Corelation Inc
Mersen
Mersen est un expert mondial des spécialités électriques et des matériaux avancés pour les industries de haute technologie.
Présent dans 32 pays avec 50 sites industriels et 24 centres de R&D, Mersen développe des solutions sur mesure et fournit des produits clés pour relever les nouveaux défis technologiques qui façonneront le monde de demain.
Depuis plus de 130 ans, Mersen innove constamment pour soutenir et satisfaire les besoins de ses clients avec les mêmes standards élevés.
Que ce soit dans l'éolien, le solaire, l'électronique, les véhicules électriques, l'aéronautique, l'espace ou d'innombrables autres secteurs, partout où la technologie progresse, vous trouverez toujours un peu de Mersen.
Dans le rôle d'Ingénieur d'Applications Terrain pour le Nord-Est, vous travaillerez avec l'équipe de vente des Amériques pour différencier techniquement Mersen afin de favoriser les spécifications et de faire progresser le processus de vente. Soutenir les conversions, le développement des spécifications, le lancement de nouveaux produits et d'autres efforts de pré-vente. Se concentrer sur les comptes et opportunités stratégiquement importants dans le territoire assigné. Compléter le processus de vente en servant d'expert en solutions techniques sur les opportunités. Se tenir informé et à jour des technologies, techniques et processus actuels pour l'offre de produits et les applications de Mersen. Établir des relations avec les parties prenantes clés des comptes sur le plan technique. Assurer la liaison technique entre le client et Mersen.
Il s'agit d'un poste entièrement à distance basé dans le MA, le MD, le NH, le CT ou le NY.
Le salaire attendu pour ce poste se situe entre $100,000 et $125,000 et sera éligible à une rémunération incitative. Cette fourchette représente une estimation de bonne foi pour le poste et la rémunération réelle sera basée sur de nombreux facteurs, notamment les connaissances, la localisation, les compétences, la formation et l'expérience.
Tous les candidats qualifiés recevront une considération pour l'emploi sans distinction de race, de couleur, de religion, de sexe, d'orientation sexuelle, d'identité de genre, d'origine nationale, de handicap ou de statut de vétéran. Les titres de poste ne signifient pas la variante masculine mais désignent la désignation neutre du genre de la profession selon Wikipédia. Les personnes sont les bienvenues indépendamment de leur genre, de leur origine, de leur orientation sexuelle et de leur religion.
Plateforme de recrutement inversé pour développeurs