Patchstack
Reach AI Labs Inc.
Vous serez responsable du produit et vous écrirez du code au quotidien : notre plateforme client, les outils internes utilisés par notre équipe, et le système d'exploitation natif IA qui soutient le fonctionnement de Reach. Vous prendrez l'existant pour le rendre bien meilleur.
Vous commencerez en tant que contributeur individuel exceptionnel, menant par l'exemple. À mesure que Reach grandira, vous construirez et dirigerez l'équipe. Nous prévoyons de rester agiles, c'est pourquoi nous avons besoin d'un bâtisseur avant tout.
Vous serez responsable de trois choses :
Chez Reach, nous construisons le système d'exploitation pour aider les entreprises à surveiller et contrôler leur visibilité dans la recherche par IA. Nous combinons notre plateforme, des agents IA personnalisés et le top 1% d'experts terrain en croissance organique (SEO & AEO) pour aider les entreprises à apparaître lorsque les acheteurs recherchent et comparent des solutions sur Google et au sein des moteurs de recherche par IA comme ChatGPT et Perplexity, et à transformer cette visibilité en pipeline et en revenus.
Nous avons atteint 1.4 M$ d'ARR, principalement en autofinancement, avec une croissance rapide, et visons 10 M$ d'ARR d'ici la fin de 2027. Nous avons accompli cela pour des entreprises comme Globalfy, Praktika.ai, LegalFly, ColdIQ (agence de vente mondiale n°1 Clay), Indie Campers, Carro, Fidelidade, Fraudio, Noxus et d'autres.
Croissance des revenus d'Indie Campers attribués à la recherche par IA de {proof:indie-campers.ai_revenue} en glissement annuel ({proof:indie-campers.ai_revenue_x}) et des revenus de recherche organique de {proof:indie-campers.organic_revenue} en glissement annuel sur 2025, réalisés lors d'une migration complète de site web. Lire l'étude de cas.
Aide apportée à ColdIQ pour influencer {proof:coldiq.contract_value} en valeur de contrat signée provenant de la recherche organique et par IA en environ 4 mois, faisant du SEO et de la recherche par IA leur source de trafic n°1 avec un trafic organique en hausse de {proof:coldiq.organic_traffic}. Lire l'étude de cas.
Carro est passé d'un taux de citation IA de {proof:carro.citation_rate} ({proof:carro.vs_competitor} le concurrent le plus proche) au domaine n°3 le plus cité dans sa catégorie, concluant désormais régulièrement des contrats à 7 chiffres issus de la recherche par IA. Lire l'étude de cas.
Vous pouvez voir plus de résultats que nous obtenons pour nos clients ici.
Nous transformons les services en logiciels pour disrupter le marché du SEO/Recherche par IA de plus de 150 Md$, qui deviendra considérablement plus vaste à mesure que le comportement de recherche basculera vers l'IA et que les budgets publicitaires suivront.
"Le marché mondial des services SEO et AEO atteindra 171 milliards de dollars d'ici 2030 contre 81.4 milliards l'année dernière", Wall Street Journal
Nous sommes une équipe de fondateurs, d'ingénieurs IA et de spécialistes SEO & AEO passionnés par la création d'une entreprise qui définit sa catégorie, qui avance vite et qui prend du plaisir à le faire.
Voici un aperçu de la vie au sein de l'équipe. Voici notre dernier séminaire d'entreprise :
Notre équipe a fait ses preuves dans la création et le passage à l'échelle d'entreprises technologiques à croissance rapide. Jose Velez (CEO) a été le fondateur unique et CEO de Rely.io, un portail de développement interne utilisé par des organisations d'ingénierie de premier plan comme ESPN Bet et Feedzai, et a lancé des produits IA qui ont atteint la place de Produit du Jour n°1 et Produit IA du mois n°1 sur Product Hunt. Il a levé 3.6 M$ auprès de firmes de premier plan comme J12 Ventures, Shilling Capital Partners, Techstars NYC et TheVentureCity, ainsi qu'auprès d'anges investisseurs notables.
Alex Muresan (Head of Growth fondateur) est un fondateur 4x avec 2 sorties, et un opérateur qui mise sur la distribution plutôt que sur le produit.
Bernardo Ferreira (stratège en recherche IA fondateur) a dirigé la stratégie derrière plus de 250 M de visites organiques et {proof:worten.seo_revenue} de revenus attribués au SEO chez Worten (pensez à l'Amazon ibérique) en 2024.
Nous ne cherchons pas des employés ; nous cherchons des partenaires. Notre rémunération et nos avantages sont conçus pour s'aligner sur cette philosophie. Nous voulons que vous ayez une part massive dans le résultat, le meilleur environnement pour faire votre travail, et le soutien dont vous avez besoin pour vous concentrer sur la mission.
@Video(/assets/pages/careers-talent-and-operations-video-talent-operations-lead.webp)
@Video(/assets/pages/careers-talent-and-operations-video-talent-operations-lead-2.webp)
Ce poste est basé à Lisbonne, en présentiel, en travaillant côte à côte avec notre équipe d'ingénierie. Si vous devez déménager, nous vous soutiendrons, y compris avec un parrainage de visa si possible. Attendez-vous à des déplacements réguliers vers notre hub de New York.
Ce n'est pas pour tout le monde (notre culture est exigeante)
Nous construisons quelque chose d'extraordinaire, et cela nécessite un engagement extraordinaire. Nous ne sommes pas le bon endroit pour tout le monde. Avant de postuler, assurez-vous d'être prêt pour :
TypeScript, React et Next.js, Python, Postgres, Google Cloud, LLMs d'Anthropic, OpenAI et Google, et des agents de codage IA comme Claude Code et Cursor chaque jour. Vous aurez toute liberté pour changer la stack là où cela nous rend plus rapides.
*Nos intitulés de poste peuvent englober divers niveaux de carrière, et la rémunération de base réelle pour ce poste sera déterminée en fonction de multiples facteurs, notamment la formation, les compétences transférables, l'historique professionnel, les exigences commerciales et les conditions du marché. De plus, ce rôle est éligible à des actions et à des avantages complets.
C'est un rôle clé dans notre équipe fondatrice, avec une rémunération structurée pour un potentiel immense.
Nous nous soucions profondément de travailler ensemble. La vitesse, la collaboration et la sérendipité sont nos plus grands avantages concurrentiels, et ils se produisent lorsqu'une équipe brillante est dans la même pièce.
Ce ne sont pas des avantages ; ce sont les éléments essentiels dont vous avez besoin pour faire votre meilleur travail sans souci.
Plateforme de recrutement inversé pour développeurs