STARK

Responsable de l'Architecture Logicielle

C++
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À propos de nous

STARK est une nouvelle entreprise de technologie de défense qui révolutionne la manière dont les systèmes autonomes sont déployés dans de multiples domaines. Nous concevons, développons et fabriquons des systèmes sans pilote haute performance, définis par logiciel, évolutifs en masse et rentables. Nous nous concentrons sur la livraison de systèmes déployables et haute performance, pas sur des promesses futures. À une époque de menaces croissantes, STARK renforce l'avantage technologique des alliés de l'OTAN pour dissuader l'agression, dès aujourd'hui.

À propos de l'équipe

Minerva est le logiciel de commandement et de contrôle de STARK — le système qui connecte les opérateurs aux plateformes autonomes dans plusieurs domaines en temps réel. Notre équipe est un petit groupe senior basé à Berlin et Munich, travaillant en étroite collaboration avec l'ingénierie matérielle, l'autonomie et les systèmes pour fournir des capacités critiques de C2 déployées dans des environnements opérationnels actifs.

Nous opérons sous des contraintes que la plupart des ingénieurs ne rencontrent jamais : réseaux à faible bande passante, appareils isolés (air-gapped) et boucles de décision à enjeux élevés. Tout ce que nous construisons finit entre les mains de vrais opérateurs sur le terrain.

Votre mission

Ce n'est pas un rôle d'ingénierie standard ; c'est un poste de leadership à fort impact à l'intersection du matériel, du logiciel et des facteurs humains. Nous avons des architectes de classe mondiale dirigeant des flux de travail distincts dans les domaines C2, Perception et Autonomie.

En tant que Responsable de l'Architecture Logicielle, votre mission est de diriger, aligner et gouverner ces flux de travail architecturaux sous une stratégie d'ingénierie unifiée axée sur la livraison, qui aboutit à des artefacts concrets, des diagrammes d'architecture et des composants logiciels actionnables. Vous définirez la direction architecturale de l'écosystème logiciel de STARK, assurerez la cohérence entre les domaines et fournirez la rigueur d'ingénierie système requise pour répondre aux exigences complexes de nos clients.

Vous n'unifierez pas seulement l'architecture – vous la posséderez.

Responsabilités

1. Alignement et Leadership Architecturaux

  1. Ingénierie des Systèmes Logiciels — Vous agirez en tant qu'Ingénieur Système côté logiciel, responsable de la définition du processus en V, de la direction de l'ingénierie des exigences et de la planification de la V&V.
  1. Alignement Multiplateforme — Vous guiderez les parties prenantes vers des solutions architecturales communes adoptées dans tout le portefeuille de produits.
  1. Résolution de Conflits et Construction de Consensus — Vous identifierez les conflits entre le matériel et le logiciel, en synthétisant les contributions des experts pour favoriser l'alignement entre C2, Perception, Autonomie et Embarqué.
  1. Architecture Organisationnelle — Vous concevrez des voies de communication et des modèles de collaboration qui garantissent que l'intégrité architecturale pilote une structure organisationnelle efficace (Loi de Conway).

2. Gouvernance Technique Stratégique

  1. Leadership Sécurité par Conception — Promouvoir les directives modernes de sécurité pour C++ (MISRA) et encadrer les équipes dans la construction de systèmes fiables et critiques pour la sécurité.
  1. Gouvernance des Interfaces Logicielles — Définir et gouverner les interfaces logicielles à travers la pile, en assurant l'intégrité architecturale et l'interopérabilité au sein de l'écosystème logiciel.
  1. Fiabilité Opérationnelle — Assurer que les changements dans le firmware de l'autopilote, la planification de mission et les piles de perception ne perturbent jamais les flux de travail opérationnels.
  1. Conformité et Excellence QA — Diriger l'application du modèle en V, les processus de V&V et QA (ISTQB). Assumer la conformité technique (IEC 61508, ISO 27001, AQAP, DeumilSAA, Cyber Sec Essentials, STANAGs, DEFSTAN) et gérer toute la documentation d'audit associée.

3. Mentorat et Influence Organisationnelle

  1. Leadership Basé sur l'Influence et Gestion du Changement — Mener des revues de conception qui responsabilisent les équipes tout en guidant l'architecture à travers des refactorisations à grande échelle et en gérant la dette technique.
  1. Développement d'Architectes — Mentorer les ingénieurs logiciels seniors et les architectes, les aidant à devenir des leaders inter-domaines.
  1. Intendance Culturelle — Façonner une culture qui valorise la clarté, la sécurité et l'ingénierie axée sur la mission.
  1. Leadership et Communauté — Diriger la communauté de pratique de l'Architecture Logicielle et diriger directement une équipe dédiée de V&V et QA.

Le Paysage Technologique

  1. Curiosité Technique — Vous gagnerez le respect des experts du domaine dans la planification de mission, l'autonomie, la perception, l'embarqué et l'ingénierie système.
  1. Compréhension du Flux de Données — Vous comprendrez comment les données circulent des capteurs embarqués via des liaisons radio contraintes (MAVLink/Silvus) vers les systèmes de station au sol (C++).
  1. Leadership C++ — Vous renforcerez C++ comme langage principal, en mettant l'accent sur la sécurité et la standardisation.
  1. Conscience SWaP-C — Vous comprendrez intuitivement comment les décisions logicielles impactent l'endurance, la performance et le coût du matériel.

Qualifications

  1. Expérience Architecturale Senior — 10+ ans dans des rôles d'architecte Principal, Staff+ ou équivalent.
  1. Leadership Inter-équipes — Expérience avérée dans la direction de l'architecture à travers plusieurs équipes d'ingénierie.
  1. Expertise du Domaine — Expérience dans l'aérospatiale, la défense, la robotique ou les systèmes complexes matériels/logiciels.
  1. Excellence en Communication — Capacité à influencer sans autorité et à communiquer à travers les domaines techniques.
  1. Pensée Systémique — Capacité à décomposer des défis complexes et inter-domaines en solutions cohérentes.
  1. Éligibilité à la Sécurité — Capacité à obtenir une habilitation de sécurité appropriée.
  1. Expérience dans l'aérospatiale, la défense, la robotique ou les systèmes matériels/logiciels complexes.
  1. Expérience avérée en tant qu'architecte au sein de plusieurs équipes d'ingénierie.
  1. Solides compétences en communication verbale et écrite.
  1. Sécurité : En raison de la nature de notre travail, les candidats doivent être éligibles pour obtenir une habilitation de sécurité appropriée.

Habilitation de sécurité

En raison de la nature de notre travail dans le secteur de la défense, les candidats doivent être éligibles pour obtenir et maintenir l'habilitation de sécurité appropriée requise pour ce poste. Les détails seront fournis lors du processus de recrutement.

Pourquoi rejoindre STARK ?

  • Impact : Vous définissez le système nerveux de la défense de nouvelle génération. Vos décisions déterminent la létalité et la survivabilité de nos plateformes.
  • Autonomie : Vous êtes l'autorité technique reliant le "Ciel" (Drones) au "Sol" (C2).
  • Croissance : Dirigez la stratégie technique d'un portefeuille en expansion rapide de systèmes aériens et maritimes.

Atouts supplémentaires

À propos de nous

Égalité des chances

Nous sommes un employeur garantissant l'égalité des chances, engagé à favoriser un lieu de travail diversifié et inclusif. Tous les candidats qualifiés recevront une considération pour l'emploi sans distinction de race, de couleur, de religion, de sexe, d'origine nationale, de handicap ou de toute autre caractéristique protégée par la loi applicable.

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