Motional

Ingénieur Systèmes Composants Senior, Capteurs Caméra

PythonC++
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Fourchette salariale

Le bureau de Motional à Pittsburgh est situé dans le nouveau complexe Hazelwood Green, l'aboutissement de l'objectif de la ville de redonner un moteur économique au quartier de manière réfléchie, inclusive et durable. Avec des vues sur la rivière Monongahela, le bureau de Pittsburgh est au cœur de ce nouveau développement ultramoderne.

La fourchette salariale pour ce poste est une estimation basée sur un large éventail de facteurs de rémunération, y compris, mais sans s'y limiter, les compétences spécifiques, l'expérience et l'expertise, l'emplacement du poste, les certifications, les licences et les besoins de l'entreprise. La fourchette de rémunération estimée indiquée dans cette offre d'emploi reflète uniquement le salaire de base. Ce poste peut inclure d'autres formes de rémunération telles qu'une prime ou des actions de l'entreprise. Le recruteur affecté à ce poste pourra fournir plus d'informations sur les détails spécifiques de rémunération et d'avantages associés à ce poste pendant le processus d'embauche.

$125,000—$167,000 USD

Motional AD Inc. est un EOE. Nous célébrons la diversité et nous nous engageons à créer un environnement inclusif pour tous les employés. Pour se conformer à la loi fédérale, nous participons à E-Verify. Tous les employés nouvellement embauchés sont interrogés via ce système électronique établi par le DHS et la SSA pour vérifier leur identité et leur éligibilité à l'emploi.

Résumé de la mission

Notre équipe Composants de Plateforme Véhicule recherche un Ingénieur Senior très motivé pour prendre en charge le développement et l'intégration des capteurs de vision du véhicule autonome. Ce poste est le principal responsable technique du développement, de la validation et de la préparation à la production de nos capteurs de vision. Le titulaire s'assurera que les capteurs respectent toutes les exigences fonctionnelles et les normes de qualité, et soutiendra la livraison des capteurs pour satisfaire tous les objectifs de performance, de coût et de calendrier.

Nous sommes animés par quelque chose de plus.

Notre parcours est toujours centré sur l'humain.

Nous ne développons pas seulement des voitures sans conducteur ; nous créons des routes plus sûres, des options de transport plus équitables et nous rendons nos communautés de meilleurs endroits où vivre, travailler et se connecter. Notre équipe est composée d'ingénieurs, de chercheurs, d'innovateurs, de rêveurs et d'acteurs, qui créent une technologie ayant le potentiel de transformer notre façon de nous déplacer.

Un but plus élevé, un impact plus grand.

Nous créons une technologie unique en son genre qui transformera le transport. Pour ce faire avec succès, nous devons concevoir pour tous dans nos villes et sur nos routes. Nous croyons en la création d'un excellent lieu de travail grâce à une culture mondiale progressiste, diverse, inclusive et qui garantit que les gens se sentent valorisés à tous les niveaux de l'organisation. La diversité nous aide à voir le monde différemment ; ce n'est pas seulement bon pour nos affaires, c'est la bonne chose à faire.

Monter en puissance, pas démarrer.

Notre équipe est à l'origine de certaines des plus grandes avancées de l'industrie, y compris le premier trajet transcontinental entièrement autonome aux États-Unis, le lancement du premier programme pilote de robotaxi au monde, et l'exploitation de la flotte de robotaxis publique la plus ancienne au monde. Nous sommes motivés par la croissance ; nous nous dirigeons vers la commercialisation de notre technologie, et nous avons besoin de membres d'équipe prêts à accepter le changement et les défis.

