États-Unis
Hasbro
Pindrop
Chercheur Scientifique II (Vidéo)
États-Unis
United States
PythonC++Go
Traduction automatique. Consultez l’original.
Qui sommes-nous
Pindrop est une entreprise de cybersécurité qui assure une vérification continue de l'identité à travers les interactions vocales, vidéo et numériques. Propulsée par le Pindrop Intelligence Network, notre plateforme de confiance unifiée aide les entreprises à répondre à trois questions essentielles :
- Cette identité est-elle synthétique ? Détecter les voix et vidéos générées par l'IA et manipulées.
- Cette identité présente-t-elle un risque ? Identifier la fraude, les comportements suspects et d'autres signaux de risque.
- Cette identité est-elle connue ? Authentifier les identités en utilisant la voix, l'appareil, le comportement et d'autres signaux.
Pindrop rassemble ces informations à travers des moteurs de confiance spécialement conçus pour aider les organisations à prendre des décisions éclairées en temps réel, protégeant ainsi les clients, les interactions des employés et les interactions émergentes pilotées par l'IA.
Pindrop protège des milliards d'interactions à haut risque pour les entreprises, y compris les principales institutions financières, compagnies d'assurance et organisations de santé. Sa technologie est informée par plus de 8 milliard d'interactions réelles par an et protégée par plus de 300 brevets.
Reconnue par TIME comme l'une des 10 entreprises logicielles les plus influentes de 2026 et par Inc. pour son prix Best in Business dans la catégorie Innovation, Pindrop est soutenue par des investisseurs de premier plan, notamment Andreessen Horowitz, IVP et CapitalG.
Ce que vous ferez
En tant que Chercheur Scientifique II au sein de l'équipe Vidéo, vous dirigerez de manière autonome des initiatives de recherche fondamentales, fournirez des résultats expérimentaux reproductibles et aiderez à traduire les modèles de machine learning en solutions produits concrètes. Dans ce rôle, vous :
- Mènerez des recherches pour développer de nouvelles fonctionnalités et améliorer les technologies existantes pour le traitement vidéo en temps réel et l'analyse des réunions.
- Concevrez, implémenterez et évaluerez des algorithmes de deep learning liés au traitement vidéo, à la reconnaissance faciale et à la détection de deepfakes vidéo.
- Concevrez, développerez et maintiendrez des packages de recherche internes pour entraîner et tester des modèles de ML, en garantissant une reproductibilité absolue et une efficacité computationnelle.
- Collaborerez étroitement avec les ingénieurs de recherche et les équipes d'ingénierie pour aider au déploiement des modèles et outils de recherche dans les environnements de production.
- Participerez aux réunions d'équipes interfonctionnelles, contribuerez aux revues régulières de recherche et de code, et publierez des brevets et des articles évalués par des pairs dans les meilleures conférences sur la vision par ordinateur, l'audio et la parole.
Qui vous êtes
- Vous restez concentré, persévérant et rigoureux scientifiquement tout au long de multiples itérations expérimentales, naviguant dans l'ambiguïté des données de recherche, de la qualité ou des méthodologies changeantes tout en continuant à progresser.
- Vous travaillez efficacement au-delà des frontières fonctionnelles avec les chercheurs, les ingénieurs de recherche et les partenaires produit, communiquant avec clarté les hypothèses de recherche, les découvertes et les implications.
- Vous prenez la responsabilité individuelle des projets de recherche et des flux de travail qui vous sont assignés, en prenant des décisions techniques solides en utilisant les données disponibles, la théorie et des preuves expérimentales rigoureuses.
- Vous respectez vos engagements, communiquez de manière transparente sur l'avancement de la recherche, et maintenez le plus haut niveau d'intégrité technique, de documentation et de reproductibilité des modèles.
- Vous utilisez efficacement les frameworks de machine learning pour concevoir, entraîner et évaluer des modèles, en validant soigneusement les sorties et en appliquant un jugement éclairé pour équilibrer la vitesse d'expérimentation avec la robustesse, la conformité et la qualité du modèle.
Votre ensemble de compétences
Indispensables
- Doctorat dans un domaine quantitatif (par exemple, informatique, mathématiques, ingénierie, intelligence artificielle) ou expérience de recherche équivalente dans l'industrie.
- 3+ années d'expérience professionnelle en Deep Learning, spécifiquement appliquées à la vision par ordinateur, à la reconnaissance faciale, à la détection de deepfakes vidéo, ou au machine learning général.
- Excellente maîtrise de la programmation en Python avec une capacité avérée à concevoir, développer et maintenir des packages de recherche pour entraîner et tester des modèles ML.
- Maîtrise pratique des frameworks modernes de machine learning tels que PyTorch, TensorFlow, ou Keras.
- Un historique avéré de livraisons de projets réussies et dans les délais, et la capacité de contribuer à des brevets et des publications évaluées par des pairs.
Souhaitables
- Expérience en programmation fonctionnelle en C/C++ ou connaissance pratique des environnements de déploiement utilisant Go, TF-Lite et TF-Micro.
- Expérience pratique avec des pipelines de traitement vidéo en temps réel et des tâches d'acquisition/préparation de données vidéo.
