Nominal
NVIDIA
Ingénieur Test Logiciel Senior, Réseaux
À propos du poste
NVIDIA recherche un Ingénieur Test Logiciel de premier plan pour rejoindre l'équipe d'ingénierie de vérification NVIDIA-Cumulus Linux ! Vous jouerez un rôle passionnant qui vous permettra de diriger la vérification de fonctionnalités révolutionnaires de NVIDIA-Cumulus Linux et d'assumer la pleine responsabilité des tâches impliquées, telles que la participation aux revues des exigences et de la conception, le développement de plans de test, l'exécution des tests et le développement de tests automatisés pour les fonctionnalités spécifiques. Vous ferez partie d'une équipe dynamique de vérification logicielle responsable de la qualification du logiciel du système d'exploitation réseau qui alimente les centres de données accélérés, désagrégés et définis par logiciel pour répondre à la croissance explosive de l'IA et du calcul haute performance.
Vos missions
- Tests fonctionnels de diverses fonctionnalités de Couche 2 et Couche 3 des systèmes de commutateurs Ethernet série NVIDIA-Networking Spectrum exécutant NVIDIA-Cumulus Linux.
- Rédiger des plans de test détaillés par fonctionnalité et par système, et définir et concevoir des bancs d'essai et des topologies.
- Signaler les problèmes trouvés lors des tests dans le système de suivi des défauts et valider les corrections et les solutions de contournement.
- Développer des suites de tests automatisés pour différentes fonctionnalités de NVIDIA-Cumulus Linux.
- Construire et maintenir l'automatisation nécessaire pour garantir la qualité via une régression fonctionnelle continue.
- Collaborer avec les équipes de conception, de test et d'autres groupes d'ingénierie internes pour identifier, signaler et résoudre les problèmes trouvés lors des tests.
Prérequis
Ce que nous recherchons
- Diplôme de Licence (B.S.) ou expérience équivalente en ingénierie/informatique/domaine connexe.
- 5+ années d'expérience avérée en ingénierie de la qualité logicielle.
- Solides compétences techniques, de résolution de problèmes, de conception, de codage et de débogage.
- Expérience pratique sur des protocoles de Couche 2 et Couche 3 tels que MLAG, VLAN, STP, OSPF, BGP, EVPN, etc.
- Expérience dans l'utilisation d'outils de test d'Ixia ou de Spirent et expérience de travail avec des outils de gestion de test.
- Solides compétences en Python ou autres langages de script sont indispensables.
- Bonne expérience de travail sur des systèmes d'exploitation Unix ou basés sur Linux.
- Capacité multitâche et bonnes compétences interpersonnelles.
- Solide compréhension des pratiques d'ingénierie logicielle.
Ce qui vous démarquera
- Une exposition à l'utilisation de l'IA (comme Claude ou Cursor) de manière extensive pour le développement de code serait un grand plus.
- Connaissance des tests de performance et de la résolution des problèmes de performance.
- Expérience avec la méthodologie et les outils CI (Git, Gerrit, Jenkins, etc.)
Avec des salaires compétitifs et un généreux ensemble d'avantages sociaux, nous sommes largement considérés comme l'un des employeurs les plus désirables du monde de la technologie. Nous avons parmi nous certaines des personnes les plus avant-gardistes et travailleuses du monde et, en raison d'une croissance sans précédent, nos équipes d'ingénierie exclusives se développent rapidement. Si vous êtes un ingénieur créatif et autonome avec une réelle passion pour la technologie, nous voulons avoir de vos nouvelles.
Vous serez également éligible à des actions et des avantages sociaux nvidia.com/en-us/benefits/.
Votre salaire de base sera déterminé en fonction de votre lieu de résidence, de votre expérience et de la rémunération des employés occupant des postes similaires. La fourchette de salaire de base est 152,000 USD - 241,500 USD pour le Niveau 3, et 184,000 USD - 287,500 USD pour le Niveau 4.
Les candidatures pour ce poste seront acceptées au moins jusqu'au 22 août 2026.
Cette offre concerne un poste vacant existant.
NVIDIA utilise des outils d'IA dans ses processus de recrutement.
NVIDIA s'engage à favoriser un environnement de travail inclusif et est fier d'être un employeur garantissant l'égalité des chances. Comme nous accordons une grande importance à la diversité de nos employés actuels et futurs, nous ne faisons aucune discrimination (y compris dans nos pratiques d'embauche et de promotion) fondée sur la race, la religion, la couleur, l'origine nationale, le sexe, l'expression de genre, l'orientation sexuelle, l'âge, l'état civil, le statut d'ancien combattant, le statut de handicap ou toute autre caractéristique protégée par la loi.
