États-Unis
Temple Health
State of Ohio
Programmeur - Informatique
États-Unis
Columbus, Ohio, United States
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Traduction automatique. Consultez l’original.
Informations complémentaires
Toutes les offres d'emploi expireront à 23h59, heure de l'Est, à la date limite de candidature.
Organisation : Cour suprême de l'Ohio
Nom et coordonnées du contact de l'agence : Bureau des ressources humaines, [email protected]
Lieu de travail : 65 South Front Street Columbus, Ohio, 43215 États-Unis
Rémunération : $76,000 - $96,000
Type de contrat : Permanent - Temps plein
Horaires de travail : 8h00 - 17h00 du lundi au vendredi
Indicateur de classification : Non classifié
Syndicat : Exempté de syndicat
Compétence professionnelle principale : Technologies de l'information
Il s'agit d'un poste non classifié et exempté qui relève du directeur adjoint des technologies de l'information pour le développement d'applications. La fourchette salariale de départ est de $76,000.00 à $96,000.00, selon l'expérience.
Processus de candidature
Les candidatures envoyées par courrier ou par fax seront acceptées. Pour être pris en considération pour ce poste, les candidats doivent postuler en ligne sur careers.ohio.gov ou déposer une candidature avant le 26 octobre 2026 auprès de la Cour suprême de l'Ohio, 65 S. Front St., Columbus, OH 43215.
- Remplir la candidature en ligne
- Télécharger une lettre de motivation avec vos prétentions salariales
Seules les candidatures complètes seront prises en considération. En réponse à votre candidature, ce système vous enverra un e-mail de confirmation. Les entretiens seront programmés dès que possible. Nous vous contacterons si vous êtes sélectionné pour un entretien. Veuillez ne pas dupliquer votre candidature et, s'il vous plaît, pas de demandes par téléphone.
Vérification des antécédents
Le candidat final sélectionné pour le poste devra se soumettre à un dépistage de drogue préalable à l'embauche et à une vérification des antécédents criminels. Les condamnations pénales n'excluent pas nécessairement un candidat de la considération pour un poste. Une évaluation individuelle des condamnations pénales antérieures d'un candidat sera effectuée avant d'exclure un candidat de la considération.
Emploi à volonté
La Cour suprême de l'Ohio est un employeur à volonté qui cherche à attirer, employer et retenir des personnes hautement qualifiées et motivées, tente de maintenir la continuité du personnel pour l'efficacité de son fonctionnement et souhaite favoriser et maintenir un environnement de travail éthique, professionnel et impartial. Conformément à l'Adm. P. 4 (Emploi à volonté), aucune personne ne se verra offrir ou refuser un poste au sein de la Cour, et aucun employé ne verra son emploi résilié uniquement en raison de son affiliation à un parti politique, de son activité politique autorisée en vertu de l'Adm. P. 17 (Code d'éthique des employés) ou d'autres considérations partisanes. De plus, aucun employé ne verra son emploi résilié avec ou sans motif sans l'accord de la majorité de la Cour.
Déclaration ADA
L'Ohio est un État favorable à l'inclusion des personnes handicapées et s'efforce d'être un employeur modèle pour les personnes en situation de handicap. L'State of Ohio s'engage à assurer l'accès, l'inclusion et des aménagements raisonnables dans ses services, activités, programmes et opportunités d'emploi conformément à l'Americans with Disabilities Act (ADA) et aux autres lois applicables.
Lieu de travail sans drogue
L'State of Ohio est un lieu de travail sans drogue qui interdit l'usage de marijuana (marijuana récréative/cannabis non médical). Veuillez noter que ce poste peut être soumis à des restrictions supplémentaires conformément à la politique de l'State of Ohio sur les lieux de travail sans drogue (HR-39), et tel qu'indiqué dans l'offre.
Qui nous sommes
La Cour suprême de l'Ohio cherche à pourvoir le poste de programmeur - applications informatiques, à un niveau débutant à intermédiaire. Sous le mentorat d'un programmeur/analyste et la supervision du directeur adjoint des technologies de l'information pour le développement d'applications, le programmeur conçoit, développe, met en œuvre et maintient des logiciels destinés à la Cour suprême de l'Ohio et à ses partenaires.
Vos missions
- Collaboration : Collaborer avec l'équipe de gestion de projet pour affiner les exigences techniques des logiciels.