- Connaissances fondamentales du domaine de la biométrie, de l'authentification d'identité, des modèles de fraude ou des concepts de sécurité des consommateurs.
Ce que nous vous offrons
C'est une opportunité exceptionnelle et à fort impact de rejoindre l'équipe de recherche fondamentale de Pindrop et de travailler sur des idées de recherche révolutionnaires conçues pour combattre les menaces sophistiquées de deepfakes. À une époque où les médias synthétiques et la manipulation d'identité s'accélèrent rapidement, vous travaillerez aux côtés de certains des meilleurs esprits techniques en IA, sécurité et vision par ordinateur.
Vos contributions quotidiennes amélioreront directement la sécurité des communications en temps réel et protégeront les systèmes d'entreprise mondiaux contre la fraude et la tromperie. Nous sommes intenses dans l'excellence d'exécution, mais nous sommes aussi une équipe très collaborative qui apprécie le parcours — offrant une culture d'ingénierie durable soutenue par un repos illimité et une croissance professionnelle continue.
Ce que nous proposons
En tant que membre de Pindrop, vous aurez un impact direct sur notre liste croissante de produits et sur l'avenir de la sécurité dans l'économie vocale. Nous recrutons d'excellentes personnes et nous en prenons soin. Voici un aperçu des avantages que nous offrons :
- Package de rémunération compétitif, incluant des RSU (Restricted Stock Units) pour tous les employés, afin que chacun partage notre succès à long terme.
- Environnement de travail principalement à distance (remote-first) — vous offrant flexibilité et autonomie dans la structuration de votre journée.
- Bien que nous travaillions de manière flexible, nous privilégions les moments d'interaction significatifs en personne grâce à des séjours réguliers en équipe, des événements d'entreprise et des rencontres intentionnelles qui favorisent la connexion, la collaboration et le succès partagé.
- Congés payés illimités (PTO)
- Plans de santé et de prévoyance généreux parmi lesquels choisir — y compris un plan « employé seul » payé par l'employeur !
- Contribution de l'employeur de premier ordre au compte d'épargne santé (HSA)
- Plans de vision et de soins dentaires à faible coût pour vous et votre famille, offrant une couverture complète et une tranquillité d'esprit.
- Congés parentaux payés — y compris pour les parents biologiques, adoptifs et d'accueil.
- Un an de livraison de couches pour votre nouveau-né ! C'est notre façon d'accueillir les nouveaux Pindroplets dans la famille !
- Allocation mensuelle récurrente pour téléphone et internet afin de couvrir les coûts de connectivité essentiels et de soutenir le travail flexible.
- Avantages améliorés en matière de fertilité et de GLP-1 pour soutenir les parcours de construction familiale et les besoins de santé personnalisés.
- Allocation annuelle d'apprentissage et de développement pour soutenir votre croissance professionnelle, le développement de compétences, les certifications et la formation continue.
Pas sûr que ce soit pour vous ?
#LI-Remote #LI-HB1
Veuillez noter que la fourchette de salaire de base n'est qu'une directive générale. Pindrop prend en compte des facteurs tels que (mais sans s'y limiter) la portée et les responsabilités du poste, l'expérience professionnelle du candidat, l'éducation/la formation, et les compétences clés, ainsi que les considérations du marché et de l'entreprise, lors de l'émission d'une offre.
Fourchette de salaire de base aux États-Unis $160,000—$185,000 USD
Nous voulons une équipe diversifiée et mondiale, avec un large éventail d'expériences et de perspectives. Si ce poste vous semble intéressant, mais que vous n'êtes pas sûr de remplir les conditions, postulez quand même ! Nous examinons attentivement chaque candidature et nous pourrions soit avancer avec vous, trouver une autre équipe qui pourrait mieux vous convenir, rester en contact pour de futures opportunités, ou vous remercier pour votre temps.
L'IA - Une force transformative
Chez Pindrop, nous considérons l'intelligence artificielle comme une force transformative qui, lorsqu'elle est exploitée de manière responsable, peut libérer une valeur sans précédent pour nos clients, partenaires et la société, et nous permettre de continuer à fournir une technologie de pointe pour lutter contre la fraude et brouiller les lignes entre ce que signifie être humain et machine.
Pindrop peut utiliser des outils d'IA pour aider à prioriser les candidatures d'emploi pour examen humain. L'outil d'IA peut analyser votre expérience professionnelle et vos compétences pour évaluer votre adéquation au poste, mais il ne prend pas en compte votre nom ou vos coordonnées. Les candidatures les plus conformes aux exigences du poste sont prioritaires pour l'examen humain ; toutes les candidatures ne peuvent pas être examinées individuellement.
Pindrop est un employeur garantissant l'égalité des chances
Chez Pindrop, notre mission est de créer et de maintenir un environnement de travail diversifié et inclusif. En tant qu'employeur garantissant l'égalité des chances, tous les candidats qualifiés recevront une considération pour l'emploi sans distinction de race, de couleur, d'âge, de religion, de sexe, de genre, d'identité ou d'expression de genre, d'orientation sexuelle, d'origine nationale, d'informations génétiques, de handicap, de statut matrimonial et/ou de vétéran.
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