Globalaii INC

Chef de Projet (avec expérience en Data Center)

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Déclaration d'Égalité des Chances

Lieu : CA, MN, TX, VA

Rémunération : Salaire de base compétitif + bonus d'entreprise et actions. La rémunération finale est déterminée par plusieurs facteurs, notamment la localisation géographique, les compétences techniques et le niveau d'expérience.

Mirapath est un employeur garantissant l'égalité des chances, engagé à créer un environnement inclusif pour tous les employés. Nous ne faisons aucune discrimination fondée sur la race, la couleur, la religion, le sexe, l'orientation sexuelle, l'identité de genre, l'origine nationale, l'âge, le handicap, le statut d'ancien combattant ou toute autre caractéristique légalement protégée. Nous encourageons les candidatures de tous les candidats qualifiés et considérerons les aménagements raisonnables pour les personnes handicapées afin qu'elles puissent accomplir les fonctions essentielles de ce poste.

Même si vous ne pensez pas correspondre à toutes les exigences du poste, postulez si vous pensez être la bonne personne pour le poste. Nous voulons vous parler si vous vous identifiez à notre mission et à nos valeurs.

Lieu : Ce poste est idéalement basé dans la région de la baie de San Francisco, dans notre siège social de Cupertino, CA. Nous sommes ouverts aux candidats à distance pour des candidatures exceptionnelles.

Mirapath conçoit, achète, installe et gère l'infrastructure technologique de nombreuses grandes entreprises dans le monde. Les entreprises du Fortune 500 et de la Silicon Valley 150, y compris Adobe, Cisco, Google, HP, LinkedIn, Tesla et Twitter, nous font confiance pour leurs besoins en data center. Fondée en 2003, nous sommes détenus à 100% % par des femmes. Nous avons reçu de nombreuses reconnaissances d'entreprise, notamment Fast 100 Asian American Business (2017, 2018, 2025) et Silicon Valley Business Journal Fast Private (2018).

Le Chef de Projet est responsable de la gestion et de la supervision des projets au sein de notre division Services Professionnels. Ce poste est le responsable de première ligne sur les projets, et doit être capable de discuter des aspects techniques et non techniques des projets avec les responsables, les techniciens, les clients, les parties prenantes externes et d'autres. Le poste a la responsabilité globale de la gestion, de la mise en œuvre et du suivi des projets de services à court et à long terme. C'est un poste clé – il sert de liaison avec tous les départements, anticipe rapidement les problèmes, résout les problèmes et définit le rythme, la qualité et le succès du projet. Le candidat idéal pour ce rôle sera capable de gérer des projets complets, d'agir de manière éthique, de communiquer efficacement, de créer/innover, de favoriser le travail d'équipe, de prendre des décisions, d'organiser, de planifier et de résoudre des problèmes en suivant les valeurs de Mirapath : Les Relations Comptent, Engagement envers l'Excellence, Axé sur les Résultats et Recherche d'Innovation et de Connaissances.

Responsabilités

Gestion de Projet

  1. Travailler en étroite collaboration avec le Directeur des Services pour gérer l'exécution des projets à travers les départements pour toutes les phases : lancement du projet, collecte des exigences et du périmètre, coûts, planification (main-d'œuvre et délais), coordination des matériaux et risques du projet.
  1. Responsable de la gestion quotidienne des projets assignés tout au long du cycle de vie du projet.
  1. Coordonner les ressources pour assurer la planification, l'approvisionnement des matériaux, la facturation et toute autre ressource nécessaire à une mise en œuvre réussie.
  1. Coordonner l'équipe de techniciens pour assurer l'efficacité et l'achèvement des projets ; suivre les progrès et la qualité du travail effectué.
  1. Aborder de manière proactive et constante les défis tels que la planification, la disponibilité des matériaux, les ressources spéciales requises, les changements de périmètre, etc.
  1. Évaluer de manière proactive les processus et l'efficacité du département et recommander et mettre en œuvre des améliorations pour générer des résultats et le succès du département.
  1. Utiliser les outils de planification et de contrôle de projet pour suivre les plans de projet, les heures de travail, les budgets et les dépenses.
  1. Prévoir et préparer des rapports sur les aspects financiers des projets actuels et futurs.
  1. Prise de décision concernant la qualité globale et l'exécution du projet.

