Analyste Qualité PMO de niveau intermédiaire (télétravail, VA ESOM)

Merci de l'intérêt que vous portez à IT Concepts dba Kentro, où l'innovation est source d'opportunités et la collaboration mène au succès. Notre communauté dynamique d'experts s'engage pleinement à faire progresser les missions de nos clients, à favoriser le développement professionnel et à avoir un impact positif sur nos communautés.

En rejoignant notre communauté solidaire, vous découvrirez que Kentro se consacre à votre développement personnel et professionnel. Ensemble, nous pouvons impulser des changements significatifs, stimuler l'innovation et franchir des étapes extraordinaires.

Kentro recrute un Analyste Qualité PMO de niveau intermédiaire pour soutenir le contrat VA ESOM.

Kentro recrute un Analyste en exigences et performance IT pour fournir une analyse des exigences basée sur les données, une assurance qualité et un suivi de la performance au sein de l'équipe de gestion de la valeur (Value Management Team) soutenant le programme ESOM. L'analyste veillera à ce que les exigences du programme, les livrables, les données justificatives et les dossiers d'approbation soient traçables par rapport aux exigences contractuelles, aux normes établies, aux attentes des clients et aux directives fédérales applicables.

Ce rôle combine la traçabilité des exigences, la revue des livrables, l'analyse de la qualité, l'amélioration des processus et le reporting exécutif. Le candidat idéal transforme des données de livraison complexes en informations claires, renforce les contrôles sans ralentir les équipes et utilise des outils d'analyse et d'automatisation modernes pour améliorer la qualité, la transparence et les résultats pour le client. En travaillant avec le responsable de la gestion de la valeur, le responsable qualité, le responsable du reporting, l'équipe chargée des métriques et les parties prenantes techniques, l'analyste relie la performance opérationnelle aux objectifs de mission du VA et à la valeur mesurable du programme.

Lieu : Télétravail - Ce poste peut être exercé à distance depuis les États-Unis et devra respecter les horaires de travail de l'heure de l'Est (Eastern Time).

Fourchette de rémunération : La fourchette de salaire de base prévue pour ce poste est de 90,000 $ – 105,000 $ par an et reflète les attentes de bonne foi de Kentro au moment de la publication. La rémunération finale est déterminée en fonction des exigences du rôle, des compétences pertinentes, de l'expérience, de la formation, des certifications, du lieu de travail, des exigences en matière d'habilitation de sécurité, des conditions du marché, de l'équité interne et des exigences contractuelles.

Cette description de poste reflète les principales fonctions du rôle ; cependant, elle n'est pas exhaustive. Les membres de l'équipe peuvent être amenés à assumer des responsabilités supplémentaires en fonction des attentes des clients, des besoins de l'entreprise et de la culture de collaboration et d'adaptabilité de Kentro.

Engagement en faveur de l'égalité des chances et VEVRAA

Kentro est un employeur offrant l'égalité des chances. Tous les candidats qualifiés seront pris en considération pour un emploi sans égard au handicap, au statut d'ancien combattant protégé ou à tout autre statut protégé par la loi fédérale, étatique ou locale applicable.

Kentro s'engage fermement à respecter le VEVRAA et les autres lois fédérales, étatiques et locales applicables régissant l'égalité des chances en matière d'emploi. Nous avons développé des politiques et des procédures complètes pour garantir que nos pratiques d'embauche sont conformes à ces exigences.

Dans le cadre de nos efforts de conformité VEVRAA, Kentro a établi un plan d'égalité des chances soulignant notre engagement à recruter, embaucher et faire progresser les anciens combattants protégés. Ce plan est régulièrement révisé et mis à jour pour garantir son efficacité.

Nous encourageons les anciens combattants protégés à s'auto-identifier pendant le processus de candidature. Ces informations sont strictement confidentielles et ne seront utilisées qu'à des fins de reporting et de conformité, comme l'exige la loi. Fournir ces informations est volontaire et n'aura aucun impact sur votre éligibilité à l'emploi.

Notre engagement en faveur de l'égalité des chances en matière d'emploi va au-delà de la conformité légale. Nous nous engageons à favoriser un lieu de travail inclusif où tous les employés, y compris les anciens combattants protégés, sont traités avec dignité, respect et équité.

Comment postuler

Pour postuler aux postes chez Kentro - Veuillez cliquer sur le lien de l'offre d'emploi, puis sur le bouton bleu « Postuler » en haut à droite de la description du poste. Veuillez télécharger votre CV et suivre toutes les étapes de candidature. Vous devez soumettre complètement la candidature pour que Kentro puisse vous considérer pour un poste. Si vous avez besoin de méthodes de candidature alternatives, veuillez envoyer un e-mail à [email protected] pour demander de l'aide.

Aménagements

Pour réussir dans ce travail, une personne doit être capable d'accomplir chaque fonction essentielle de manière satisfaisante. Des aménagements raisonnables peuvent être effectués pour permettre aux personnes qualifiées handicapées d'accomplir les fonctions essentielles. Si vous avez besoin de discuter d'aménagements raisonnables, veuillez envoyer un e-mail à [email protected]. #LI-

Exigence d'habilitation

Si vous ne remplissez pas actuellement les exigences d'identification décrites, vous devez être prêt et capable de mettre à jour vos formes d'identification actuelles en temps opportun pour mener à bien le processus de sélection.

Qualifications souhaitées

Avantages

Nous offrons un ensemble d'avantages sociaux compétitifs comprenant des congés payés, des avantages de santé, des avantages supplémentaires, un plan 401k incluant une contribution de l'employeur, des réductions, des récompenses, et plus encore. Nous investissons dans nos employés – Chaque employé est éligible au remboursement des frais de scolarité pour des certifications, des diplômes ou un développement professionnel. Les montants de remboursement peuvent fluctuer en raison des limitations de l'IRS. Nous voulons que vous grandissiez en tant qu'expert et leader et nous offrons de la flexibilité pour que vous puissiez suivre un cours, obtenir une certification ou poursuivre tout autre développement professionnel et réseautage. Nous nous engageons à soutenir votre curiosité et à maintenir une culture qui privilégie l'engagement envers le développement professionnel continu.

Nous travaillons dur ; nous nous amusons beaucoup. Kentro s'engage à intégrer le plaisir au quotidien. Nous consacrons des fonds à des activités – virtuelles et en personne – par exemple, nous organisons des happy hours, des événements de vacances, des événements de fitness et de bien-être, et des célébrations annuelles. Conformément à notre engagement envers nos communautés, nous organisons et assistons également à des galas/événements caritatifs. Nous croyons en l'appréciation de votre engagement et en la création d'un espace de travail positif pour que vous soyez créatif, innovant et heureux.