Benjamin
Sopra Steria
Ingénieur(e) Cybersécurité Senior / Expert(e) SOC / Architecte (h/f/d)
Description de l'entreprise
En tant que l'un des principaux cabinets de conseil en management et technologie européens, nous sommes un véritable acteur technologique. Nous nous considérons comme des pionniers, agissons et pensons stratégiquement, développons des solutions sur mesure avec nos clients, ainsi que des processus précis et mettons en œuvre des technologies innovantes. Dans le monde entier, nous sommes plus de 50.000 esprits avisés et passionnés de technologie – ensemble, nous façonnons l'avenir de nos clients et de la société. Es-tu prêt(e) à façonner l'Europe numérique ?
Description du poste
Nous protégeons ce qui est précieux et important pour nous. Nos clients !
Tu nous aides à repousser les cyberattaques sur l'infrastructure IT/OT de nos clients et ainsi à éviter des dommages existentiels.
En outre, tu es responsable de l'optimisation, du développement et de l'exploitation de notre SOC nouvelle génération.
Tu développes des mesures de détection et de réponse et es responsable de la mise en œuvre de solutions de sécurité de pointe dans notre SOC hautement automatisé.
L'optimisation des mesures de détection des menaces, le traitement des incidents de sécurité et l'initiation des mesures de réponse aux incidents te viennent facilement.
Les projets de transformation dans le domaine du Security Operation Center (SOC) ainsi que le soutien et la réalisation du Threat Hunting complètent ton profil.
Ce que tu ne devras absolument pas faire chez nous : Transférer des tickets toute la journée ou traiter des faux positifs.
Flexibilité : Tes activités comprennent à la fois le travail hybride et l'intervention sur site.
Qualifications
- Diplôme d'études supérieures en sécurité informatique, informatique (de gestion), mathématiques, un diplôme comparable ou une formation professionnelle comparable avec plusieurs années d'expérience professionnelle.
- Au moins 3 ans d'expérience professionnelle dans un Security Operations Center (SOC) – au-delà du simple support de niveau 1 et 2, idéalement avec un accent sur SIEM, Incident Response, Threat Hunting et Use Case Development.
- Au moins 2 ans d'expérience pratique avec Elastic (ELK Stack), en particulier dans l'application pour la surveillance de la sécurité et l'analyse des logs.
- Expérience dans la construction, l'exploitation et l'architecture de SOC, y compris l'automatisation des processus (par ex. avec des technologies SOAR).
- Très bonnes connaissances en sécurité informatique et infrastructures informatiques, y compris protocoles réseau, systèmes d'exploitation, environnements cloud et normes de sécurité (par ex. ISO 27001, NIST).
- Compréhension de l'interface entre l'informatique et le monde des affaires, y compris la capacité d'évaluer les risques et de prioriser les sujets liés à la sécurité.
- Interaction aisée avec les clients, y compris l'expérience en prévente, conseil et présentation de solutions techniques.
- Esprit d'équipe et capacité à travailler dans un environnement dynamique.
- Très bonnes connaissances en allemand (niveau C1 minimum) ainsi qu'en anglais.
Informations complémentaires
- Formations techniques et méthodologiques complètes, y compris certifications, ainsi que diverses perspectives de développement au sein de l'entreprise.
Équilibre vie professionnelle-vie privée : travail hybride en Allemagne et pour une période limitée dans des pays de l'UE définis, service aux familles, fitness en entreprise ainsi que la possibilité d'un congé sabbatique.
Organisation flexible des congés : 30 jours de congé et possibilité d'augmenter ou de diminuer individuellement le congé annuel de jusqu'à 5 jours.
Carte Spendit : Chaque mois, en plus de ton salaire, tu disposes d'un crédit de 50 euros exonéré d'impôt, que tu peux utiliser de manière flexible dans les boutiques près de chez toi.
Équipement informatique : Nous t'aidons à t'équiper du matériel supplémentaire nécessaire pour un travail flexible optimal sur site.
Mobilité : Voiture de fonction et vélo de service par conversion de salaire, ainsi que subvention du Deutschlandticket.
Notre état d'esprit
Esprit d'équipe, portes ouvertes, culture du tutoiement, diversité vécue.
La diversité est une base importante de notre culture d'entreprise. Nous voulons créer un environnement inclusif qui prenne en compte la diversité de tous nos 2.700 collaborateurs en Allemagne et en Autriche et dans lequel tu puisses t'épanouir au mieux. Car chez Sopra Steria, nous sommes convaincus que ton individualité est la clé du succès durable de l'entreprise.
Nous nous engageons pour un avenir durable : que ce soit par des programmes de bourses et de volontariat d'entreprise à l'échelle du groupe ou par des projets de promotion de l'éducation, de l'égalité des chances et de l'inclusion numérique – nous assumons notre responsabilité envers la société. Nous croyons fermement que les innovations numériques sont une clé de l'égalité, de l'inclusion et de la protection du climat.
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