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London, England, United Kingdom
Bonjour ! Nous sommes UW. Notre mission est de simplifier la gestion des services publics en les regroupant tous au même endroit. Une seule facture pour l'énergie, le haut débit, la téléphonie mobile et l'assurance, avec à la clé de nombreuses économies !
Nous avons pour objectif de doubler nos effectifs tout en aidant davantage de personnes à ne plus perdre de temps ni d'argent — de grandes ambitions, qui seront réalisées par des personnes comme vous.
Cela a attiré votre attention ? Lisez la suite…
Pour nos clients et nos partenaires, UW doit simplement fonctionner – être présent quand vous en avez besoin et invisible quand ce n'est pas le cas. Exactement comme lorsque vous actionnez un interrupteur.
Notre proposition aux clients est simple, mais pour nos équipes techniques, la complexité en coulisses est ce qui la rend si intéressante. Apprenez-en plus sur la vie au sein de nos équipes techniques ici.
Nous travaillons ensemble. Votre équipe et les personnes avec qui vous collaborerez…
Vous travaillerez en étroite collaboration avec une petite équipe d'ingénieurs, en soutenant à la fois la direction technique et les personnes qui la composent. Ce rôle allie implication opérationnelle et leadership, aidant à guider la livraison tout en restant connecté aux détails lorsque nécessaire.
Vous collaborerez avec le responsable produit pour définir les priorités, équilibrer les nouveaux travaux avec les améliorations continues, et maintenir l'équipe concentrée et soutenue. Vous serez également en contact avec d'autres leaders au sein de l'organisation pour partager les pratiques et aider à renforcer notre culture d'ingénierie à mesure que nous grandissons.
Nous favorisons le progrès. Ce que vous ferez et comment vous aurez un impact.
En tant qu'Engineering Manager chez UW, vous créez de la clarté, de la cohérence et de l'élan au sein de votre équipe. Vous définissez la direction, garantissez des normes élevées en matière de livraison et de qualité, et équilibrez les objectifs à court terme avec la durabilité à long terme. Vous investissez dans les personnes par le coaching, le feedback et le développement, tout en favorisant une culture d'équipe positive. Vous communiquez efficacement à tous les niveaux, gérez la complexité et continuez à évoluer en tant que leader afin de permettre à vos équipes de donner le meilleur d'elles-mêmes. Vous aurez les responsabilités suivantes :
Nous donnons la priorité aux personnes. Tout tourne autour de vous…
Alors pourquoi choisir UW ?
Vous êtes arrivé jusqu'ici... cliquez sur postuler ! Nous avons hâte d'avoir de vos nouvelles.
Vous craignez de ne pas remplir tous les critères ? Nous accueillons les candidatures de tous horizons. Si vous êtes une personne motivée avec un grand cœur, envoyez votre candidature et discutons-en.
Vous n'êtes pas sûr de remplir toutes les exigences ? Laissez-nous décider ! Les recherches montrent que les femmes et les membres d'autres groupes sous-représentés ont tendance à ne pas postuler à des emplois s'ils pensent ne pas remplir toutes les qualifications, alors qu'en fait, ils le font souvent.
Nous offrons l'égalité des chances, un environnement de travail diversifié et inclusif, et l'équité pour tous. Vous êtes invité à postuler quel que soit votre âge, handicap, sexe, statut matrimonial ou de partenariat civil, statut de grossesse et de maternité, race, religion ou croyance, ou orientation sexuelle. N'hésitez pas à demander ce que nous pouvons faire pour soutenir vos besoins. Toutes les demandes seront examinées avec soin et équité.
Veuillez noter que si votre candidature est retenue et qu'un poste vous est proposé chez UW, vous serez soumis à une vérification des antécédents. Si les vérifications sont insatisfaisantes ou incomplètes et/ou en cas de non-divulgation d'informations relatives à des condamnations que vous êtes tenu d'identifier dans le cadre des vérifications des antécédents, cela pourrait entraîner le retrait d'une offre d'emploi.
Statut d'emploi : Temps plein
Nous avons de grandes ambitions, donc il y aura beaucoup de défis. Il y a aussi beaucoup d'avantages :
Plateforme de recrutement inversé pour développeurs
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