Veralto

Analyste, Gestion des Données et Applications, Services Partagés RH

Traduction automatique. Consultez l’original.

À propos du poste

  1. Imaginez-vous… * En accomplissant un travail significatif qui a un impact quotidien sur le monde qui vous entoure.
  1. En développant votre expertise et en élargissant vos compétences grâce à la technologie, aux données et à l'amélioration continue.
  1. En prenant en main votre ambition et en construisant une carrière au sein d'une organisation mondiale engagée dans le développement professionnel.

Chez Veralto, notre raison d'être est de « Safeguarding the World’s Most Vital Resources™ » (Protéger les ressources les plus vitales du monde™).

À travers notre famille mondiale d'entreprises, nous contribuons à garantir l'accès à l'eau potable, à des aliments et médicaments sûrs, et à des biens essentiels de confiance. Nos collaborateurs sont unis par un engagement commun envers l'innovation, l'excellence opérationnelle et la création d'un impact positif chaque jour.

Lieu : Mexique - À distance

L'Analyste, Gestion des Données et Applications est un membre clé de l'organisation des Services Partagés RH mondiaux de Veralto. Ce rôle soutient la prestation de services RH de haute qualité grâce à une gestion précise des données, à l'administration des systèmes, au reporting et à l'optimisation des processus.

Le candidat retenu jouera un rôle important dans le maintien de l'intégrité des données RH, le support des plateformes technologiques RH et la facilitation d'une prestation de services efficace au sein d'une organisation mondiale.

En étroite collaboration avec les parties prenantes RH, technologiques et métiers, ce poste contribue à un modèle opérationnel axé sur les données et le numérique grâce à une exécution rigoureuse, une amélioration continue et une utilisation efficace de la technologie et de l'automatisation.

Pourquoi rejoindre Veralto ?

Chez Veralto, vous ferez partie d'une équipe mondiale dédiée à la résolution de certains des défis les plus importants du monde. Vous aurez l'opportunité de contribuer à un travail significatif tout en développant votre carrière grâce à la collaboration, à l'apprentissage continu et aux opportunités de croissance au sein de notre réseau mondial d'entreprises.

Responsabilités clés

  1. Exécuter des transactions de données RH complexes et des activités système sur les plateformes RH mondiales, en garantissant l'exactitude, la conformité et le respect des processus établis et des niveaux de service.
  1. Maintenir l'intégrité des données RH en soutenant les audits, les contrôles et les activités de qualité des données tout en résolvant proactivement les écarts.
  1. Fournir des rapports et des analyses de données rapides et précis qui soutiennent la prise de décision opérationnelle et commerciale.
  1. Soutenir les activités d'administration des systèmes RH, y compris la gestion des accès, les tests, les améliorations, les initiatives d'automatisation et la validation des données.
  1. Identifier les opportunités de rationaliser les processus, d'améliorer la qualité des données et d'améliorer la prestation de services grâce à l'automatisation et aux capacités numériques.
  1. Développer, maintenir et auditer des articles de connaissances, de la documentation de processus et des instructions de travail pour assurer l'alignement avec les procédures opérationnelles standard.
  1. Participer à des projets interfonctionnels, des améliorations de systèmes, des initiatives d'amélioration des processus et des activités de migration de données qui soutiennent l'évolution des Services Partagés RH mondiaux.

Qualifications requises

  1. Diplôme de licence en technologie de l'information, analyse de données, mathématiques, systèmes d'entreprise, ressources humaines ou dans un domaine connexe.
  1. 3–5 années d'expérience dans le support de systèmes métier ou RH, de préférence incluant Workday et les plateformes de gestion de services.
  1. Maîtrise professionnelle de l'anglais.
  1. Solides compétences analytiques et de résolution de problèmes avec un haut niveau d'attention aux détails.
  1. Expérience en gestion des données, reporting et administration de systèmes.
  1. Capacité à gérer plusieurs priorités dans un environnement dynamique et en évolution rapide.
  1. Solides compétences organisationnelles, en gestion de projet et en communication avec les parties prenantes.

Préféré

  1. Expérience avec Workday, Jira Service Management, ou d'autres technologies RH d'entreprise.
  1. Exposition à l'automatisation, aux solutions basées sur l'IA et aux initiatives d'optimisation des processus.
  1. Compétences linguistiques supplémentaires.
  1. Expérience dans le support d'organisations mondiales ou multinationales.

Ce que nous offrons

  • Modèle de travail à distance avec collaboration occasionnelle sur site.
  • Culture mondiale inclusive et collaborative.
  • Opportunités de croissance professionnelle et de développement de carrière.
  • Exposition à des initiatives de transformation régionales et mondiales.
  • L'opportunité d'avoir un impact significatif grâce à un travail axé sur la mission.

À propos de Veralto

Avec des ventes annuelles d'environ 5 milliards de dollars, Veralto est un leader mondial des solutions technologiques essentielles. Nos entreprises, leaders dans leur secteur, aident les clients à protéger les ressources les plus vitales du monde grâce à des technologies innovantes, une expertise de confiance et un engagement sans faille envers l'excellence.

Basé à Waltham, Massachusetts, Veralto opère dans plus de 300 sites dans le monde, soutenant les clients sur les marchés de la qualité de l'eau et de la qualité des produits. Grâce à nos entreprises, nous aidons à protéger les ressources en eau, à améliorer la durabilité et à garantir la sécurité et l'intégrité des produits utilisés chaque jour dans le monde.

Chez Veralto, nous valorisons la diversité et l'existence de similitudes et de différences, visibles ou non, que l'on retrouve dans notre personnel, notre lieu de travail et sur les marchés que nous servons. Nos collaborateurs, clients et actionnaires apportent des perspectives uniques et différentes grâce à ces divers attributs.

Aide non sollicitée

Nous n'acceptons aucune aide non sollicitée de la part de chasseurs de têtes ou de cabinets de recrutement pour aucune de nos offres d'emploi. Tous les CV ou profils soumis par des cabinets de recrutement à tout employé de l'une des sociétés Veralto veralto.com/our-companies/, sous quelque forme que ce soit, sans accord de recherche valide et signé en place pour le poste spécifique, approuvé par l'Acquisition de Talents, seront considérés comme la propriété exclusive de Veralto et de ses sociétés. Aucun frais ne sera versé dans le cas où le candidat serait embauché par Veralto et ses sociétés en raison de la recommandation non sollicitée.

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