Testeur PFQE (QA) - Contrat temporaire de 3 mois - possibilité de prolongation

Sony Interactive Entertainment n'est pas seulement le meilleur endroit pour jouer, c'est aussi le meilleur endroit pour travailler. Sony Interactive Entertainment (SIE) est l'entreprise derrière la marque PlayStation. En tant que filiale de Sony Group Corporation, nous nous inscrivons dans un fier héritage d'innovation et d'excellence. SIE est une entreprise technologique dynamique, fournissant du matériel et des services réseau de pointe à plus de 100 millions de personnes, et un leader du divertissement, abritant certaines des propriétés intellectuelles (IP) les plus appréciées et reconnaissables au monde. Notre rôle chez SIE est de créer et de nourrir les expériences sous la marque PlayStation, un nom synonyme d'excellence en matière de divertissement et de créativité.

Présentation du poste

Vous avez déjà remarqué un problème sur votre console de jeux et vous avez souhaité apporter une solution qui aiderait des millions de consommateurs ? Ce poste est fait pour vous.

Tout au long de l'année, nous effectuons régulièrement des mises à jour logicielles pour la PS5 qui nécessitent des tests rigoureux. Vous devrez enquêter, diagnostiquer et fournir des rapports précis pour une variété de tests.

Basés dans nos bureaux du centre-ville de Liverpool, nous recherchons des testeurs passionnés et enthousiastes pour rejoindre l'équipe et faire une différence dans l'expérience de nos joueurs.

Nous proposons une formation sur le tas, vous n'aurez donc pas besoin d'expérience préalable dans le jeu vidéo ou le test, tant que vous avez envie d'apprendre.

Il s'agit d'un contrat à durée déterminée de 3 mois, qui pourrait potentiellement être prolongé si les besoins du projet le justifient.

Veuillez noter que Sony Interactive Entertainment effectue des vérifications des antécédents au stade de l'offre pour tous les nouveaux employés (ce qui peut inclure des vérifications des antécédents criminels pour certains postes) et devra traiter des informations personnelles pour soutenir ces vérifications.

Veuillez vous référer à notre Avis de confidentialité pour les candidats pour plus d'informations sur les informations personnelles que nous collectons, comment nous les utilisons, avec qui nous les partageons et vos droits en matière de protection des données.

Déclaration d'égalité des chances

Sony est un employeur garantissant l'égalité des chances. Toutes les personnes seront prises en considération pour un emploi sans distinction de genre (y compris l'identité de genre, l'expression de genre et la réassignation de genre), de race (y compris la couleur, la nationalité, l'origine ethnique ou nationale), de religion ou de croyance, de statut matrimonial ou de partenariat civil, de handicap, d'âge, d'orientation sexuelle, de grossesse, de maternité ou de statut parental, d'appartenance syndicale ou d'appartenance à toute autre catégorie légalement protégée.

Nous nous efforçons de créer un environnement inclusif, d'autonomiser les employés et d'adopter la diversité. Nous encourageons tout le monde à postuler.

Sony Interactive Entertainment est un employeur qui offre une chance équitable et les candidats qualifiés ayant des antécédents d'arrestation et de condamnation seront pris en considération pour un emploi.

Communication/Collaboration

Capacités techniques

• Possibilité de prime discrétionnaire

• Assurance médicale privée

• Régime dentaire

• 25 jours de congés par an

• Salle de sport sur site

• Cafétéria subventionnée

• Boissons non alcoolisées gratuites

• Bar sur site

• Accès à un garage à vélos et à des douches