États-Unis
ComTec Solutions LLC
Riot Games
Ingénieur Logiciel Staff, Plateformes de Build - VALORANT
États-Unis
Los Angeles, California, United States · Mercer Island, Washington, United States
JavaC++C#Go
Traduction automatique. Consultez l’original.
À propos du poste
Les ingénieurs Riot apportent une connaissance approfondie de domaines techniques spécifiques, mais apprécient également l'opportunité de travailler dans de nombreux domaines plus larges. En tant qu'Ingénieur Logiciel, vous plongerez également dans des projets axés sur la cohésion d'équipe et les objectifs inter-équipes. Vous dirigerez sans autorité et fournirez aux autres ingénieurs une illustration claire d'une ingénierie extraordinaire.
VALORANT est la proposition de Riot pour un jeu de tir tactique basé sur des personnages (en savoir plus sur VALORANT ici playvalorant.com/en-us/).
En tant qu'Ingénieur Logiciel Staff
au sein de l'équipe Plateformes de Build de VALORANT, vous développerez et améliorerez les technologies qui nous permettent de livrer VALORANT entre les mains de nos joueurs. Vous améliorerez le flux d'itération pour des centaines de développeurs, y compris des concepteurs, des artistes et des ingénieurs. Vous agirez en tant que résolveur de problèmes conscient du pipeline dans l'écosystème de développement Unreal, réduisant les frictions dans le développement local, la validation, la compilation, la publication et l'intégration continue. Votre travail jettera des bases critiques pour les équipes du monde entier alors qu'elles ravissent les joueurs avec de nouvelles fonctionnalités, skins, cartes et agents.
Pour ce rôle, vous réussirez grâce à l'expertise artisanale, à un esprit collaboratif et à une prise de décision qui privilégie le plaisir des joueurs. Nous examinerons vos études passées, votre expérience et votre relation personnelle avec les jeux. Si vous incarnez l'empathie envers les joueurs et que vous vous souciez de leurs expériences, cela pourrait être le rôle pour vous !
RESPONSABILITÉS
- Piloter la direction technique et la prise de décision au niveau de l'équipe, en conseillant sur les aspects de livraison tels que l'architecture, la maintenance, le coût et l'échelle.
- Identifier et résoudre les goulots d'étranglement inter-systèmes dans les flux de travail locaux, les systèmes de build/compilation Unreal, l'intégration continue, l'infrastructure de publication et les outils destinés aux développeurs.
- Travailler avec les développeurs et les parties prenantes de VALORANT pour s'aligner sur les priorités et les livrables.
- Diriger les efforts pour décomposer et exécuter des efforts d'ingénierie sur plusieurs mois, en partenariat avec les équipes technologiques centrales pour tirer parti de leur expertise.
- Participer à la rotation de support de l'équipe.
QUALIFICATIONS REQUISES
- 6+ années d'expérience en tant qu'ingénieur logiciel.
- Diplôme de BS ou expérience équivalente.
- Expérience dans l'architecture et la maintenance de produits et plateformes destinés aux développeurs, prenant en charge des flux de travail complexes et des exigences émergentes.
- Expérience dans la création de pipelines automatisés de build, de test et de publication.
- Forte empathie pour l'amélioration de l'expérience développeur et la réduction des frictions au sein de la boucle d'itération.
- Expertise avec C++, C#, Java, ou Go.
- Capacité à communiquer des sujets techniques complexes à tous les niveaux.
- Volonté de se lancer dans des technologies inconnues et d'assumer de nouveaux défis.
- Expérience dans le mentorat d'autres ingénieurs.
QUALIFICATIONS SOUHAITÉES
- Expérience professionnelle dans le travail avec des technologies cloud.
- Expérience de travail direct avec les systèmes de build de jeux Unreal Engine.
- Expérience avec les flux de travail Perforce, les grands espaces de travail Unreal, la compilation de contenu, le packaging ou le débogage d'artefacts de build.
- L'expérience en DevOps de jeux est un plus.
- L'expérience BuildGraph et Horde est un plus.
- Expérience professionnelle en tant que leader technique pour une équipe d'ingénieurs.
- Expérience professionnelle dans la création de systèmes backend à grande échelle ou de services de jeux.
NOS AVANTAGES
Riot se concentre sur l'équilibre travail/vie personnelle, comme en témoigne notre politique de congés payés ouverts et d'autres avantages tels que des horaires de travail flexibles. Nous offrons une assurance médicale, dentaire et vie, un congé parental pour vous, votre conjoint/partenaire domestique et vos enfants, ainsi qu'un 401k avec une contrepartie de l'entreprise. Consultez nos pages d'avantages riotgames.com/en/work-with-us/overview pour plus d'informations.
Chez Riot Games, nous plaçons les joueurs en premier riotgames.com/en/who-we-are/values. Cette mission guide chaque décision dans notre quête pour créer des jeux et des expériences qui améliorent l'expérience des joueurs. Que vous travailliez directement sur une nouvelle expérience destinée aux joueurs ou que vous souteniez l'entreprise dans son ensemble, tout le monde chez Riot fait partie de notre mission. Et tout comme dans nos jeux, nous sommes meilleurs lorsque nous travaillons ensemble. Notre objectif est de créer des équipes collaboratives où vous êtes habilité à apporter votre perspective unique chaque jour. Si cela ressemble à l'endroit où vous souhaitez travailler, nous attendons votre candidature avec impatience.
Il est de notre politique de fournir une égalité d'opportunités d'emploi à tous les candidats et membres de Riot Games, Inc. Riot Games apporte des aménagements raisonnables aux Rioters handicapés et invalides et ne fait pas de discrimination illégale sur la base de la race, de la couleur, de la religion, du sexe, de l'orientation sexuelle, de l'identité ou de l'expression de genre, de l'origine nationale, de l'âge, du handicap, du statut d'ancien combattant, de l'état civil, des antécédents judiciaires, ou de toute autre catégorie protégée par la loi fédérale et étatique applicable. Nous considérons pour l'emploi tous les candidats qualifiés, y compris ceux ayant des antécédents judiciaires, d'une manière conforme aux lois fédérales, étatiques et locales applicables, y compris le California Fair Chance Act, le City of Los Angeles Fair Chance Initiative for Hiring Ordinance, le Los Angeles County Fair Chance Ordinance for Employers, le San Francisco Fair Chance Ordinance, et le Washington Fair Chance Act.
Conformément au Los Angeles County Fair Chance Ordinance, les tâches principales suivantes peuvent constituer une base pour disqualifier les candidats ayant des antécédents judiciaires pertinents :
- Sauvegarde des données confidentielles et sensibles de l'entreprise
- Communication avec autrui, y compris les Rioters et les tiers tels que les fournisseurs, et/ou les joueurs, y compris les mineurs
- Accès aux actifs de l'entreprise, aux systèmes numériques sécurisés et aux réseaux
- Assurer un environnement interactif sûr pour les joueurs et les autres Rioters
Ces tâches sont directement liées aux opérations essentielles, à la sécurité, à la confiance et aux obligations de conformité au sein de notre organisation. Veuillez noter que les tâches professionnelles peuvent évoluer en fonction des besoins de l'entreprise et que des responsabilités supplémentaires peuvent être attribuées si nécessaire pour maintenir l'efficacité opérationnelle et la sécurité.
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