États-Unis
Retym
Thrive Market
Site Reliability Engineer
États-Unis
Los Angeles, California, United States
PythonAWSKubernetesTerraform
Traduction automatique. Consultez l’original.
À PROPOS DE THRIVE MARKET
Thrive Market a été fondé en 2014 avec pour mission de rendre un mode de vie sain et durable accessible et abordable pour tous. En tant que marché en ligne basé sur un système d'adhésion, nous proposons des produits sains et durables de la plus haute qualité à des prix réservés aux membres, tout en offrant une adhésion gratuite à une personne dans le besoin pour chaque adhésion payante. Chaque jour, nous tirons parti de technologies innovantes et d'une approche centrée sur nos membres pour aider nos plus de 1,700,000+ membres à trouver de meilleurs produits, à soutenir de meilleures marques et à construire un monde meilleur. Nous sommes également une entreprise certifiée B Corporation, une Public Benefit Corporation et une entreprise certifiée Climate Neutral.
Rejoignez-nous pour apporter un mode de vie sain et durable à des millions d'Américains dans les années à venir.
LE POSTE
Ce poste de Site Reliability Engineer s'inscrit au sein de notre équipe d'ingénierie de plateforme, alors que celle-ci passe de la construction de nouveaux systèmes à l'exploitation et à la maintenance de ceux déjà existants. Vous commencerez par prendre en charge le backlog actif des travaux d'optimisation des coûts, puis vous évoluerez vers les opérations SLI/SLO et, à terme, vers la planification de la reprise après sinistre, avec le mentorat d'ingénieurs confirmés tout au long de votre parcours. Comme l'équipe est restreinte, vous bénéficierez d'une large exposition sur l'ensemble du périmètre SRE plutôt que d'une spécialisation étroite, et le travail que vous entreprendrez façonnera le fonctionnement de la plateforme jusqu'en 2027 et au-delà. La réussite au cours de la première année consistera à passer de l'exécution de tickets bien définis à la définition et au cadrage autonomes de votre propre travail, en construisant les bases qui ont aidé d'autres ingénieurs de cette équipe à devenir des contributeurs majeurs.
Si vous avez lu des ouvrages tels que The Google SRE Handbook, The Phoenix Project, Accelerate, The DevOps Handbook, etc., vous êtes au bon endroit !
RESPONSABILITÉS
- Prendre en charge les travaux d'optimisation des coûts restants suite aux efforts majeurs de réduction des coûts de l'équipe.
- Surveiller et répondre aux alertes SLI/SLO, telles que les indicateurs de taux d'achat Android/iOS, et enquêter sur les anomalies dès qu'elles surviennent.
- Ajuster les seuils et les fenêtres d'alerte, y compris la suppression des alertes nocturnes à faible trafic entre 00h00 et 06h00.
- Exploiter et maintenir au quotidien l'infrastructure Kubernetes et EKS existante de l'équipe.
- Soutenir les travaux d'infrastructure as code en utilisant Terraform.
- Contribuer à la planification et à la mise en œuvre de la reprise après sinistre au fur et à mesure de son intégration à la feuille de route.
- Collaborer avec les équipes d'ingénierie produit pour les aider à utiliser AWS Bedrock et AWS Marketplace de manière rentable pour les charges de travail liées à l'IA.
- Évoluer de l'exécution de tickets définis par d'autres à la création et à la clôture des vôtres, pour finalement cadrer le travail que d'autres membres de l'équipe réaliseront.
QUALIFICATIONS
- Expérience pratique et quotidienne des opérations Kubernetes, une expérience avec EKS est préférable.
- Solides bases de travail sur AWS, y compris la configuration IAM ; les certifications AWS générales sont un plus.
- Expérience de travail avec Terraform ou d'autres outils d'infrastructure as code.
- Expérience de l'exploitation de systèmes en production plutôt que de leur conception à partir de zéro.
- Exposition ou familiarité avec Python en tant que domaine de développement.
