Ingénieur en gestion des identités et des accès (IAM)

Bienvenue chez Interclypse, où l'innovation rencontre la passion. Chaque membre de l'équipe est un élément vital de notre succès. Nous ne sommes pas seulement une entreprise, mais une communauté dynamique animée par la vision commune de redéfinir l'excellence. Chez Interclypse, vous trouverez plus qu'une carrière – vous découvrirez un écosystème dynamique où vos talents sont célébrés, vos idées sont adoptées et votre potentiel est réalisé. Chaque membre de l'équipe Interclypse peut bénéficier de ses efforts et bénéficier collectivement du succès global de l'entreprise. Rejoignez notre mission pour avoir un impact positif sur la société, la communauté, l'industrie et les individus en faisant toujours « Ce qui est juste ». Ensemble, pionnierons un avenir où la grandeur est atteinte et dépassée.

Pour concrétiser cette vision, Interclypse adopte une culture axée sur la croissance qui permet aux employés de progresser dans leur carrière en fournissant les outils, le mentorat et un environnement de soutien pour assurer un succès à long terme.

Interclypse soutient plusieurs agences de l'État du Maryland dans la modernisation et la maintenance de systèmes critiques. Cette opportunité passionnante offre aux candidats la possibilité de contribuer à la santé et au succès à long terme de l'État tout en continuant à apprendre et à grandir professionnellement au sein de la culture axée sur la croissance d'Interclypse.

Faites la différence. Rejoignez notre équipe en postulant dès aujourd'hui !

Résumé du poste : Assiste dans l'administration quotidienne et l'exploitation des solutions IAM du client. Gère les comptes utilisateurs, résout les problèmes d'accès et contribue à l'application des politiques de contrôle d'accès. Travaille sous la supervision d'ingénieurs seniors pour supporter des technologies telles que l'authentification multifacteur (MFA) et l'authentification unique (SSO).

Tous les postes exigent une présence sur site dans divers endroits du Maryland.

Qualifications requises

• Vous voulez travailler pour une entreprise adaptable qui évolue à votre rythme.

• Vous voulez un bon équilibre entre vie professionnelle et vie privée.

• Vous voulez travailler avec une équipe passionnée sur une mission importante.

• Vous voulez travailler pour une organisation qui vous valorise et vous apprécie.

• Vous voulez travailler pour une organisation qui investit dans votre croissance.

• Vous souhaitez bénéficier d'un mentorat professionnel, tant sur le plan technologique que commercial.

• Vous appréciez une entreprise dotée d'une solide culture de croissance et de soutien.

Programme d'impact pour les employés

Chaque employé a la possibilité d'être récompensé pour les contributions qu'il peut apporter à la santé à long terme de l'entreprise, de nos clients et de nos employés. Ce programme, combiné à nos avantages sociaux complets, à nos programmes de congés et de congés payés, vous permet de concevoir un programme de carrière et de rémunération qui offre une flexibilité inégalée tout en assurant la santé et la prospérité de l'entreprise, des clients et des employés.

Avantages sociaux

• Congés payés (PTO) pour les vacances, les jours fériés et les maladies

• Congé parental

• Congé pour deuil

• Congé pour jury

• Retraite : Correspondance illimitée de 401K jusqu'à 8% de votre salaire, dans la limite du maximum fédéral

• Soutien en matière d'éducation et de planification financière

• Assurance santé (médicale, dentaire, vision)

• Compte d'épargne santé (HSA)

• Comptes d'épargne flexibles pour frais médicaux et frais à charge (FSA)

• Programme d'aide aux employés

• Assurance vie

• Assurance décès et mutilation accidentels

• Invalidité : Couverture invalidité de courte et longue durée

• Soutien éducatif

• Vêtements de l'entreprise

• Événements sociaux : Fête de Noël, pique-nique de printemps, pique-nique d'automne, happy hours, et plus encore.

• Accès à des tarifs de groupe pour des avantages volontaires tels que l'assurance accidents, indemnisation hospitalisation, maladies graves, assurance animaux de compagnie et protection contre l'usurpation d'identité

EOE AA M/F/Vét/Handicap :

Interclypse est un employeur souscrivant au principe de l'égalité des chances et de l'action positive. Tous les candidats qualifiés recevront une considération pour l'emploi sans distinction de race, couleur, religion, croyance, sexe, orientation sexuelle, identité de genre, origine nationale, handicap ou statut de vétéran protégé.

La fourchette de salaire de base fournie n'est pas ajustée pour les différences géographiques associées à l'endroit où le travail est effectué. Les salaires réels varieront en fonction de facteurs incluant, mais sans s'y limiter, la localisation, l'expérience et la formation/éducation du candidat, l'équité interne entre pairs, ainsi que les considérations de marché et commerciales.