Nominal
Scale AI
Ingénieur Logiciel Senior - Outils Agentiques et Productivité
À propos du poste
Scale AI recrute un Ingénieur Logiciel Senior hautement qualifié pour aider à concevoir, construire et exploiter une infrastructure sécurisée et évolutive qui permet à nos employés de faire leur meilleur travail. Vous rejoindrez un groupe créatif, dynamique et orienté solutions qui conçoit et met en œuvre l'automatisation dans la gestion des identités et des accès, la gestion des terminaux et notre pile SaaS plus large. Le candidat idéal utilisera divers modèles/plateformes internes et externes pour construire des applications, des slackbots et des tableaux de bord pour les utilisateurs internes, et rationalisera les flux de travail complexes grâce à l'automatisation. Ce rôle jouera un rôle majeur dans l'amélioration de la vélocité globale de toutes les équipes G&A de l'organisation.
L'impact que vous aurez
- En tant qu'ingénieur full stack (60% BE / 40% FE), vous travaillerez avec votre équipe pour construire des outils/applications incroyables pour l'usage interne de l'entreprise ainsi que pour les clients/partenaires externes.
- Vous concevrez, développerez, testerez et supporterez des applications full-stack sur des systèmes distribués cloud-natifs.
- Vous construirez des intégrations en temps réel avec des plateformes SaaS à travers l'organisation.
- Vous construirez un cadre de qualité/des tests unitaires qui garantissent la qualité du produit, les performances et la charge, et serez capable de déboguer/identifier les problèmes système.
- Vous collaborerez avec les équipes plus larges, participerez au conseil d'ingénierie, effectuerez des revues de code et améliorerez notre processus de livraison.
- Collaborez avec l'équipe IAM pour gérer l'identité basée sur le cloud (Okta) et les contrôles d'accès, en assurant la conformité avec les politiques et normes de sécurité pour les applications internes.
- Travaillez intensivement de manière interfonctionnelle pour identifier les domaines d'amélioration des services technologiques de l'entreprise et mettre en œuvre des solutions en libre-service.
Ce que nous recherchons
- 5+ années d'expérience pertinente avec un diplôme de licence ; ou expérience professionnelle équivalente.
- Maîtrise des frameworks d'interface utilisateur tels que React ou Angular et HTML, CSS, Typescript, etc.
- Maîtrise des technologies backend, y compris le développement API, les bases de données et les permissions de confidentialité. Ex. Go, Python, PostgreSQL et GraphQL.
- Expérience des tests de bout en bout et de la documentation.
- Expérience dans le développement d'applications sécurisées, évolutives et résilientes dans le cloud qui gèrent des données sensibles.
- Expérience avec les technologies cloud, par ex. AWS, Azure, GCP, Docker, ou Kubernetes.
- Familiarité avec les cadres de conformité tels que SOC 2, ISO 27001, FedRAMP et NIST.
Les packages de rémunération chez Scale pour les postes éligibles comprennent le salaire de base, les actions et les avantages sociaux. La fourchette indiquée sur chaque offre d'emploi reflète le minimum et le maximum cibles pour les nouveaux employés pour le poste et peut inclure plusieurs niveaux de carrière chez Scale ; elle sera déterminée au cours du processus d'entretien en fonction du lieu de travail et de facteurs supplémentaires, notamment les compétences liées au poste, l'expérience, les qualifications, les performances d'entretien et la formation ou l'éducation pertinente. Les employés de Scale dans les postes éligibles reçoivent également une rémunération basée sur des actions, sous réserve de l'approbation du conseil d'administration. Votre recruteur pourra vous donner plus d'informations sur la fourchette salariale spécifique pour votre lieu de résidence préféré pendant le processus d'embauche, et confirmer si le poste occupé sera éligible à une attribution d'actions. Vous bénéficierez également d'avantages sociaux, notamment : une couverture santé, dentaire et visuelle complète, des avantages pour la retraite, une allocation d'apprentissage et de développement, et des congés payés généreux. De plus, ce poste peut être éligible à des avantages supplémentaires tels qu'une allocation de transport.
La fourchette de salaire de base pour ce poste à temps plein dans la région de San Francisco est : $252,000—$315,000 USD
VEUILLEZ NOTER : Notre politique exige une période d'attente de 90 jours avant de réexaminer les candidats pour le même poste. Cela nous permet d'assurer une évaluation juste et approfondie de tous les candidats.
Nous respectons la disposition sur la transparence salariale du ministère du Travail des États-Unis.
VEUILLEZ NOTER : Nous collectons, conservons et utilisons des données personnelles à des fins professionnelles, y compris pour vous informer d'opportunités d'emploi susceptibles de vous intéresser et pour les partager avec nos affiliés. Nous limitons les données personnelles que nous collectons à ce qui nous semble approprié et nécessaire pour gérer les besoins des candidats, fournir nos services et nous conformer aux lois applicables. Toutes les informations que nous collectons dans le cadre de votre candidature seront traitées conformément à nos politiques internes et programmes conçus pour protéger les données personnelles. Veuillez consulter notre politique de confidentialité scale.com/legal/privacy pour plus d'informations.
À propos de nous
Chez Scale, notre mission est de développer des systèmes d'IA fiables pour les décisions les plus importantes du monde. Nos produits fournissent les données de haute qualité et les technologies full-stack qui alimentent les principaux modèles mondiaux, et aident les entreprises et les gouvernements à construire, déployer et superviser des applications d'IA qui produisent un impact réel. Nous travaillons en étroite collaboration avec des leaders de l'industrie tels que Meta, Ernst & Young, Mayo Clinic, Time Inc., le gouvernement du Qatar et des agences gouvernementales américaines, y compris l'Armée de l'Air et l'Armée de Terre. Nous élargissons notre équipe pour accélérer le développement d'applications d'IA.
Nous pensons que chacun devrait pouvoir être soi-même au travail, c'est pourquoi nous sommes fiers d'être un lieu de travail inclusif et d'égalité des chances. Nous nous engageons à l'égalité d'emploi, indépendamment de la race, de la couleur, de l'ascendance, de la religion, du sexe, de l'origine nationale, de l'orientation sexuelle, de l'âge, de la citoyenneté, de l'état civil, de l'état d'invalidité, de l'identité de genre ou du statut d'ancien combattant.
Nous nous engageons à travailler avec et à fournir des aménagements raisonnables aux candidats souffrant de handicaps physiques et mentaux. Si vous avez besoin d'aide et/ou d'un aménagement raisonnable dans le processus de candidature ou de recrutement en raison d'un handicap, veuillez nous contacter à l'adresse [email protected]. Veuillez consulter l'affiche « Connaissez vos droits » du ministère du Travail des États-Unis eeoc.gov/sites/default/files/2023-06/22-088_EEOC_KnowYourRights6.12ScreenRdr.pdf pour plus d'informations.
