États-Unis
StrideCare
JPMorgan Chase & Co.
Ingénieur Fiabilité de Site III
États-Unis
Chicago, Illinois, United States
PythonJava
Traduction automatique. Consultez l’original.
À propos du poste
Il n'y a rien de plus passionnant que d'être au centre d'un domaine technologique en pleine croissance et d'appliquer ses compétences pour stimuler l'innovation et moderniser les systèmes les plus complexes et critiques au monde.
En tant qu'Ingénieur Fiabilité de Site III chez JPMorgan Chase, au sein de l'équipe Lending Technology de la Commercial & Investment Bank, vous résoudrez des problèmes commerciaux complexes et étendus avec des solutions simples et directes. Grâce au code et à l'infrastructure cloud, vous configurerez, maintiendrez, surveillerez et optimiserez les applications et leur infrastructure associée pour décomposer indépendamment et améliorer itérativement les solutions existantes. Vous contribuerez de manière significative à votre équipe en partageant vos connaissances sur les opérations de bout en bout, la disponibilité, la fiabilité et la scalabilité de votre application ou plateforme.
Responsabilités du poste *
- Guider et assister les autres dans la conception de niveaux appropriés et obtenir le consensus des pairs lorsque cela est pertinent, en soutenant l'adoption des meilleures pratiques d'ingénierie de fiabilité de site au sein de votre équipe *
- Collaborer avec d'autres ingénieurs logiciels et équipes pour concevoir, développer, tester et mettre en œuvre des approches de déploiement et de fiabilité en utilisant des pipelines automatisés d'intégration et de livraison continues *
- Utiliser les capacités d'IA autorisées par l'entreprise dans l'environnement de travail pour accélérer le triage des incidents, le dépannage et l'analyse post-incident, en validant les résultats et en gérant les données opérationnelles conformément aux exigences de sensibilité et de sécurité. *
- Implémenter l'infrastructure, la configuration et le réseau en tant que code pour les applications et plateformes sous votre responsabilité *
- Collaborer avec des experts techniques, des parties prenantes clés et des membres de l'équipe pour résoudre des problèmes complexes et aborder proactivement les problèmes en utilisant des indicateurs et des objectifs de niveau de service avant qu'ils n'affectent les clients *
- Appliquer les capacités d'IA autorisées par l'entreprise dans l'environnement de travail pour identifier des modèles dans les signaux opérationnels qui indiquent un risque de fiabilité ou une répétition de tâches fastidieuses, en priorisant les améliorations basées sur la réutilisation liées aux résultats des SLO. *
- Être familier avec la disponibilité, la fiabilité, la scalabilité et les solutions dans leurs applications et travailler avec des partenaires pour améliorer ces résultats de manière itérative *
- Reconnaître proactivement les obstacles et identifier les améliorations pour résoudre les problèmes commerciaux, y compris l'exploration de nouvelles technologies lorsque cela est approprié
Qualifications, capacités et compétences requises *
- Formation formelle ou certification sur les concepts d'ingénierie de fiabilité de site et 3+ années d'expérience appliquée. *
- Maîtrise de la culture et des principes de fiabilité de site et connaissance de la manière de mettre en œuvre la fiabilité de site au sein d'une application ou d'une plateforme *
- Maîtrise d'au moins un langage de programmation tel que Python, Java/Spring Boot, et .Net *
- Connaissance pratique de l'utilisation des capacités d'IA autorisées par l'entreprise dans l'environnement de travail pour soutenir les flux de travail SRE avec de solides habitudes de validation et une conscience de la sensibilité des données *
- Capacité à valider les recommandations opérationnelles assistées par l'IA avant d'appliquer des changements, à escalader en cas d'incertitude et à suivre les exigences de sensibilité des données *
- Connaissance approfondie des applications logicielles et des processus techniques dans une discipline technique donnée (par exemple, Cloud, IA, Android, etc.)
Qualifications, capacités et compétences préférées *
- Expérience en matière d'observabilité telle que la surveillance en boîte blanche et boîte noire, l'alerte basée sur les objectifs de niveau de service et la collecte de télémétrie *
- Expérience avec les outils d'intégration et de livraison continues *
- Connaissance des conteneurs et de l'orchestration de conteneurs, et du dépannage des technologies et problèmes réseau courants
JPMorganChase, l'une des plus anciennes institutions financières, offre des solutions financières innovantes à des millions de consommateurs, de petites entreprises et à nombre des clients d'entreprises, institutionnels et gouvernementaux les plus prestigieux au monde sous les marques J.P. Morgan et Chase. Notre histoire s'étend sur plus de 200 ans et aujourd'hui, nous sommes un leader dans la banque d'investissement, la banque de détail et pour les petites entreprises, la banque commerciale, le traitement des transactions financières et la gestion d'actifs.
La Commercial & Investment Bank de J.P. Morgan est un leader mondial dans les domaines de la banque, des marchés, des services de titres et des paiements. Des entreprises, des gouvernements et des institutions du monde entier nous confient leurs activités dans plus de 100 pays. La Commercial & Investment Bank fournit des conseils stratégiques, lève des capitaux, gère les risques et étend la liquidité sur les marchés du monde entier.
Nous offrons une rémunération globale concurrentielle comprenant un salaire de base déterminé en fonction du rôle, de l'expérience, des compétences et de la localisation. Les personnes occupant des postes éligibles peuvent recevoir une rémunération basée sur commission et/ou une rémunération incitative discrétionnaire, versée sous forme de liquidités et/ou d'actions cessibles, attribuée en reconnaissance des réalisations et contributions individuelles. Nous proposons également une gamme d'avantages et de programmes pour répondre aux besoins des employés, en fonction de leur éligibilité. Ces avantages comprennent une couverture santé complète, des centres de santé et de bien-être sur site, un plan d'épargne retraite, une garde d'enfants de secours, un remboursement des frais de scolarité, un soutien en santé mentale, des conseils financiers et plus encore. Des détails supplémentaires sur la rémunération globale et les avantages seront fournis pendant le processus d'embauche.
Nous reconnaissons que notre personnel est notre force et que les talents divers qu'il apporte à notre main-d'œuvre mondiale sont directement liés à notre succès. Nous sommes un employeur garantissant l'égalité des chances et accordons une grande importance à la diversité et à l'inclusion au sein de notre entreprise. Nous ne faisons aucune discrimination fondée sur un attribut protégé, y compris la race, la religion, la couleur, l'origine nationale, le sexe, l'orientation sexuelle, l'identité de genre, l'expression de genre, l'âge, le statut matrimonial ou de vétéran, la grossesse ou le handicap, ou toute autre base protégée par la loi applicable. Nous faisons également des aménagements raisonnables pour les pratiques et croyances religieuses des candidats et des employés, ainsi que pour les besoins en matière de santé mentale ou de handicap physique. Visitez notre FAQ careers.jpmorgan.com/us/en/how-we-hire/faqs pour plus d'informations sur la demande d'un aménagement.
JPMorgan Chase & Co. est un employeur garantissant l'égalité des chances, y compris pour les personnes handicapées/les vétérans
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