Développeur en automatisation intelligente - TS/SCI actif

Lieu : Sur site à Reston, VA, avec un support occasionnel/ad hoc à National Harbor, MD

Type de contrat : Temps plein / Embauche directe

Salaire : $180,000–$210,000/an

$180,000–$210,000 selon l'expérience

Sur site à Reston, VA, avec un support occasionnel/ad hoc à National Harbor, MD

Habilitation : Habilitation TS/SCI active requise

Nous recherchons un développeur en automatisation intelligente hautement qualifié pour soutenir des initiatives d'automatisation au sein d'un environnement classifié de la communauté du renseignement. Ce rôle se concentre sur la conception, le développement, le déploiement et la maintenance de solutions d'automatisation robotisée des processus (RPA) et d'automatisation assistée par l'IA, visant à rationaliser les flux de travail critiques pour la mission et à améliorer l'efficacité opérationnelle.

Bien qu'une solide expérience avec UiPath soit privilégiée, les candidats possédant une expérience plus large en ingénierie de l'automatisation utilisant des plateformes RPA similaires et des ensembles d'outils d'automatisation IA émergents sont également encouragés à postuler. L'environnement est appelé à évoluer rapidement vers l'exploitation de technologies pilotées par l'IA et de capacités d'automatisation intelligente basées sur le cloud, incluant des plateformes telles que AWS Bedrock et les services d'IA associés.

Le candidat idéal possède une expérience pratique dans la création et le support d'automatisations sans surveillance (unattended) dans des environnements de production, de solides compétences en résolution de problèmes et la capacité de s'adapter à l'évolution rapide des technologies d'automatisation et d'IA. Ce rôle nécessite une collaboration étroite avec les équipes techniques, les parties prenantes et le personnel opérationnel pour fournir des solutions d'automatisation évolutives dans des environnements sécurisés.

Développement et déploiement d'automatisation

Intégration de l'IA et des technologies émergentes

Intégration des systèmes et support technique

Documentation et collaboration

Support des processus et de la qualité

• Assurance médicale, dentaire et vision (UnitedHealthcare ; forte contribution de l'employeur)

• HSA (épargne santé fiscalement avantageuse)

• Assurance vie, AD&D, invalidité de courte et longue durée payées par l'employeur

• 401(k) avec un abondement allant jusqu'à 4% (acquisition immédiate après éligibilité)

• Plans d'assurance complémentaire optionnels

• Avantages éligibles peu après l'embauche