Engagement Client

  1. Effectuer des visites de sites clients et préparer des devis/propositions complètes pour les engagements de services.
  1. Développer des relations solides avec les clients ; communiquer efficacement les informations pertinentes du projet et les mises à jour en temps voulu aux clients et servir d'intermédiaire entre les équipes commerciales et techniques de l'entreprise.

Collaboration Interne

  1. Collaborer avec les ventes pour répondre aux RFI/RFQ/RFP - Évaluer de manière proactive la prestation de services requise pour répondre aux besoins des clients, évaluer les besoins satisfaits et non satisfaits des clients, et recommander des solutions optimales, en assurant un support approprié pour le service proposé.
  1. Collaborer avec les ventes, la technologie et la réalisation pour assurer la faisabilité de chaque projet et de ses livrables.
  1. Initier des ordres de changement si nécessaire.
  1. Tenir l'équipe interne informée de l'état du projet et des problèmes qui pourraient affecter l'état du projet et les relations clients.
  1. Travailler en étroite collaboration avec l'équipe de recherche et développement de l'entreprise, responsable de garantir que les projets sont livrés en temps voulu conformément aux exigences du projet.
  1. Escalader les problèmes au Directeur des Services Professionnels, si nécessaire.

Responsabilités Secondaires

  1. Assister aux réunions de l'entreprise.
  1. Autres tâches assignées.

Qualifications Requises

Formation et Expérience

  1. 5+ années d'expérience en gestion de projet.
  1. 3+ années d'expérience en gestion de projet dans des Data Centers.
  1. Diplôme universitaire dans un domaine connexe (Commerce, Gestion de la construction, Génie électrique) ou combinaison équivalente d'éducation et d'expérience.
  1. Connaissances et expérience en commerce, en informatique et expérience de travail dans les services professionnels, la technologie, l'ingénierie et/ou l'industrie de la construction.
  1. Expérience de travail avec la basse tension.

Outils et Systèmes

  1. Maîtrise de Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint) et de Google Workspace.
  1. Maîtrise des systèmes CRM et ERP (NetSuite de préférence).

Compétences Clés

  1. Excellentes compétences en communication écrite et orale et en service à la clientèle.
  1. Solides capacités d'analyse et de résolution de problèmes.
  1. Capacité à travailler de manière autonome tout en collaborant efficacement avec des équipes interfonctionnelles.
  1. Solides compétences organisationnelles et de gestion du temps dans un environnement au rythme rapide.
  1. Autonome avec une forte initiative et une attention aux détails.
  1. Excellentes compétences en gestion de projet, en planification et en résolution de problèmes.
  1. S'épanouit dans un environnement en évolution rapide, énergique et changeant, en travaillant sous pression et contraintes de temps.
  1. Flexible et capable de s'adapter rapidement aux nouvelles situations. Gérer des priorités multiples et concurrentes.

Exigences Physiques et Conditions de Travail

  1. Déplacements : jusqu'à 20%.
  1. Capable de soulever au moins 50 livres ; et capable d'entendre, parler et voir dans les plages normales (l'utilisation d'appareils correcteurs est autorisée).
  1. Posséder un permis de conduire valide et un bon dossier de conduite.
  1. Mobilité : Capacité à se déplacer dans l'environnement de bureau, à se rendre à des réunions.
  1. Dextérité Manuelle : Utilisation régulière du clavier et de la souris de l'ordinateur.
  1. Exigences Visuelles : Capacité à lire les écrans d'ordinateur et les documents imprimés.
  1. Communication : Capacité à communiquer efficacement en personne, par téléphone et par écrit.
  1. Levage/Port : jusqu'à 15 livres comme dans un cadre de bureau typique.
  1. Debout/Assis : Combinaison de station debout, de marche, de position assise.

Environnement de Travail

  1. Travaille généralement dans un environnement de bureau mais sera occasionnellement sur des chantiers de construction avec exposition aux intempéries, à la saleté/poussière, aux lignes électriques à haute et basse tension, aux équipements et matériaux de construction dangereux, et au bruit fort.
  1. Capacité à se déplacer entre les installations, soit à pied, soit en utilisant un chariot motorisé.

Voici ce que nous offrons à nos employés

  • Plan de avantages sociaux complet, comprenant une assurance médicale, dentaire, vision, vie et des avantages facultatifs.
  • Plan de retraite 401(k).
  • Avantages de transport pour le stationnement et les transports en commun.
  • PTO (Congés payés).
  • 10 jours fériés payés par an, y compris votre anniversaire.
  • Opportunités de développement de carrière et d'apprentissage.

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