da Computação ou outro programa altamente técnico
- -10+ anos de experiência em uma função técnica prática liderando/orientando pelo exemplo
- -Ser um agente de mudança e promover um ambiente de aprendizado na prática
- -Fortes habilidades de liderança em desenvolvimento de software, trazendo melhores práticas comprovadas pelo setor para a prática
- -Experiência na construção de soluções de software em nível empresarial com sólidas proficiências em ajuste de desempenho e depuração.
- -Julgamento excepcional, pensamento estratégico e habilidades criativas de resolução de problemas. Forte mente analítica.
- -Confortável em pensar fora da caixa e desafiar o status quo, de forma respeitosa e corajosa, para entregar resultados em um ambiente dinâmico.
- -Domínio em muitas das seguintes habilidades e princípios técnicos:
- -Experiência Ágil
- -Git
- CI/CD
- -Testes Automatizados
RESPONSABILIDADES
- -Executar a visão, metas, prioridades e trabalhar junto com a equipe para alcançá-las. Garantir soluções técnicas de alta qualidade.
- -Liderar e orientar subordinados diretos no desempenho de suas responsabilidades; fornecer feedback contínuo aos subordinados diretos e concluir avaliações de desempenho.
- -Impulsionar a melhoria contínua para entregar soluções que estejam na vanguarda das técnicas líderes do setor, ao mesmo tempo em que aderem às melhores práticas.
- -Apoiar diretamente o desenvolvimento técnico e o crescimento da maturidade técnica da equipe por meio de pareamento e outras técnicas de coaching. Desenvolver novos mentores a partir de talentos emergentes.
- -Apoiar uma cultura de aprendizado e desenvolvimento. Promover e habilitar o desenvolvimento de habilidades técnicas em suporte a componentes de código, sistemas e soluções de alta qualidade.
- -Colaborar com Cientistas de Dados, Engenheiros e talentos de Produto para garantir que nossas soluções atendam aos requisitos, escopo e necessidades de implantação de sistemas.
- -Ajudar a liderar a visão técnica e a estratégia para engenharia de prompt, garantindo abordagens inovadoras e eficientes para impulsionar a excelência em produtos de dados, ciências escalonadas e/ou produtos baseados em IA.
- -Construir relacionamentos com parceiros-chave dentro do negócio e da organização de Tecnologia da Kroger para compartilhar melhores práticas, ajudar a acelerar o crescimento de ambas as organizações e entregar iniciativas conjuntas, conforme apropriado.
- -Utilizar uma abordagem de liderança servidora no recrutamento, motivação, mentoria e crescimento de equipes de classe mundial e criar um grupo de seguidores com quem as equipes queiram trabalhar.
- -Comunicar-se efetivamente com colegas técnicos e não técnicos em todos os níveis, tanto verbalmente quanto por escrito, preparando/apresentando visões estratégicas e apresentações para a equipe de liderança executiva.
- -Impulsionar a melhoria contínua na eficácia operacional dentro da Engenharia e em toda a 84.51°.
- -Trabalhar de forma interfuncional para alinhar estratégia, metodologia e execução
HABILIDADES/EXPERIÊNCIA PREFERENCIAIS
- -Conhecimento e experiência nas seguintes habilidades e princípios técnicos:
- -Experiência em Gerenciamento Técnico
- -Princípios de design SOA e MicrosserviçosPython
- -Experiência com Azure ou outra plataforma de nuvem
- -Experiência com padrões e soluções MLOps/LLMOps
- -Experiência com Databricks, ML Flow, PySpark
- -Experiência com GitHub, GitHub Actions, Harness ou ferramentas relacionadas Experiência com AKS é um diferencial
- -Princípios de DevOps
Transparência Salarial e Benefícios
A faixa salarial declarada representa todo o espectro aplicável em todos os mercados geográficos, do menor ao maior. As ofertas salariais reais serão determinadas por múltiplos fatores, incluindo, mas não se limitando a, localização geográfica, experiência relevante, conhecimento, habilidades, outras qualificações relacionadas ao trabalho e alinhamento com dados de mercado e custo de mão de obra. Além do salário, esta posição também é elegível para remuneração variável.
Abaixo está uma lista de alguns dos benefícios que oferecemos aos nossos associados:
- Saúde: Médico: com designs de planos competitivos e suporte para autocuidado, bem-estar e saúde mental. Odontológico: com benefícios dentro e fora da rede. Oftalmológico: com benefícios dentro e fora da rede.
- Financeiro: 401(k) com opção Roth e contribuição correspondente. Conta Poupança Saúde com contribuição correspondente (requer participação em plano médico qualificado). Opções de seguro AD&D e suplementar para ajudar a garantir proteção adicional para você.
- Felicidade: Tempo livre remunerado com flexibilidade para atender às suas necessidades de vida, incluindo 5 semanas de férias, 7 dias de saúde e bem-estar, 3 feriados flutuantes, bem como 6 feriados pagos pela empresa por ano. Licença remunerada para licença maternidade, paternidade e cuidados familiares.
Faixa Salarial Base $162,000—$262,200 USD
Mais oportunidades com um só perfil
Quer aparecer para várias vagas sem repetir todo o processo? Crie seu perfil e seja encontrado pelas empresas que usam a Nort.
Criar meu perfil