Vertiv

Ingénieur Contrôle Commande

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MISSIONS PRINCIPALES

  1. Assurer le rôle d'Ingénieur Contrôle Commande sur les projets assignés, de la pré-vente à la mise en service finale.
  1. Créer des conceptions qui respectent ou dépassent les exigences de qualité de Vertiv et qui s'inscrivent dans les contraintes budgétaires.
  1. Concevoir une solution FMS/BMS optimale, conformément aux exigences et spécifications du client.
  1. Collaborer avec des fournisseurs 3rd party pour concevoir les schémas de contrôle de leurs équipements, en utilisant des PLCs et/ou des relais, afin de réaliser les conceptions globales FMS/BMS.
  1. Génération des nomenclatures et modification des assemblages standards selon les besoins de l'application.
  1. Connaissance des différents protocoles Ethernet, y compris Modbus, SNMP et les protocoles de communication TCP/IP, ainsi que des interfaces RS-485 et Ethernet.
  1. Gérer et soutenir les sociétés d'intégration sous-traitées pour fournir une description détaillée de la conception schématique (SD), de la conception détaillée (DD) et des plans de construction (CD) pour les aspects de conception FMS/BMS de la solution.
  1. Collaborer avec d'autres disciplines et partenaires externes – entrepreneurs généraux ou architectes – pour créer un ensemble de documents de construction.
  1. Travailler avec les unités commerciales de Vertiv, les partenaires commerciaux et les fournisseurs privilégiés pour spécifier les équipements BMS et de contrôle appropriés.
  1. Travailler avec les agences locales compétentes pour assurer la conformité avec les exigences fédérales, étatiques et municipales ainsi qu'avec les codes du bâtiment.
  1. Examiner et approuver les soumissions de produits FMS/BMS.
  1. Définir la portée du projet et fournir un support technique pour les demandes d'information avant et pendant les phases de construction.
  1. Contrôle qualité lors de l'intégration des systèmes FMS/BMS.
  1. Support pour toute l'assistance à l'intégration sur site.
  1. Définir la portée du projet et fournir un support technique pour les demandes d'information avant et pendant les phases de construction.
  1. Travailler avec les équipes de mise en service pour tester et valider correctement l'installation, le fonctionnement et les performances des systèmes FMS/BMS.
  1. Voyager sur site pour des revues de site et travailler avec les ingénieurs de terrain sur place, ainsi que fournir des évaluations techniques, des audits de systèmes FMS/BMS et des démarrages si nécessaire.
  1. Proposer des solutions créatives et innovantes au client.

QUALIFICATIONS REQUISES

  1. Diplôme de Bachelor en Génie Électrique ou expérience et connaissances techniques acceptables.
  1. Minimum 4 années d'expérience en Ingénierie Contrôle Commande.
  1. Connaissance des concepts de conception, d'installation et d'utilisation des systèmes FMS/BMS.
  1. Connaissance des codes locaux, étatiques et fédéraux régissant l'installation et l'utilisation des exigences de contrôle FMS/BMS.
  1. Maîtrise des logiciels d'ingénierie de la suite AutoDesk, y compris AutoCAD et Revit.
  1. Expérience avérée avec les applications Microsoft Office.
  1. Expérience dans la lecture et l'interprétation de plans de construction modulaires et de spécifications d'équipement.
  1. Interprétation des exigences des spécifications client.
  1. Capacité à rechercher de nouvelles conceptions, technologies et méthodes de construction pour les équipements et installations de centres de données.
  1. Capacité à sortir des sentiers battus pour trouver des solutions créatives et innovantes afin de réduire les coûts sans impact sur la qualité, la fiabilité ou la maintenabilité.
  1. Doit posséder d'excellentes compétences en communication écrite et orale.
  1. Doit être soucieux du détail.
  1. Compétences avérées en leadership et en résolution de problèmes.
  1. Compétences avérées en gestion de projet.

EXIGENCES DE VOYAGE

Voyages nationaux et internationaux requis, de 15 à 25%.

  1. Licence d'ingénieur professionnel (PE) – facultatif.

#LI-CM1

Le candidat retenu adoptera les Principes et Comportements Fondamentaux de Vertiv pour aider à exécuter nos Priorités Stratégiques.

NOS PRINCIPES FONDAMENTAUX

Sécurité. Intégrité. Respect. Travail d'équipe. Inclusion.

NOS PRIORITÉS STRATÉGIQUES

  1. Culture de haute performance
  1. Orientation client
  1. Excellence opérationnelle
  1. Innovation
  1. Solidité financière

COMPORTEMENTS VERTIV

  1. Prenez vos responsabilités
  1. Agissez avec urgence
  1. Adoptez une mentalité axée sur le client
  1. Pensez grand et exécutez
  1. Montrez l'exemple
  1. Favorisez l'amélioration continue
  1. Apprenez et recherchez le développement
  1. Promouvez une communication transparente et ouverte

Autorisation de travail

Pas d'appels ni d'agences s'il vous plaît. Vertiv n'emploiera que les personnes légalement autorisées à travailler aux États-Unis. Ce poste ne fera pas l'objet d'une prise en charge de visa. Les personnes titulaires de visas temporaires tels que E, F-1, H-1, H-2, L, B, J, ou TN, ou qui ont besoin d'un parrainage pour l'autorisation de travail maintenant ou à l'avenir, ne sont pas éligibles à l'embauche.

Employeur garantissant l'égalité des chances

Vertiv est un employeur qui souscrit au principe de l'égalité des chances et de l'action positive. Nous promouvons l'égalité des chances pour tous en matière d'embauche, de conditions de travail, de mobilité, de formation, de rémunération et de santé au travail, sans discrimination fondée sur l'âge, la race, la couleur, la religion, le credo, le sexe, l'état de grossesse (y compris l'accouchement, l'allaitement ou les conditions médicales connexes), le statut matrimonial, l'orientation sexuelle, l'identité/expression de genre (y compris le statut transgenre ou les stéréotypes sexuels), les informations génétiques, la citoyenneté, l'origine nationale, le statut de vétéran protégé, l'affiliation politique ou le handicap. Si vous avez un handicap et que vous avez des difficultés à accéder ou à utiliser ce site Web pour postuler à un poste, vous pouvez demander de l'aide en envoyant un e-mail à [email protected].

À propos de Vertiv

Vertiv (NYSE : VRT) combine matériel, logiciels, analyses et services continus pour permettre aux applications vitales de ses clients de fonctionner en continu, d'être optimales et de croître avec leurs besoins commerciaux. Vertiv résout les défis les plus importants auxquels sont confrontés les centres de données, les réseaux de communication et les installations commerciales et industrielles d'aujourd'hui avec un portefeuille de solutions et de services d'infrastructure d'alimentation, de refroidissement et de TI qui s'étendent du cloud au bord du réseau. Basée à Westerville, Ohio, États-Unis, Vertiv emploie environ 34,000 personnes et opère dans plus de 130 pays. Visitez Vertiv.com pour en savoir plus.

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