- Familiarité avec les fondamentaux du SRE tels que les budgets d'erreur et les SLI/SLO, ou volonté d'acquérir ces connaissances.
- Exposition au FinOps ou aux concepts de gestion des coûts cloud en tant que domaine de développement.
- Ténacité démontrée et capacité à apprendre de nouveaux outils et processus de manière autonome.
- Ouverture au mentorat et style d'apprentissage collaboratif axé sur le dialogue plutôt que sur le besoin d'instructions étape par étape.
REJOIGNEZ UNE MEILLEURE ENTREPRISE
- Avantages sociaux complets (santé, dentaire, vision, assurance vie et invalidité).
- Salaire compétitif (selon expérience) + actions.
- Plan 401k.
- 9 jours fériés observés.
- Congés payés flexibles.
- Adhésion subventionnée à ClassPass avec accès à des cours de fitness et à des expériences de bien-être et de beauté.
- Possibilité de travailler dans nos magnifiques bureaux de Playa Vista.
- Adhésion gratuite à Thrive Market avec une réduction exclusive pour les employés.
- Couverture pour le coaching de vie et les séances de thérapie sur notre plateforme holistique de santé mentale et de bien-être.
INFORMATIONS SUR LE POSTE
Nous sommes une communauté de plus de 1 million de membres unis par une conviction unique : il devrait être facile de trouver de meilleurs produits, de soutenir de meilleures marques, de faire de meilleurs choix et de construire un monde meilleur.
Chez Thrive Market, nous croyons en la construction d'une culture diversifiée, inclusive et authentique. Si ce poste, ainsi que notre mission et nos valeurs, vous enthousiasment, nous vous encourageons à postuler.
Thrive Market est un employeur garantissant l'égalité des chances (EEO/Veterans/Disabled/LGBTQ).
Chez Thrive Market, notre objectif est d'être un lieu de travail diversifié et inclusif qui soit représentatif, à tous les niveaux de l'entreprise, des membres que nous servons et des communautés dans lesquelles nous opérons. Nous sommes fiers d'être une entreprise inclusive et un employeur garantissant l'égalité des chances, et nous interdisons toute forme de discrimination et de harcèlement. Nous pensons que la diversité et l'inclusion parmi nos collaborateurs sont essentielles à notre succès en tant qu'entreprise, et nous cherchons à recruter, développer et retenir les personnes les plus talentueuses issues d'un vivier de candidats diversifié. Si vous envisagez de rejoindre notre équipe, nous espérons que vous partagez ces valeurs !
L'emploi chez Thrive Market exige que les employés soient basés aux États-Unis. Il s'agit d'une condition d'emploi qui doit être maintenue pendant toute la durée du contrat.
Si vous avez besoin d'aide ou d'un aménagement en raison d'un handicap, veuillez nous envoyer un e-mail à [email protected] et nous serons heureux de vous aider.
Assurez-vous que votre offre d'emploi Thrive Market est légitime et ne soyez pas victime de fraude. Thrive Market ne demande jamais de paiement aux candidats. Les recruteurs de Thrive Market ne contacteront les candidats qu'à partir d'une adresse e-mail @thrivemarket.com. Pour plus de sécurité, postulez si possible via notre site web d'entreprise à thrivemarket.com.
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Description de la rémunération - La fourchette de salaire de base pour ce poste est $145,000 - $170,000/par an.
La rémunération peut varier en dehors de cette fourchette en fonction de plusieurs facteurs, notamment les qualifications, les compétences, les aptitudes et l'expérience du candidat, ainsi que sa localisation géographique.
La rémunération totale comprend le salaire de base, les options d'achat d'actions, les avantages sociaux et de bien-être, les congés payés flexibles, et plus encore !
Ce poste nécessite de se rendre à notre siège social à Los Angeles, en Californie, deux fois par an pour les sommets de toute l'entreprise ; une fois en été et une fois en hiver.
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