- Développement de logiciels : Créer des produits pour visualiser et communiquer les conceptions logicielles. Développer efficacement des solutions logicielles conformément aux exigences du projet en utilisant des technologies de développement modernes et des bibliothèques JavaScript, individuellement ou en équipe. Fournir des ressources et des estimations de temps pertinentes pour les solutions conçues.
- Documentation : Créer une documentation technique pour soutenir la maintenance des solutions développées.
- Gestion du code source : Suivre et gérer les modifications du code source dans un environnement d'équipe à l'aide d'outils de gestion de contrôle de version.
- Conception de bases de données : Collaborer avec les administrateurs de bases de données et d'autres analystes pour concevoir et créer des structures de bases de données, y compris des tables, des procédures, des vues et des fonctions.
- Assurance qualité : Tester minutieusement les solutions logicielles pour garantir leur fiabilité.
- Support logiciel : Surveiller le fonctionnement des solutions logicielles, fournir un support aux utilisateurs finaux et développer des correctifs logiciels pour assurer un fonctionnement optimal.
- Formation : Former et accompagner les membres du personnel du tribunal dans l'utilisation des applications développées.
- Revue de code : Par le biais de revues de code, s'assurer que les produits logiciels respectent les meilleures pratiques.
- Liaison informatique : Travailler sous supervision en tant que liaison informatique auprès des bureaux désignés du tribunal.
Qualifications
Les candidats doivent être légalement autorisés à travailler aux États-Unis au moment de leur candidature. La Cour suprême de l'Ohio ne fournit pas actuellement de parrainage d'immigration lié à l'emploi pour ce poste.
- Licence requise en informatique ou discipline connexe.
- Connaissance des technologies de développement Microsoft.
- Analyse de données : Compétence dans l'interprétation et l'exploitation des informations issues des données.
- Acuité en programmation (de base à intermédiaire) : Comprend les concepts et outils de programmation fondamentaux ; les applique efficacement avec ou sans conseils.
- Communication : Démontre d'excellentes compétences en communication, tant à l'oral qu'à l'écrit, avec la capacité de transmettre des informations de manière claire et efficace.
- Souci du détail : Capacité à être efficace, organisé et à faire preuve d'un haut niveau d'attention aux détails pour créer un produit de travail avec un minimum d'erreurs.
- Collaboration : Capacité à travailler efficacement avec les autres, y compris les collègues, les départements et les partenaires externes, pour atteindre des objectifs communs et améliorer la performance organisationnelle.
Pourquoi travailler pour l'State of Ohio
À l'State of Ohio, nous prenons soin de l'équipe qui prend soin des habitants de l'Ohio. Nous offrons une variété d'avantages sociaux compétitifs et de qualité aux employés éligibles à temps plein et à temps partiel*. Pour obtenir la liste de tous les avantages sociaux de l'State of Ohio, visitez notre site Web Total Rewards ! Notre ensemble d'avantages sociaux comprend :
- Couverture médicale
- Primes gratuites d'assurance dentaire, optique et vie de base après la période d'éligibilité
- Congés payés, y compris les congés annuels, personnels, de maladie et 11 jours fériés payés par an
- Congés de maternité, d'adoption et de placement en famille d'accueil
- Opportunités d'éducation et de développement (fonds de développement des employés, remise de prêt pour service public, et plus encore)
- Systèmes de retraite publics (tels que OPERS, STRS, SERS et HPRS) et rémunération différée facultative (Ohio Deferred Compensation)
*L'éligibilité aux avantages sociaux dépend de plusieurs facteurs. Le contact de l'agence indiqué ci-dessus pourra fournir des informations spécifiques sur les avantages sociaux pour ce poste.
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- Couverture médicale
- Primes gratuites d'assurance dentaire, optique et vie de base après la période d'éligibilité
- Congés payés, y compris les congés annuels, personnels, de maladie et 11 jours fériés payés par an
- Congés de maternité, d'adoption et de placement en famille d'accueil
- Opportunités d'éducation et de développement (fonds de développement des employés, remise de prêt pour service public, et plus encore)
- Systèmes de retraite publics (tels que OPERS, STRS, SERS et HPRS) et rémunération différée facultative (Ohio Deferred Compensation)
*L'éligibilité aux avantages sociaux dépend de plusieurs facteurs. Le contact de l'agence indiqué ci-dessus pourra fournir des informations spécifiques sur les avantages sociaux pour ce poste.
- Une à deux années d'expérience dans une discipline de développement d'applications souhaitées.
- Préférence accordée à l'expérience en développement et gestion des technologies de développement Microsoft et des bases de données Microsoft SQL.
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