États-Unis
Siemens
Hudson Hospital
Architecte métier
États-Unis
Bloomington, Minnesota, United States
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À propos du poste
HealthPartners recrute un Architecte métier. Ce poste est rattaché à l'équipe d'architecture métier des systèmes administratifs de HealthPartners. Ce rôle consiste à : faire le pont entre la stratégie globale de l'entreprise et l'exécution quotidienne, et aider à cartographier les capacités métier, les flux de travail et les chaînes de valeur de l'organisation sous la direction d'architectes plus expérimentés. Ce poste de niveau débutant se concentre sur la documentation des processus et l'analyse des données opérationnelles afin de favoriser l'alignement stratégique. Cette personne pourra également être amenée à participer en tant qu'analyste métier ou chef de projet à des projets transversaux complexes.
QUALIFICATIONS MINIMALES
Formation, expérience ou équivalent
- Cinq à Sept (5-7) années d'expérience en analyse métier
- Au moins Deux (2) années d'expérience en gestion de projet ou en product ownership
- Licence (Bachelor's degree) en administration des affaires, technologies de l'information, informatique ou domaine connexe
Connaissances, compétences et aptitudes
- Solides compétences en analyse de systèmes métier et en analyse de données
- Solides compétences en modélisation de processus utilisant des outils visuels tels que Microsoft Visio ou Lucidchart.
- Connaissance du secteur de la santé
- Solides compétences en communication verbale et écrite et en présentation ; capacité à faciliter des discussions transversales avec les parties prenantes
- Solides capacités d'analyse et de résolution de problèmes
- Compétences en leadership démontrées avec une capacité à influencer les résultats et à déléguer de manière appropriée
- Capacité avérée à gérer des priorités et des délais multiples dans un environnement multifonctionnel complexe
- Expérience en gestion de projet
QUALIFICATIONS SOUHAITÉES
Formation, expérience ou équivalent
- Une à Trois (1-3) années d'expérience en tant qu'Architecte métier
- Deux à Quatre (2-4) années d'expérience en gestion de projet ou en product ownership
- Expérience chez HealthPartners dans la mise en œuvre de systèmes
Connaissances, compétences et aptitudes
- Connaissance fondamentale de cadres de travail tels que TOGAF ou BIZBOK
- Expérience en analyse de systèmes, développement d'applications, tests et support à la mise en œuvre
MISSIONS ESSENTIELLES
- (50%) – Interroger les parties prenantes, analyser les données (décomposer, synthétiser, distiller, amalgamer) et créer divers livrables tels que des modèles de processus, des diagrammes de contexte, des diagrammes de décomposition, des documents d'analyse d'adéquation (fit/gap) et des diagrammes de contexte métier/systèmes.
- (20%) – Créer des artefacts d'analyse et de présentation et discuter des conclusions avec les parties prenantes et les groupes de direction.
- (30%) – Selon les besoins, participer en tant qu'analyste métier ou chef de projet aux mises en œuvre de projets auxquels la personne est affectée.
RESPONSABILITÉS ADDITIONNELLES
- Consulter/participer à des projets et initiatives transversaux pour analyser l'écosystème global et s'assurer que les solutions sur plusieurs projets sont alignées.
- Participer aux activités de planification départementales et divisionnaires
- Collaborer avec les dirigeants et les départements pour résoudre les problèmes partagés et soutenir la refonte des processus
- Effectuer d'autres tâches et projets assignés par le Directeur
Chez HealthPartners, nous croyons au pouvoir du bien – de bonnes actions et de bonnes personnes travaillant ensemble. En rejoignant notre équipe, vous découvrirez un environnement inclusif qui encourage les nouvelles façons de penser, célèbre les différences et reconnaît le travail acharné.
Nous sommes une organisation de soins de santé intégrée à but non lucratif, fournissant une assurance maladie dans six États et des soins de haute qualité dans plus de 90 sites, y compris des hôpitaux et des cliniques dans le Minnesota et le Wisconsin. Nous réunissons la recherche et l'éducation par le biais du HealthPartners Institute, formant des professionnels de la santé dans toute la région et menant des recherches innovantes qui améliorent des vies dans le monde entier.
Chez HealthPartners, chacun est le bienvenu, inclus et valorisé. Nous travaillons ensemble pour accroître la diversité et l'inclusion sur notre lieu de travail, faire progresser l'équité en santé dans les soins et la couverture, et collaborer avec la communauté en tant que défenseurs du changement.
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En tant que collègue chez HealthPartners, nous nous engageons à cultiver vos divers talents, à valoriser votre dévouement et à soutenir votre équilibre vie professionnelle-vie privée. Nous offrons une gamme complète d'avantages pour soutenir chaque aspect de votre vie, y compris la santé, les congés, la planification de la retraite et des opportunités d'apprentissage continu. Notre objectif est de vous aider à vous épanouir physiquement, mentalement, émotionnellement et financièrement, afin que vous puissiez continuer à fournir des soins exceptionnels.
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