Siemens
Hannover Re
Ingénieur système en sécurité informatique
À propos du poste
Rejoignez-nous : intégrez notre département GIT-CS Security basé à Hanovre, en Allemagne, en tant qu'ingénieur système en sécurité informatique, dans le cadre d'un contrat à durée indéterminée et dès que possible.
Nous sommes #somewhatdifferent – des personnes avec leurs propres histoires, expériences et parcours professionnels. Tout le monde est le bienvenu chez nous. Postulez en un clic sur le bouton « Postuler maintenant » et rejoignez notre équipe diversifiée. Parlez-nous de vous et de vos talents. Vous n'avez pas besoin de télécharger de photo – cela n'a aucune influence sur votre candidature.
CE QUI VOUS ATTEND
- Classification et évaluation des menaces pesant sur notre environnement informatique à l'aide d'un scanner de vulnérabilités
- Soutien aux équipes informatiques pour la remédiation des vulnérabilités dans les domaines du réseau, du stockage, du cloud et de la messagerie électronique
- Veille continue sur les menaces et vulnérabilités actuelles (par exemple via des portails spécialisés, des blogs de sécurité et des alertes) et évaluation de leur pertinence pour notre environnement informatique
- Analyse des incidents, tels que les cyberattaques potentielles, le spam et les attaques par hameçonnage, afin de détecter et de contenir les menaces de manière précoce
- Planification et mise en œuvre de mesures visant à garantir le respect des exigences réglementaires et légales en matière de sécurité informatique
VOTRE PROFIL
- Connaissances théoriques en sécurité informatique (par exemple via un diplôme universitaire correspondant) et/ou expérience pratique en sécurité informatique
- Connaissances approfondies de l'infrastructure informatique dans les domaines des protocoles réseau et de la gestion des vulnérabilités, idéalement avec une expérience des architectures de sécurité informatique
- Connaissances fondamentales de Windows, Linux et des systèmes de postes de travail et serveurs basés sur le cloud
- Une première expérience des réseaux d'entreprise et des environnements cloud est souhaitable
- Maîtrise de l'allemand au niveau négociation et anglais au niveau conversationnel
- Capacité à garder une vue d'ensemble dans des situations complexes, sens des responsabilités et goût pour l'innovation
Vous ne remplissez pas toutes les conditions ? Vous nous convainquez non seulement par vos compétences techniques, mais vous incarnez également nos valeurs : Responsibility, We-spirit et Drive. Nous attendons votre candidature avec impatience !
Apprenez-en plus sur notre environnement de travail, vos opportunités d'entrée et vos perspectives de développement sur hannover-re.com/de/karriere/ hannover-re.com/de/karriere/.
Mara Wagner | Hannover Rück | [email protected] [[email protected]]
Ce que nous vous offrons
- Flexibilité : un modèle de travail hybride avec des horaires flexibles et 30 jours de congés par an
- Travail à l'étranger : jusqu'à 30 jours par an au sein des États membres de l'UE, en Islande, au Liechtenstein, en Norvège et en Suisse
- Avantages financiers : retraite complémentaire d'entreprise, actions pour les employés à des conditions préférentielles, primes de vacances et de Noël, ainsi qu'une participation financière aux résultats de l'entreprise
- Déménagement clé en main : soutien complet (financier) pour la recherche de logement et votre déménagement à Hanovre
- Apprentissage tout au long de la vie : offre de formation continue innovante, notamment sous forme d'e-learning, de séminaires spécialisés, de formations aux soft skills, de cours de langues, et possibilité de découvrir d'autres départements grâce à des immersions
- Digital Fitness : lors de courtes formations, nous vous montrons comment rendre votre quotidien professionnel plus efficace et plus intelligent grâce à nos outils d'IA, en particulier Microsoft Copilot
- Travail sain : postes de travail ergonomiques, une excellente cantine proposant des produits régionaux variés, du végétalien au traditionnel, en qualité bio
- Offres sportives : dans toute l'Allemagne via l'adhésion Epassi (anciennement Hansefit) ou au centre de fitness Daily Fitness à Hanovre (également accessible aux proches)
- Corporate Benefits : réductions sur les produits et services de fournisseurs renommés (notamment voyages, mode, technologie)
- Soutien individuel à la famille : crèche d'entreprise et conseil externe gratuit et anonyme pour les questions privées, professionnelles et psychologiques
- Mobilité : restez mobile avec le ticket de transport gratuit (Deutschlandticket) et le JobRad, parkings gratuits et bornes de recharge pour voitures et vélos
- Connecting Power : nous célébrons ensemble des fêtes, organisons des événements d'équipe et nous retrouvons lors d'événements de réseautage internes, comme notre after-work mensuel au Work Café
