Nordex Group

Ingénieur Commercial Technique pour les Ventes de Modernisation (h/f/d)

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POURQUOI TRAVAILLER AVEC NOUS ?

Façonnez l'Avenir de l'Énergie : Rejoignez une équipe mondiale qui stimule l'innovation dans le domaine de l'énergie durable et un secteur en pleine croissance mondiale — votre travail aura un impact réel.

Évoluez Sans Frontières : Développez vos compétences dans un environnement multiculturel avec un apprentissage continu, de nombreuses opportunités de mobilité et un soutien pour votre parcours professionnel.

Développement de Carrière : Bénéficiez d'un secteur qui favorise la croissance professionnelle et le développement des compétences, et profitez d'aménagements de travail flexibles.

LA MISSION

Nous recherchons un Ingénieur Commercial Technique motivé et engagé pour rejoindre notre équipe dynamique des Ventes de Modernisation. Dans ce rôle, vous jouerez un rôle essentiel dans la croissance rapide de notre activité Après-Vente pour les modernisations. En tant qu'interface clé entre les marchés, les départements Service et les fonctions du siège, vous travaillerez de manière transversale et mondiale au sein du Nordex Group — ayant un impact direct sur notre succès commercial.

VOS TÂCHES

  1. Fournir des conseils techniques aux clients et aux équipes internes sur la sélection et la mise en œuvre des solutions de modernisation.
  1. Préparer des propositions techniques et commerciales adaptées aux exigences des clients.
  1. Mener des analyses de besoins pour développer des concepts de modernisation adaptés aux demandes des clients.
  1. Réaliser des présentations de produits et des formations techniques pour les clients et les parties prenantes internes.
  1. Soutenir l'exécution des projets de modernisation, de la demande initiale à la mise en œuvre.
  1. Collaborer étroitement avec les départements Ingénierie, Gestion de Produit et Service pour assurer la faisabilité technique.
  1. Surveiller les tendances du marché et les besoins des clients pour identifier de nouvelles opportunités commerciales.

VOTRE PROFIL

  1. Un diplôme en Ingénierie, Énergies Renouvelables ou un domaine technique connexe.
  1. 3–5 ans d'expérience dans la vente technique ou le conseil client — idéalement dans le secteur de l'énergie éolienne ou des énergies renouvelables.
  1. Compréhension des systèmes mécaniques et électriques, ou de l'informatique et du SCADA ; la connaissance de la technologie des éoliennes est un plus.
  1. Un haut niveau d'autonomie et de motivation pour conclure des contrats, associé à la capacité d'identifier, de traiter et de supprimer indépendamment les blocages.
  1. Connaissance de la conception de processus, du suivi des KPI et des outils d'amélioration de l'efficacité.
  1. Excellentes compétences en communication et en présentation, associées à une conscience interculturelle ; l'expérience de la communication client est un atout majeur.
  1. Un état d'esprit proactif et orienté solution, avec de solides compétences analytiques et de résolution de problèmes.
  1. Capacité à travailler de manière transversale et internationale dans un environnement dynamique.
  1. Maîtrise de MS Office ; l'expérience des systèmes CRM ou ERP est un avantage.
  1. Maîtrise de l'anglais et du portugais ; l'allemand ou l'espagnol est un plus.

CE QUE NOUS OFFRONS

  • Emplacement central, à proximité des transports en commun (3 min du métro Via Rápida-Viso) ;
  • Dans le bâtiment, il y a une cafétéria qui propose 3 plats différents à un prix très raisonnable ;
  • Notre bureau est équipé de postes de travail ergonomiques (oui, nous avons des bureaux debout) ;
  • Café, eau, thé, fruits, biscuits et chocolat sont également offerts !
  • Nous avons un système favorable au télétravail. Le système actuel est de 3 jours au bureau, 2 jours à la maison. Et... nous avons une politique de temps de travail flexible ;
  • Nous vous fournissons tout l'équipement pour travailler à domicile (écrans, station d'accueil, casque, souris et clavier).
  • Événements de team building ;
  • Assurance maladie privée ;
  • Nordex Cuida + : Profitez de six rendez-vous gratuits par an en psychologie, nutrition, soutien social, conseils financiers et juridiques.
  • 22 jours de vacances et le Mardi Gras, la veille de Noël et la veille du Nouvel An sont des jours fériés pour nous. Ah... Vous pouvez choisir le jour férié municipal qui vous convient le mieux !
  • Programme de Formation et d'Apprentissage (sessions de formation internes et externes) ;
  • Programme d'évaluation des performances chaque année !

NOTRE PROCESSUS DE RECRUTEMENT

  1. Tri des CV — Nous commençons par examiner votre CV — juste pour information : nous n'évaluons que les candidatures/CV en anglais.
  1. Appel de présélection : Si votre profil correspond, vous pourriez recevoir un appel de notre part. Si vous manquez l'appel, pas de souci — nous vous contacterons également par e-mail !
  1. Entretien technique ;
  1. Entretien culturel ;
  1. Offre ;

Nordex adhère à une politique d'égalité des chances en matière d'emploi. Toutes les décisions d'emploi sont prises sans distinction de religion, d'âge, de sexe, de couleur, d'origine nationale, de handicap ou de toute autre classe protégée et sont en pleine conformité avec toutes les lois fédérales et étatiques.

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