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GlobalFoundries
Ingénieur Principal - Organisation Globale Tapeout et Masques
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New York, New York, United States · Austin, Texas, United States · Essex Junction, Vermont, United States · Malta
PythonAWS
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À propos
GlobalFoundries : GlobalFoundries est une fonderie de semi-conducteurs complète et leader, offrant une combinaison unique de services de conception, de développement et de fabrication à certaines des entreprises technologiques les plus inspirées au monde. Avec une empreinte de fabrication mondiale s'étendant sur trois continents, GlobalFoundries rend possibles les technologies et les systèmes qui transforment les industries et donnent aux clients le pouvoir de façonner leurs marchés. Pour plus d'informations, visitez gf.com.
Résumé du rôle
En tant qu'Ingénieur Principal de Tapeout et d'Organisation des Masques, le candidat travaillera avec notre équipe mondiale d'ingénieurs et de propriétaires de produits sur des projets de transformation commerciale qui optimisent les processus et modernisent les produits. Cette personne sera exposée à des flux complexes d'automatisation de la conception électronique (EDA), à des transformations de technologies cloud et aux meilleures pratiques de l'industrie.
Rejoignez une équipe qui offre une croissance professionnelle exceptionnelle grâce à :
- Un travail pratique avec des technologies cloud de pointe, en partenariat étroit avec les lignes de produits, les usines de fabrication, les ventes clients, les fournisseurs EDA et cloud, et les équipes informatiques pour rationaliser et moderniser les flux de travail de tapeout
- Des opportunités d'avoir un impact visible en améliorant l'efficacité et la qualité grâce à des outils innovants, tels qu'un studio de conception interactif qui intègre des outils EDA, des analyses de coûts LSF et des métriques de tapeout
- Une exposition à des défis technologiques complexes du monde réel, livrés en utilisant des méthodologies agiles et une collaboration interfonctionnelle approfondie, vous permettant de construire une compréhension solide et de bout en bout du cycle de vie du tapeout client
Responsabilités essentielles
- Permettre des fonctions évolutives d'automatisation de la conception électronique (EDA) dans un environnement Cloud
- Amélioration continue des flux d'automatisation sécurisés sur site
- Apprendre et explorer continuellement de nouvelles technologies et tendances dans le développement d'outils/applications interactifs de tapeout, y compris les technologies IA/ML et les services AWS
- Créer des visualisations de données, des outils pour visualiser les sorties des outils EDA afin d'apporter des améliorations de processus et de la documentation
- Analyse de données sur les indicateurs clés de performance (KPI) du traitement de tapeout, pour optimiser les performances de l'exécution du tapeout dans le cloud
- Assistance aux tapeouts clients, enablement de la fabrication de masques, enablement du démarrage des wafers en usine
- Développement d'outils d'amélioration des processus métier dans le cloud en utilisant des services prêts à l'emploi
Autres responsabilités
- Effectuer toutes les activités de manière sûre et responsable et soutenir toutes les exigences et programmes environnementaux, de santé, de sécurité et de sûreté
- Autres tâches assignées par le responsable / superviseur
Qualifications requises
- Formation – Licence + 4-5 années d'expérience pertinente dans un programme diplômant accrédité en génie électrique, informatique, physique et/ou dans un domaine connexe OU Master + 2-4 années d'expérience pertinente OU Doctorat + 1-2 années d'expérience pertinente
- Expérience préalable dans les opérations de tapeout hautement préférée
- Connaissance de la conception et de la validation de dispositifs semi-conducteurs
- Expérience dans le développement de flux et d'automatisation d'Electronic Design Automation (EDA)
- Maîtrise des environnements système Linux/Unix
- Connaissance des bases de données relationnelles et non relationnelles pour traiter les données de tapeout / EDA
- Maîtrise linguistique – Anglais (écrit et oral)
- Architecture et développement d'automatisations d'amélioration des processus et de métriques KPI à l'aide d'outils tels que Python / On-Prem / diverses plateformes cloud
- Solides compétences en communication écrite et orale, en planification et en organisation
- Compétences en gestion de projet, c'est-à-dire la capacité d'innover et de mettre en œuvre des solutions qui comptent ; la capacité de naviguer dans l'ambiguïté
- Le candidat doit être une personne américaine (résident permanent légal et/ou titulaire d'une carte verte)
- Doit être éligible pour obtenir et maintenir une licence de contrôle des exportations
Qualifications préférées
- Formation – Master en génie électrique, informatique, physique ou domaine connexe, associé à 5+ années d'expérience pertinente
- Expérience ou certification en résolution structurée de problèmes (8D) / AMDEC
- Expérience dans l'intégration d'agents et d'outils IA dans les processus métier
- Connaissance des outils et des meilleures pratiques de cybersécurité ; expérience dans la mise en œuvre du Cybersecurity Maturity Model Certification (CMMC)
- Connaissance des cycles de vie de projet, exposition à des outils de gestion de projet tels que Azure Dev-Ops, JIRA
- Expérience avec des outils de pipeline d'intégration tels que Bamboo, GIT, Jenkins, etc.
- Doit être proactif, avec un désir d'améliorer continuellement les solutions système, la documentation des processus et les procédures d'exploitation
Fourchette de salaire attendue
$85,000.00 - $146,000.00
Le salaire exact sera déterminé en fonction des qualifications, de l'expérience et de la localisation.
Le poste pour lequel vous postulez peut nécessiter l'obtention d'une habilitation de sécurité du Département de la Défense des États-Unis à un moment donné de votre emploi. L'acceptation de ce poste vous engage à postuler si cela vous est demandé. De plus, le candidat consent à être interrogé sur sa citoyenneté et ses antécédents pour évaluer la probabilité d'obtenir une habilitation de sécurité. Le candidat reconnaît également que GlobalFoundries ne peut que nommer et soumettre une demande d'habilitation de sécurité. L'octroi d'une habilitation de sécurité relève de la seule discrétion du gouvernement américain et du ministère de la Défense.
Si vous avez besoin d'un aménagement raisonnable pour toute partie du processus d'emploi, veuillez nous contacter par e-mail à [email protected] et nous faire part de la nature de votre demande et de vos coordonnées. Les demandes d'aménagement seront examinées au cas par cas. Veuillez noter que seules les demandes concernant un aménagement raisonnable recevront une réponse de cette adresse e-mail.
Une offre avec GlobalFoundries est conditionnée à la réussite des conditions préalables à l'emploi, le cas échéant, et sous réserve des lois et réglementations applicables.
GlobalFoundries s'engage pleinement en faveur de l'égalité des chances sur le lieu de travail et estime que la diversité culturelle au sein de l'entreprise améliore son potentiel commercial. L'objectif d'excellence commerciale de GlobalFoundries nécessite l'attraction et la rétention de personnes hautement qualifiées. Les barrières artificielles et les préjugés stéréotypés nuisent à cet objectif et peuvent être illégalement discriminatoires.
Toutes les politiques et procédures relatives aux employés, y compris le recrutement, la sélection, la formation, l'utilisation, la promotion, la rémunération, les avantages sociaux, les programmes parascolaires et la résiliation, sont créées et mises en œuvre sans égard à l'âge, l'ethnicité, l'ascendance, la couleur, l'état matrimonial, l'état médical, le handicap mental ou physique, l'origine nationale, la race, la religion, l'affiliation politique et/ou tierce, le sexe, l'orientation sexuelle, l'identité ou l'expression de genre, le statut d'ancien combattant, ou toute autre caractéristique ou catégorie spécifiée par la loi locale, étatique ou fédérale.
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