Responsabilités clés

  1. Développer et gérer les exigences techniques au niveau des composants tout au long du cycle de vie du développement du programme.
  1. Diriger la collaboration technique avec les fournisseurs de composants, en servant d'expert technique interne pour le composant.
  1. S'assurer que tous les composants sont conformes aux spécifications en matière d'indicateurs clés de performance (KPI), de sécurité et de fiabilité.
  1. Garantir que les composants respectent les normes industrielles et les exigences réglementaires pertinentes.
  1. Collaborer avec les Ingénieurs de Lancement de Conception pour s'assurer que les composants répondent aux objectifs et buts généraux du programme du produit.
  1. Collaborer avec les Ingénieurs Systèmes pour confirmer que les exigences des composants satisfont aux besoins du système et que les composants sélectionnés s'intègrent de manière transparente dans l'architecture globale du système.
  1. Responsable de la validation de la fonctionnalité des composants par des tests pratiques effectués aux niveaux banc et véhicule.
  1. Diriger la résolution des problèmes avec les fournisseurs et les équipes interfonctionnelles internes de manière rapide et efficace.

Ce que nous recherchons

  1. 7+ années d'expérience dans la conception, le développement et l'intégration de composants automobiles.
  1. Diplôme de Licence ou de Master en Génie Électrique, Technologie Électronique, Optoélectronique (ou un domaine connexe).
  1. Connaissance démontrée des systèmes optiques, englobant la construction et la conception des composants de caméra.
  1. Expérience dans la conception, le développement et l'intégration de caméras de vision industrielle.
  1. Compréhension de la conception et de la mise en œuvre de pipelines de traitement du signal d'image (ISP) à haut débit.
  1. Expérience avec les protocoles de communication automobile, y compris CAN, CAN-FD, Ethernet, GMSL et FPD-Link.
  1. Maîtrise de Linux, y compris la capacité de développer des scripts (par exemple, Python, C++) pour les tests, la validation et l'interaction avec le matériel de caméra.
  1. Connaissance de l'architecture NVIDIA DRIVE AGX Orin / Thor et des kits de développement.
  1. Expérience avec les équipements de laboratoire, y compris les alimentations, les oscilloscopes, les multimètres et les générateurs de fonctions.
  1. Maîtrise des outils de diagnostic automobile, y compris les outils Vector (CANoe, CANape, vFlash).
  1. Expérience avec les tests environnementaux, EMI et de choc/vibration automobiles.
  1. Expérience en analyse des causes profondes, axée sur l'utilisation des journaux de véhicules AV / ADAS pour identifier les défaillances des capteurs qui affectent négativement les performances du système autonome.
  1. Connaissance de la documentation et des procédures de validation des composants automobiles, telles que DVP&R, DFMEA et PFMEA.
  1. Expérience avec les plateformes logicielles de conformité aux exigences, de suivi des problèmes et de gestion des tâches telles que JIRA, Polarion, Confluence, etc.
  1. Expérience démontrée de collaboration avec un fournisseur automobile de niveau 1 sur le développement technique de composants électroniques.
  1. Compréhension de l'intégration des véhicules, de l'emballage et des normes de sécurité fonctionnelle (ISO 26262)

Points bonus

  1. Expérience préalable dans l'intégration matérielle et logicielle de capteurs de vision automobile ou dans les technologies ADAS.
  1. Expérience préalable dans une entreprise de véhicules autonomes ou de robotique.

Les candidats pour certains postes sont éligibles pour participer au programme d'avantages sociaux de Motional. Les avantages de Motional comprennent, sans s'y limiter, la couverture médicale, dentaire, optique, un plan 401k avec abondement de l'entreprise, des comptes d'épargne santé, une assurance-vie, une assurance pour animaux de compagnie, et plus encore.

Motional est une entreprise de technologie sans conducteur qui rend les véhicules autonomes une réalité sûre, fiable et accessible.

Formé en coentreprise entre Hyundai Motor Group et Aptiv, Motional change fondamentalement la façon dont les gens se déplacent dans leur vie. Basé à Boston, Motional a des opérations aux États-Unis et en Asie. Pour plus d'informations, visitez Motional.com et suivez-nous sur Twitter, LinkedIn, Instagram et YouTube.

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