États-Unis
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GuidePoint Security
Ingénieur Sécurité Réseau
États-Unis
District of Columbia, United States · Maryland, United States · Virginia, United States
Traduction automatique. Consultez l’original.
À propos du poste
GuidePoint Security fournit une expertise, des solutions et des services de cybersécurité de confiance qui aident les organisations à prendre de meilleures décisions et à minimiser les risques. En adoptant une approche holistique à trois niveaux pour évaluer la posture et les écosystèmes de sécurité, GuidePoint permet à certaines des plus grandes organisations du pays, telles que les entreprises Fortune 500 et les agences gouvernementales américaines, d'identifier les menaces, d'optimiser les ressources et d'intégrer des solutions adaptées qui atténuent les risques.
Nous recherchons un Ingénieur Sécurité Réseau qui fera partie d'une équipe de professionnels qualifiés en cybersécurité soutenant la conception, la construction et la maintenance des capacités de cyberdéfense basées sur le réseau au sein de l'organisation.
Les Ingénieurs Sécurité Réseau interagissent quotidiennement avec une grande variété de produits de sécurité réseau leaders de l'industrie, y compris, mais sans s'y limiter, les pare-feu, les systèmes de prévention d'intrusion, les solutions de capture de paquets complets, les passerelles de messagerie, les systèmes avancés de défense contre les malwares et les solutions d'inspection TLS. Les Ingénieurs Sécurité Réseau fournissent un support aux parties prenantes lors de l'intégration de nouvelles exigences de cybersécurité dans l'entreprise et maintiennent toutes les solutions de sécurité réseau de production qui desservent l'organisation. Lorsque nécessaire, les Ingénieurs Sécurité Réseau aident les parties prenantes à résoudre les problèmes de connectivité réseau.
À propos de GuidePoint Security
GuidePoint Security est une entreprise leader dans les solutions et services de cybersécurité qui permet aux organisations du gouvernement fédéral de prendre des décisions de sécurité plus intelligentes qui minimisent les risques. Avec plus de 800 partenariats technologiques validés et une expertise approfondie des praticiens dans tous les principaux domaines de la cybersécurité, GuidePoint dessert plus de la moitié des agences de niveau ministériel du gouvernement américain dans les segments Civil, DoD et Renseignement, ainsi que les intégrateurs de systèmes fédéraux et les principaux contractants de défense. Nous développons notre équipe d'ingénierie avant-vente fédérale et recherchons des ingénieurs techniquement exceptionnels qui excellent à l'intersection de la mission fédérale et de la technologie de cybersécurité.
Pourquoi GuidePoint ?
GuidePoint Security est un revendeur à valeur ajoutée rentable, détenu par des intérêts privés et en croissance rapide, qui se concentre exclusivement sur la sécurité de l'information. Depuis sa création en 2011, GuidePoint compte plus de 1,300 employés, a établi des partenariats stratégiques avec des fournisseurs de sécurité de premier plan et sert de conseiller de confiance à plus de 6,200 clients.
Des valeurs fondamentales clairement définies guident tous les aspects de l'entreprise, ce qui a été primordial pour le succès de l'entreprise et l'établissement d'une atmosphère de travail agréable. Chez GuidePoint, vos collègues sont compétents, qualifiés et expérimentés et chercheront à collaborer et à fournir mentorat et conseils à chaque opportunité.
C'est une opportunité unique et rare de faire progresser votre carrière aux côtés de l'une des entreprises à la croissance la plus rapide du pays.
Exigences
DOIT posséder une habilitation TS/SCI active (Poly préféré) avant de commencer. 100% sur site – Plusieurs sites gouvernementaux dans la région métropolitaine de D.C.
- Une habilitation Top Secret avec SCI active (Polygraph préféré) est requise avant d'être considéré pour ce poste.
- Expérience technique pertinente dans les technologies de sécurité réseau telles que Juniper SRX, Palo Alto Strata, F5 Load Balancer (ASM est un plus), Cisco FTD/ASA, Gigamon, FireEye et RSA Netwitness.
- Certification DOD 8570 IAT Niveau II. (security+ minimum pour commencer)
- Adopte les technologies émergentes, y compris les outils d'IA, pour travailler plus intelligemment, résoudre des problèmes et générer de meilleurs résultats commerciaux.
Responsabilités Clés
- Participer à une équipe d'ingénieurs sécurité réseau qualifiés responsables de l'intégration, des opérations et de la maintenance d'une suite de technologies de cybersécurité de classe entreprise.
- Effectuer la planification et la mise en œuvre des changements de politique sur les pare-feu de nouvelle génération.
- Assister dans l'analyse et la conception d'une architecture de sécurité réseau mondiale.
- Administrer les changements de configuration sur les équilibreurs de charge d'entreprise qui incluent la rupture/inspection TLS d'entreprise.
- Travailler sur des projets spéciaux ciblés, de manière indépendante et en groupe.
- Participer à l'enquête et à la documentation des incidents liés à la sécurité.
- Mettre en œuvre des mesures correctives en réponse aux menaces émergentes à la sécurité réseau.
- Présenter à la direction supérieure du contrat et aux parties prenantes gouvernementales l'état de la posture de sécurité réseau de l'entreprise.
Nous utilisons Greenhouse Software comme système de suivi des candidats et Zoom Scheduler pour la planification des demandes d'entretien RH. Parfois, votre boîte de réception peut bloquer notre communication avec vous. Veuillez vous assurer de vérifier votre dossier SPAM afin de ne pas manquer les mises à jour concernant votre candidature.
Quelques avantages supplémentaires….
- Principalement une main-d'œuvre à distance (basée aux États-Unis uniquement, certains déplacements peuvent être requis pour certains postes, le travail sur site peut être requis pour les postes fédéraux).
- Options d'assurance médicale collective : Plan PPO à franchise zéro (GuidePoint paie 90% de la prime pour les employés et 70% pour les plans familiaux (conjoint/enfants/famille) ou Plan de santé à franchise élevée avec HSA (GuidePoint paie 100% des primes des employés et 75% pour les plans familiaux (conjoint/enfants/famille). Si vous choisissez le plan High Deductible / HSA, GPS contribuera en 4 versements trimestriels égaux : ( 850 par employé annuellement / 1750 par famille annuellement (inclut les options conjoint/enfants/famille)).
- Assurance dentaire collective : GuidePoint paie 100% de la prime pour les employés et 75% des plans familiaux.
- 12 jours fériés d'entreprise et un programme de congés flexibles (FTO).
- Allocation saine pour téléphone portable et Internet à domicile.
- Éligibilité au régime de retraite après 2 mois à l'ouverture des inscriptions.
- Option de prestation pour animaux de compagnie.
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